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自我(wo)(wo)(wo)激勵的(de)高(gao)情商銷售。其實我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)在研究(jiu)銷售人員的(de)特質的(de)時(shi)候，其實跟兩個(ge)字是(shi)(shi)(shi)(shi)分不開(kai)的(de)，就(jiu)是(shi)(shi)(shi)(shi)情商。我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)認為(wei)的(de)情商可(ke)能(neng)最(zui)多的(de)就(jiu)是(shi)(shi)(shi)(shi)一(yi)(yi)個(ge)同理心(xin)，就(jiu)是(shi)(shi)(shi)(shi)換位思考，你了(le)解對方的(de)處境(jing)(jing)，然后根據對方的(de)處境(jing)(jing)，你通過表(biao)達去跟他(ta)做一(yi)(yi)個(ge)互動。我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)所(suo)說的(de)這(zhe)是(shi)(shi)(shi)(shi)一(yi)(yi)個(ge)同理心(xin)，但
宣泄是人(ren)們遇到(dao)心理(li)壓力或者負性情(qing)緒(xu)喚起的時候的正常心理(li)反應，指通過一定的行為或語言等方(fang)式，讓病人(ren)把過去(qu)在(zai)某(mou)個情(qing)景或某(mou)個時候受到(dao)的心理(li)創傷、不幸遭(zao)遇和(he)所感受到(dao)的情(qing)緒(xu)發泄出來，以達(da)到(dao)緩解和(he)消除(chu)來訪者消極情(qing)緒(xu)的目(mu)的。 有(you)效的情(qing)緒(xu)宣泄一般包括
性格好往往是(shi)身體(ti)健康，精力(li)充沛的人，才有資格表現的品(pin)質(zhi)，這(zhe)是(shi)我不(bu)久前看見的一(yi)個(ge)(ge)觀點。他(ta)(ta)(ta)(ta)說就像一(yi)群人一(yi)起(qi)爬山(shan)，有人走幾(ji)步就喊累(lei)，不(bu)一(yi)定是(shi)他(ta)(ta)(ta)(ta)不(bu)在乎(hu)大家的感受，故意破壞(huai)氛(fen)圍，也(ye)可(ke)能是(shi)他(ta)(ta)(ta)(ta)身體(ti)弱，容(rong)易覺得(de)累(lei)。這(zhe)個(ge)(ge)時候(hou)有人幫他(ta)(ta)(ta)(ta)拿包(bao)，當然很(hen)好，但也(ye)可(ke)能是(shi)
如(ru)果(guo)人(ren)的(de)情緒(xu)高(gao)昂，那么與人(ren)相處就(jiu)會(hui)顯現(xian)出(chu)積極的(de)一面(mian)，這樣(yang)容易被人(ren)接受如(ru)果(guo)情緒(xu)低落，接人(ren)待物就(jiu)會(hui)自(zi)覺不(bu)(bu)(bu)自(zi)覺的(de)表現(xian)出(chu)不(bu)(bu)(bu)耐煩，愛搭不(bu)(bu)(bu)理等讓別人(ren)反(fan)感(gan)的(de)一面(mian)。所以(yi)，我們(men)要(yao)學會(hui)自(zi)我調節(jie)。這樣(yang)才能時(shi)刻擁有較好的(de)人(ren)際關系 人(ren)與人(ren)的(de)交流中，70%是情緒(xu)
如今，人(ren)們面(mian)對的(de)(de)(de)是快節(jie)奏的(de)(de)(de)生活，高負荷的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)和復雜(za)的(de)(de)(de)人(ren)際關系(xi)(xi)，沒有較高的(de)(de)(de)EQ是難以獲(huo)得成功的(de)(de)(de)，情商(shang)會影響(xiang)智商(shang)的(de)(de)(de)發(fa)揮。情商(shang)高的(de)(de)(de)人(ren)，人(ren)們都喜歡同(tong)他交(jiao)往(wang)，總是能得到眾多人(ren)的(de)(de)(de)擁護和支持。同(tong)時，人(ren)際關系(xi)(xi)也是人(ren)生重(zhong)要資(zi)源，良好的(de)(de)(de)人(ren)際關系(xi)(xi)往(wang)往(wang)能獲(huo)得更
人(ren)(ren)人(ren)(ren)都有垃(la)圾(ji)情緒，人(ren)(ren)生里(li)也總有那些糟糕(gao)的事，會讓(rang)我(wo)(wo)們不由自主地(di)憤(fen)怒(nu)、焦慮、沮(ju)喪。人(ren)(ren)們對待(dai)一切事物的時候，往往帶上個人(ren)(ren)的主觀感情色彩，還堅(jian)定(ding)地(di)相信(xin)那就是(shi)世界的本來面目。這種狹隘的思維方式只(zhi)會讓(rang)自己(ji)內心(xin)不安，只(zhi)會讓(rang)我(wo)(wo)們被(bei)煩惱所纏繞。 &n
<p>為什么(me)要(yao)談商(shang)(shang)(shang)業(ye)情商(shang)(shang)(shang)？首先要(yao)說商(shang)(shang)(shang)業(ye)，商(shang)(shang)(shang)業(ye)的(de)一切(qie)核心都是圍繞著(zhu)人(ren)(ren)。我們(men)去做營銷，去做管理，去做商(shang)(shang)(shang)業(ye)，包括營銷的(de)創新(xin)。它的(de)主題(ti)都是以(yi)人(ren)(ren)為主題(ti)，以(yi)人(ren)(ren)為主體。那為什么(me)要(yao)談情商(shang)(shang)(shang)呢？很多人(ren)(ren)說情商(shang)(shang)(shang)是情緒和(he)壓力管理。這個(ge)不否認，但是情商(shang)(shang)(shang)有更(geng)
<p style="padding: 0px; margin: 0px; border: 0px; list-style: none; color: rgb(82, 82, 82); font-family: Arial,
<p>公元208年，曹(cao)操(cao)在虎豹騎(qi)騎(qi)兵以曹(cao)純文聘為先鋒，疾風(feng)暴雨的(de)(de)追擊劉備(bei)(bei)，劉備(bei)(bei)帶幾(ji)十(shi)萬老百姓(xing)日行幾(ji)十(shi)里走的(de)(de)特別慢。兵貴神速說曹(cao)操(cao)到曹(cao)操(cao)就來了(le)(le)。在當陽(yang)長坂坡，曹(cao)操(cao)就追上了(le)(le)劉備(bei)(bei)。劉備(bei)(bei)身邊的(de)(de)警(jing)衛團一戰(zhan)就崩潰，被打光了(le)(le)。那劉備(bei)(bei)扔了(le)(le)家小(xiao)老
怎(zen)么樣才能夠高(gao)情商的(de)跟你(ni)的(de)領導(dao)去溝通(tong)呢？見人(ren)說(shuo)人(ren)話，見鬼(gui)說(shuo)鬼(gui)話嗎？還(huan)是(shi)八(ba)面(mian)玲瓏，但充滿了自己的(de)小心思。no, 這些都不是(shi)真正(zheng)的(de)高(gao)情商，你(ni)也千萬不要(yao)以為領導(dao)真的(de)會喜歡這樣的(de)人(ren)。作為一個(ge)在互聯網(wang)大廠工(gong)作了十幾年(nian)的(de)一個(ge)HR，告訴你(ni)們職場里面(mian)真正(zheng)受
同理心啊是(shi)(shi)情商的核(he)心，用(yong)一個(ge)問(wen)題(ti)啊就能測出(chu)來，你(ni)會(hui)不(bu)會(hui)表達同理心？一個(ge)同事早(zao)上啊遲到了(le)(le)，他跟你(ni)抱怨(yuan)說(shuo)啊，大冬天的早(zao)起真(zhen)是(shi)(shi)太難了(le)(le)，你(ni)會(hui)怎么回應呢(ni)？有(you)人可能會(hui)好心的說(shuo)些(xie)建議。比如(ru)說(shuo)那你(ni)晚上就早(zao)點睡吧，或(huo)者(zhe)關心的問(wen)他，你(ni)不(bu)是(shi)(shi)生病了(le)(le)吧，但所(suo)有(you)這些(xie)回
中級銷(xiao)售(shou)通過3到6年的(de)(de)成長進(jin)階到大客戶銷(xiao)售(shou)，他(ta)一(yi)定要具(ju)備一(yi)個(ge)能力(li)(li)。這(zhe)個(ge)能力(li)(li)的(de)(de)話(hua)跟銷(xiao)售(shou)技巧沒(mei)有關系，跟工(gong)作(zuo)習慣也沒(mei)有關系。那(nei)到底(di)是什么(me)能力(li)(li)呢？ 1、這(zhe)就是大客戶銷(xiao)售(shou)當中非(fei)常(chang)重要的(de)(de)一(yi)種(zhong)情商能力(li)(li)，因為進(jin)入大客戶銷(xiao)售(shou)的(de)(de)話(hua)，他(ta)要去開發客戶的(de)(de)需求(qiu)
送禮的意義(yi)是什么。在(zai)生活和工作當中，常常有一些社交需(xu)求需(xu)要表達自己的心意，尤其是過節的時候，但經常糾結半天不(bu)知道(dao)送什么好。有同學就跟我(wo)說，他想做一個禮品網站，如(ru)果(guo)(guo)要給誰(shui)送禮，在(zai)網站里面買的東西把鏈接發(fa)過去，如(ru)果(guo)(guo)對方不(bu)喜(xi)歡呢就直接繼續在(zai)網
我們(men)天(tian)天(tian)都提(ti)倡高情(qing)商，說高情(qing)商對于(yu)職場的(de)(de)發展(zhan)，家庭的(de)(de)和睦，朋(peng)友的(de)(de)相處(chu)很(hen)重要，有(you)很(hen)多好(hao)處(chu)。但事情(qing)都有(you)兩面(mian)性(xing)，我們(men)接下來(lai)(lai)就說說高情(qing)商人的(de)(de)另(ling)外一面(mian)。對于(yu)低情(qing)商的(de)(de)人來(lai)(lai)說，一定(ding)認為高情(qing)商的(de)(de)人真好(hao)。他(ta)們(men)是那么合(he)群(qun)，會(hui)聊天(tian)，會(hui)來(lai)(lai)事，很(hen)羨慕他(ta)們(men)一定(ding)很(hen)開心。
任何一個認為自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)情(qing)商不高(gao)的人(ren)，都能成為高(gao)情(qing)商的人(ren)，他需要的只(zhi)是一套方法，可以(yi)用四個步驟來提高(gao)自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)的情(qing)商。 第一步，照鏡子。認識自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)，了解自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)的情(qing)緒，知道自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)的脾(pi)氣(qi)。比如我很(hen)容易生(sheng)氣(qi)上(shang)頭(tou)，我可以(yi)對(dui)著鏡子練習，想象自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)生(sheng)氣(qi)，怎么讓自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)不流
在(zai)現代(dai)企業(ye)中，職(zhi)業(ye)情(qing)商是(shi)每個(ge)人最重(zhong)(zhong)要(yao)的(de)必修課。無論從事哪種職(zhi)業(ye)，身(shen)居何種職(zhi)位，“智商決定(ding)是(shi)否錄(lu)用，情(qing)商決定(ding)是(shi)否升遷”，已成為決定(ding)職(zhi)業(ye)發展的(de)重(zhong)(zhong)要(yao)信條(tiao)。 現在(zai)許多企業(ye)在(zai)招(zhao)聘新員工時，也越來
在生活(huo)中，無論遇到什么(me)事情(qing)(qing)，我們(men)(men)都(dou)要學(xue)會情(qing)(qing)緒(xu)(xu)管理，采用有(you)效(xiao)的方式(shi)解決情(qing)(qing)緒(xu)(xu)的不適，隨時保持積極(ji)的情(qing)(qing)緒(xu)(xu)，快樂的過好每(mei)一天。 現代(dai)情(qing)(qing)緒(xu)(xu)管理啟示：接納每(mei)一種情(qing)(qing)緒(xu)(xu)。每(mei)種情(qing)(qing)緒(xu)(xu)都(dou)塑(su)造著(zhu)我們(men)(men)，接納它們(men)(men)，才能真正地接納自(zi)己。控(kong)制(zhi)情(qing)(qing)緒(xu)(xu)是一種博弈(yi)。每(mei)一種情(qing)(qing)
情商(shang)低的人(ren)，從(cong)來(lai)不(bu)覺得(de)自己(ji)是(shi)情商(shang)低，以下我給(gei)你講四個情商(shang)低的表現(xian)，你可以對(dui)照(zhao)一下。 1、就(jiu)是(shi)特別喜歡(huan)抬杠(gang)。有的人(ren)你不(bu)得(de)不(bu)承(cheng)認(ren)，他天生就(jiu)是(shi)個杠(gang)精，總喜歡(huan)跟(gen)人(ren)抬杠(gang)，從(cong)言語上想去勝過(guo)別人(ren)。你比如說同事提(ti)一個A方案，他非得(de)要拿出來(lai)，有事兒沒事
職(zhi)(zhi)場中最避免不了的話題(ti)就是(shi)人際(ji)(ji)關系，但是(shi)往往成為(wei)很多人頭疼的問題(ti)。因為(wei)你(ni)逃不開，只(zhi)能去面對(dui)，否(fou)則你(ni)就無法(fa)在這個環境(jing)中好好生存。對(dui)于很多在職(zhi)(zhi)場得心應手的老司(si)機來(lai)說，職(zhi)(zhi)場人際(ji)(ji)關系對(dui)他們來(lai)說如魚得水，但是(shi)往往還(huan)有一部分人包(bao)括(kuo)新入職(zhi)(zhi)場員工，老員
請客送(song)(song)(song)禮(li)是人際交往中的核(he)心，那如何送(song)(song)(song)禮(li)才(cai)能讓你越(yue)混越(yue)好呢？分享四個送(song)(song)(song)禮(li)的小技巧，有效的拓展人脈。 第一，在(zai)職(zhi)場(chang)中或者(zhe)在(zai)生活(huo)當中，哪有不求人的時候？所以無論(lun)誰幫(bang)了你，請記住，一定要把(ba)禮(li)送(song)(song)(song)到，他不收也要送(song)(song)(song)，因為送(song)(song)(song)的不是禮(li)，而是給(gei)對方(fang)的一種
接下來講四個(ge)(ge)絕(jue)招，提(ti)高你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)情商，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)身邊所有人為(wei)(wei)你(ni)(ni)(ni)(ni)所用，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)成為(wei)(wei)一個(ge)(ge)駕馭人心的(de)高手。 1、一個(ge)(ge)人溝通的(de)時(shi)候，記住對方想要什么(me)，你(ni)(ni)(ni)(ni)就(jiu)給他(ta)什么(me)。經常(chang)喜歡吹牛，喜歡炫耀(yao)的(de)人呢。他(ta)喜歡你(ni)(ni)(ni)(ni)贊美他(ta)，你(ni)(ni)(ni)(ni)就(jiu)多捧他(ta)，多恭維他(ta)。優柔寡斷(duan)的(de)人，想要勇氣(qi)你(ni)(ni)(ni)(ni)就(jiu)
我們(men)每個(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)都需要三種技(ji)能(neng)，社(she)會技(ji)能(neng)、概念技(ji)能(neng)、專業(ye)技(ji)能(neng)。而且不管是(shi)(shi)高層還是(shi)(shi)低(di)層，社(she)會技(ji)能(neng)都特別(bie)重要。關(guan)(guan)于(yu)社(she)會技(ji)能(neng)，我們(men)現代(dai)人(ren)(ren)(ren)發明出一個(ge)(ge)詞叫做情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)，社(she)會的技(ji)能(neng)跟一個(ge)(ge)人(ren)(ren)(ren)的情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)密(mi)切相關(guan)(guan)。請問情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)是(shi)(shi)什(shen)(shen)么(me)？我們(men)經常聽人(ren)(ren)(ren)家說(shuo)情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)，情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)是(shi)(shi)什(shen)(shen)么(me)呢？情(qing)(qing)(qing)商(shang)(shang)是(shi)(shi)四
情(qing)(qing)商(shang)是心(xin)理(li)學的(de)抽象(xiang)概(gai)念，是與(yu)智(zhi)商(shang)的(de)相對概(gai)念，主要通過與(yu)人(ren)交(jiao)流技巧(qiao)、為人(ren)處事(shi)、情(qing)(qing)緒等方面總和。情(qing)(qing)商(shang)一般(ban)可運用(yong)一些訓練(lian)技巧(qiao)來提(ti)升，以通過培(pei)養自我(wo)意識，從(cong)而增(zeng)強(qiang)理(li)解(jie)自己及表達(da)能(neng)力。 【1】自身情(qing)(qing)緒認知 有時候情(qing)(qing)緒表達(da)是無聲
在職(zhi)場(chang)，必(bi)須厚(hou)(hou)積人(ren)氣(qi)，不斷修心養(yang)性，廣施厚(hou)(hou)恩，才能懂得人(ren)生之真(zhen)諦(di)，明白處(chu)世之方略。提高職(zhi)業情商(shang)，圓潤的為人(ren)處(chu)世，需要做好以下三(san)個原則(ze)。 1.做事不可(ke)過(guo)多(duo)得罪(zui)人(ren) 做事的基本原則(ze)應該是不可(ke)過(guo)多(duo)樹敵，更不可(ke)過(guo)多(duo)得罪(zui)別人(ren)，這
你知道情(qing)商(shang)(shang)(shang)是(shi)什么嗎？這(zhe)是(shi)幾(ji)乎我們(men)(men)(men)每(mei)個人或多或少都(dou)曾思考過的問題(ti)。為什么別人說話做事總是(shi)那么受(shou)歡迎，而我們(men)(men)(men)卻經常一語傷(shang)人，連我們(men)(men)(men)自己都(dou)不知道是(shi)為什么。情(qing)商(shang)(shang)(shang)是(shi)指情(qing)緒(xu)商(shang)(shang)(shang)數，簡稱(cheng)EQ，它(ta)是(shi)近(jin)年來(lai)心理學家們(men)(men)(men)提出的與(yu)智(zhi)商(shang)(shang)(shang)相(xiang)對(dui)應的概(gai)念。情(qing)商(shang)(shang)(shang)又叫情(qing)緒(xu)智(zhi)力(li)主(zhu)
當在談論情(qing)商的(de)(de)時候，情(qing)緒(xu)(xu)管理(li)(li)能力(li)通常是其中的(de)(de)一(yi)個核心方面。情(qing)緒(xu)(xu)管理(li)(li)能力(li)是指(zhi)如(ru)何(he)處理(li)(li)和控制自己(ji)的(de)(de)情(qing)緒(xu)(xu)，以及如(ru)何(he)與他(ta)人建立積極(ji)的(de)(de)情(qing)感聯系，它是情(qing)商的(de)(de)基(ji)礎，也是在個人和職業生活中取得成(cheng)功的(de)(de)關鍵因(yin)素(su)之一(yi)。情(qing)緒(xu)(xu)管理(li)(li)能力(li)可以幫助(zhu)我們更好的(de)(de)理(li)(li)解自己(ji)的(de)(de)情(qing)緒(xu)(xu)
怎么做個高(gao)情商(shang)的(de)(de)人(ren)(ren)？ 關于情商(shang)，不(bu)同的(de)(de)人(ren)(ren)有不(bu)同的(de)(de)看法。 在(zai)我看來，情商(shang)主(zhu)要(yao)包括三個方(fang)面：自我覺(jue)(jue)察(cha)(cha)能(neng)(neng)(neng)力、覺(jue)(jue)察(cha)(cha)別人(ren)(ren)情緒(xu)的(de)(de)能(neng)(neng)(neng)力和(he)與人(ren)(ren)溝通的(de)(de)能(neng)(neng)(neng)力。 自我覺(jue)(jue)察(cha)(cha)能(neng)(neng)(neng)力，是對(dui)(dui)自己有清(qing)晰的(de)(de)認識； 覺(jue)(jue)察(cha)(cha)別人(ren)(ren)的(de)(de)情緒(xu)，是在(zai)和(he)別人(ren)(ren)聊天時(shi)，能(neng)(neng)(neng)夠感受到對(dui)(dui)方(fang)的(de)(de)
<p style="padding: 0px; margin: 0px; border: 0px; list-style: none; color: rgb(82, 82, 82); font-family: Arial,
情(qing)商是(shi)一(yi)(yi)(yi)種人(ren)(ren)際關系處理能(neng)力(li)(li)，是(shi)一(yi)(yi)(yi)種創(chuang)造能(neng)力(li)(li)，是(shi)一(yi)(yi)(yi)種處事技巧。在職場中僅僅是(shi)靠(kao)工(gong)作(zuo)能(neng)力(li)(li)晉升是(shi)很難(nan)的，畢竟職場中的團隊(dui)合(he)作(zuo)、商務(wu)談(tan)判、商務(wu)應酬、領導接待等都與(yu)個人(ren)(ren)情(qing)商管理有(you)關，也表(biao)現自己的重(zhong)要機會。企業(ye)高管非常(chang)重(zhong)視(shi)這些場合(he)，同時觀察下屬個人(ren)(ren)
很多(duo)(duo)人(ren)說做(zuo)管(guan)理做(zuo)不好(hao)帶不好(hao)人(ren)，如果(guo)你(ni)(ni)真(zhen)的(de)是在(zai)管(guan)理崗位上，你(ni)(ni)帶不了人(ren)，做(zuo)不好(hao)管(guan)理。那首(shou)先(xian)第一點(dian)，你(ni)(ni)有一個問題，首(shou)先(xian)就是你(ni)(ni)的(de)情(qing)(qing)商(shang)太低。情(qing)(qing)商(shang)太低的(de)人(ren)，多(duo)(duo)數干嘛，都喜歡抨擊別人(ren)，喜歡把自己的(de)感受壓(ya)到(dao)別人(ren)身上，而從(cong)來沒有在(zai)乎別人(ren)的(de)感覺。情(qing)(qing)商(shang)你(ni)(ni)還能延續