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MTP實戰管理專家——張鋒波老師介紹
中層管理、團隊執行專家
高效執行八大利器創始人
目標管理五項技能創始人
日產訓MTP中高層管理技能認證講師
北大、清華等高校客座講師
*實戰派管理咨詢專家
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如何發揮個人的長處?

優勢導向指數(shu)(蓋洛普(pu)公司(si))四部: 1.每(mei)周我都會根據(ju)自己的優勢設定目標和(he)期望 2.我可以(yi)...

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大學生如何提應該高自己的職業素養和職業能力

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新任管理者如何快速步入正軌?

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企業內部目標的矛盾性

當企業制定(ding)了總體目標(biao)后,分解成各個部門目標(biao),最后再到員(yuan)工(gong)個人(ren)目標(biao),這個過程(cheng)當中就(jiu)會產(chan)生目標(biao)的(de)矛盾性。...

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管理切記:人的本能習慣于將錯誤歸咎他人

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怎樣確立有效的目標?目標管理有效性衡量特性因素

  我們很多管理者設定目標(biao)后不能按期(qi)完成,除了諸多原(yuan)因之外(wai),還有一個就是(shi)目標(biao)設置(zhi)的有效性。很多人設置(zhi)...

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管理者要有自己的一套管理工具箱

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溝通中的防衛和支持行為

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同理心與黃金法則

我們大多數人都知道“按(an)照你(ni)所希望(wang)被對待(dai)的方式去(qu)對待(dai)別人”,其中蘊含了(le)一條(tiao)黃金...

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精益管理重構運營效率

  精益管理的概念由美國麻(ma)省(sheng)理工(gong)學院教(jiao)授(shou)詹姆斯·沃麥克(James Womack)等(deng)在 20 世(shi)紀 ...

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做好團隊管理同步協作的三個問題

做(zuo)好團隊管理(li)同(tong)步(bu)(bu)協作的(de)三(san)個問題 如果一個團隊的(de)運作要(yao)保持(chi)同(tong)步(bu)(bu),那么成員的(de)工(gong)作是做(zuo)不完的(de)。群體同(tong)步(bu)(bu)不...

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為什么大部分人很難結合目標改變行動?

我在(zai)給企業做目標管(guan)(guan)理(li)培訓時發(fa)現:越(yue)往高層(ceng)的管(guan)(guan)理(li)者目標管(guan)(guan)理(li)意(yi)識(shi)逐漸(jian)增強,越(yue)往基層(ceng)的管(guan)(guan)理(li)者或(huo)部屬目標管(guan)(guan)理(li)...

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進取型思維與防御型思維對達成目標的影響

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你做事情是偏向于可行度還是合意度?

當我們做(zuo)事情的時(shi)候,喜歡(huan)從(cong)“為什么”的角(jiao)度去(qu)思考的話,這就(jiu)是偏重于合意度,如(ru)...

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