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到底是(shi)(shi)PPT重(zhong)要還是(shi)(shi)務實重(zhong)要？前段(duan)時間啊國內很牛的(de)(de)一個平臺，是(shi)(shi)不(bu)是(shi)(shi)啊？這(zhe)個老板就講了(le)啊，說自(zi)己公(gong)司(si)啊，這(zhe)個現在匯報都(dou)是(shi)(shi)PPT大家都(dou)搞這(zhe)個形(xing)式啊，把(ba)原(yuan)來(lai)的(de)(de)務實精神丟掉了(le)，這(zhe)個引(yin)起了(le)很多人的(de)(de)爭議。他講的(de)(de)有沒(mei)有道理(li)呢？有道理(li)，為什么會發生這(zhe)個事情
8月11日是小(xiao)米成立十二周年，當晚7點，雷軍年度演講“永遠相信美好(hao)的(de)(de)事情即將發生(sheng)(sheng)”如(ru)約而至。 近三小(xiao)時的(de)(de)發布會(hui)上，雷軍回顧了(le)人生(sheng)(sheng)中(zhong)經歷的(de)(de)挫折(zhe)與(yu)迷茫，與(yu)觀(guan)眾分享(xiang)穿越人生(sheng)(sheng)低谷(gu)的(de)(de)感悟(wu)，并向(xiang)大家展示小(xiao)米MIX Fold
第一(yi)(yi)(yi)，到底什么是(shi)商(shang)業演(yan)講(jiang)? 一(yi)(yi)(yi)提(ti)到演(yan)講(jiang)，很多人以(yi)為一(yi)(yi)(yi)定要站在舞臺上，面對成百上千的聽眾。 其實，演(yan)講(jiang)不僅包(bao)括大型公開演(yan)講(jiang)，也(ye)包(bao)括日常的項目陳述、商(shang)務談判(pan)，甚至(zhi)是(shi)給員工開會。 商(shang)業演(yan)講(jiang)是(shi)將演(yan)講(jiang)與商(shang)業有機結合，通過演(yan)講(jiang)來幫助(zhu)自己(ji)實現(xian)商(shang)業目
麥(mai)肯錫公司是世界級領先的(de)全球管理(li)咨詢公司，是由(you)美國芝加哥大學(xue)商學(xue)院教授(shou)詹姆斯·麥(mai)肯錫James O'McKinsey于(yu)1926年在美國創(chuang)建(jian) 。自1926年成立以來(lai)，公司的(de)使命就(jiu)是幫助(zhu)領先
各位(wei)職(zhi)場伙伴學習(xi)Excel目的是(shi)(shi)什(shen)么？當然是(shi)(shi)為(wei)了解(jie)決實(shi)際問題(ti)(ti)啊！培(pei)訓需(xu)求調(diao)研中(zhong)發現很多(duo)伙伴反(fan)饋(kui)，每次到了月(yue)底都要提交Excel報(bao)表。如何準(zhun)確、高(gao)效、多(duo)維(wei)度分(fen)析(xi)數據(ju)是(shi)(shi)個很頭疼的問題(ti)(ti)。為(wei)了解(jie)決這(zhe)些(xie)痛點，2019年3月(yue)21日（上半(ban)場）、4月(yue)25日
隨(sui)著各種垃圾郵件(jian)，垃圾短信，垃圾電話越來(lai)越多，人們對email地(di)址(zhi)的(de)重(zhong)視度，開(kai)始越來(lai)越高。很多私人email地(di)址(zhi)，也就(jiu)是經常收發個人信息的(de)email地(di)址(zhi)是不輕易外泄的(de)。我自己就(jiu)注冊了幾個郵件(jian)，專門應對要留email地(di)址(zhi)的(de)地(di)方。
親愛的(de)各位伙(huo)伴們，大(da)家(jia)好！我是(shi)培訓(xun)師劉平(ping)利(li)，非常高興(xing)在這個平(ping)臺上認識(shi)大(da)家(jia)！這是(shi)我的(de)第一篇分享(xiang)(xiang)文章，我打(da)算從(cong)的(de)專業出發(fa)，為大(da)家(jia)分享(xiang)(xiang)《PPT報告(gao)的(de)6大(da)誤區(qu)》。受(shou)疫情影(ying)響，最近是(shi)網上學習、分享(xiang)(xiang)的(de)爆(bao)發(fa)期。特別是(shi)很多(duo)商業講師和企業內訓(xun)師，有的(de)伙(huo)伴已經
有(you)(you)關右腦的神奇功能研究，始于1981年加(jia)州理工學院羅(luo)杰·史(shi)貝利博士研究右腦獲得諾貝爾獎以后，人(ren)們才(cai)開(kai)始對右腦有(you)(you)所認(ren)識，在此之前，人(ren)們並(bing)不認(ren)為(wei)左腦與(yu)右腦的功能有(you)(you)那么大(da)的差(cha)別(bie)。如今，從(cong)街頭巷
人(ren)云亦云、沒(mei)有獨(du)立見解(jie)是一副(fu)多(duo)諾(nuo)米(mi)骨牌，摧毀力極強。對于培訓(xun)師(shi)而言，它仿(fang)佛(fo)是一個(ge)無底黑洞(dong)，蠶(can)食著培訓(xun)師(shi)的能量和境(jing)界(jie)。甚至可以想象(xiang)到，某(mou)年某(mou)月某(mou)日的培訓(xun)課結束(shu)后，學員(yuan)們(men)在人(ren)群(qun)中不(bu)會(hui)多(duo)看導師(shi)一眼(yan)，因為培訓(xun)
德魯克說：“今天受過教(jiao)(jiao)育的人，將越來(lai)越多地(di)指(zhi)，已經(jing)掌握學習(xi)(xi)的方法，終身繼續學習(xi)(xi)，特別是靠(kao)正(zheng)規教(jiao)(jiao)育繼續學習(xi)(xi)的人。” 未來(lai)社會，沒有貧(pin)窮的國家
我(wo)自(zi)己是做(zuo)培訓的(de)，在不同的(de)場合與不同的(de)人(ren)交流不同的(de)想法(fa)、看法(fa)與做(zuo)法(fa)，能夠給學員帶來價(jia)值，將是最最幸福(fu)的(de)事情。因此(ci)就(jiu)需要老師在對(dui)事情進行分析的(de)時候，邏輯(ji)性(xing)、縝密性(xing)具有。人(ren)的(de)思維是看不到(dao)，摸不找的(de)，但是這個
“嘻哈(ha)火了，他(ta)們(men)從(cong)吃黃燜雞到坐私人飛機”、“嘻哈(ha)風暴(bao)迅速蔓延，觀眾數、點擊量、轉化率、銷售額……這個夏天，有了嘻哈(ha)這顆定心丸，曾(ceng)經的難題(ti)
你是否經常被演講大神(shen)們酷炫的(de)PPT開(kai)場(chang)撩得不要不要的(de)？ 那么 完美的(de)演講PPT開(kai)場(chang)能(neng)達到什么效(xiao)果呢？ 一、直接俘獲聽眾 請在(zai)腦海里描繪一下你演講開(kai)始(shi)前的(de)場(chang)景(jing)。一眾公司的(de)潛在(zai)合作伙(huo)伴，沖著(zhu)你的(de)項目說
如(ru)果(guo)顧客(ke)不(bu)(bu)喜歡你(ni)，那(nei)就不(bu)(bu)會(hui)歡迎你(ni)。如(ru)果(guo)顧客(ke)不(bu)(bu)傾(qing)(qing)聽你(ni)，那(nei)就不(bu)(bu)會(hui)喜歡你(ni)。如(ru)果(guo)你(ni)一開(kai)口就是強調自己(ji)的(de)產(chan)品優勢，顧客(ke)就不(bu)(bu)會(hui)傾(qing)(qing)聽你(ni)。 &n
蘇(su)州(zhou)(zhou)弼力企(qi)業管(guan)理培(pei)(pei)訓課(ke)程 高效能人士(shi)時間管(guan)理 蘇(su)州(zhou)(zhou)弼力企(qi)管(guan) 蘇(su)州(zhou)(zhou)企(qi)業管(guan)理培(pei)(pei)訓 蘇(su)州(zhou)(zhou)企(qi)業內(nei)訓 蘇(su)州(zhou)(zhou)企(qi)業培(pei)(pei)訓機構 我(wo)在(zai)做企(qi)業管(guan)理培(pei)(pei)訓的(de)時候跟(gen)學員分(fen)享過這(zhe)樣一(yi)個(ge)小故(gu)事，故(gu)事說上(shang)帝問(wen)兩(liang)個(ge)凡人做選擇，是要(yao)做一(yi)個(ge)手心向上(shang)的(de)人還是手心向下的(de)人
我們(men)一直在監測中國(guo)非金(jin)融(rong)部門(men)的債務(wu)率(lv)。通過(guo)測算發現，從2009年-2013年三季度(du)間，中國(guo)經(jing)濟的債務(wu)率(lv)上升了近75個百分點，截至2013年三季度(du)中國(guo)的非金(jin)融(rong)部門(men)債務(wu)達到(dao)了GDP的2.03倍。從2012年
做事應該(gai)未雨綢繆，居(ju)安思危(wei)，這樣在(zai)危(wei)險(xian)突然降臨(lin)時(shi)，才(cai)不至于手忙(mang)腳亂(luan)。真正有(you)(you)(you)眼(yan)光(guang)的(de)管理者(zhe)，在(zai)企業攀登到高峰時(shi)就要(yao)想到低谷，在(zai)盈利的(de)時(shi)候就要(yao)考慮漫長的(de)微(wei)利時(shi)代里的(de)長遠規劃。 《左傳-襄(xiang)公十一年》中有(you)(you)(you)云(yun)：“居(ju)安思危(wei)，思則有(you)(you)(you)備，有(you)(you)(you)備無
提到周報(bao)，我(wo)(wo)相信是(shi)絕大多數職(zhi)場人內心的(de)痛(tong)，無數個(ge)我(wo)(wo)們(men)想放飛自我(wo)(wo)的(de)周末，可能都會被周報(bao)壓垮。下面的(de)內容(rong)就是(shi)要(yao)告訴管理者(zhe)該怎么(me)去調整周報(bao)的(de)形式，才能讓員工覺得這是(shi)有(you)意義的(de)。舉一個(ge)實際(ji)的(de)例子，很早(zao)年間，我(wo)(wo)在阿里工作是(shi)有(you)周報(bao)文(wen)化的(de)，而且我(wo)(wo)把很多的(de)時
一(yi)(yi)、你(ni)可能(neng)正(zheng)在犯演(yan)講(jiang)(jiang)(jiang)“五宗(zong)罪”中的第一(yi)(yi)條(tiao)：要(yao)點不(bu)清(qing) 什么是要(yao)點不(bu)清(qing)？當聽(ting)眾聽(ting)完(wan)演(yan)講(jiang)(jiang)(jiang)后完(wan)全摸不(bu)著頭腦，甚至(zhi)根本記不(bu)清(qing)演(yan)講(jiang)(jiang)(jiang)者所講(jiang)(jiang)(jiang)的內容，這就是“要(yao)點不(bu)清(qing)” 一(yi)(yi)旦演(yan)講(jiang)(jiang)(jiang)者犯了這
今天創(chuang)下了新的紀錄，下午被告知晚上(shang)為(wei)三分公司的全體(ti)員(yuan)工授(shou)課(ke)，講授(shou)課(ke)程(cheng)《互聯(lian)網+發(fa)展(zhan)前景和商業模式發(fa)展(zhan)》，14:30開始動手做新課(ke)件，18:00準點(dian)開講，整體(ti)感覺不錯，現(xian)場氣氛姣好，學員(yuan)課(ke)后私下點(dian)贊。當我(wo)說只用(yong)了2.5個小
工(gong)作技能(neng)描述之 六年后最(zui)(zui)重(zhong)要(yao)的(de)(de)10項工(gong)作技能(neng) 挖掘機技術哪里強(qiang)？我不知道，但是(shi)根(gen)據鳳凰城大學研(yan)究(jiu)中心(xin)未來學會的(de)(de)研(yan)究(jiu)，到2020年的(de)(de)時候(hou)，最(zui)(zui)需要(yao)的(de)(de)工(gong)作技能(neng)并不是(shi)挖掘機技術。研(yan)究(jiu)人員(yuan)分(fen)析了未來的(de)(de)6大變革驅(qu)動力，并在此基礎上(shang)分(fen)析出屆(jie)時最(zui)(zui)重(zhong)要(yao)的(de)(de)1
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一談到激勵，大部分企(qi)業管理者(zhe)都把它當(dang)成可以(yi)調動(dong)企(qi)業員工積極性的靈丹妙藥，從(cong)企(qi)業管理政(zheng)策的制定(ding)到員工的績(ji)效考核，無(wu)不上(shang)下宣(xuan)之，無(wu)不推而廣之。甚(shen)者(zhe)，還(huan)會重(zhong)金(jin)邀
三年夜讀(du)(du)(du)精華匯編成(cheng)冊，成(cheng)就不(bu)一(yi)樣的職場工具書(shu) 2013年10月(yue)19日(ri)，企(qi)業管(guan)理專家潘皖(wan)江(jiang)(jiang)在微信(xin)朋友(you)圈(quan)發了第(di)一(yi)條【皖(wan)江(jiang)(jiang)夜讀(du)(du)(du)】，而這一(yi)堅持就是(shi)三年。三年里(li)，【皖(wan)江(jiang)(jiang)夜讀(du)(du)(du)】也(ye)逐漸成(cheng)為了朋友(you)圈(quan)里(li)的一(yi)個(ge)品牌(pai)，一(yi)個(ge)益友(you)。如今，潘皖(wan)江(jiang)(jiang)老師將三年的夜讀(du)(du)(du)
我們一(yi)起來(lai)學(xue)習一(yi)下什么是(shi)OA辦(ban)公系統。OA是(shi)Office Automation的縮寫，是(shi)指(zhi)辦(ban)公自動化(hua)或自動化(hua)辦(ban)公，被(bei)譽為(wei)利用(yong)(yong)技術的手段提高辦(ban)公的效率(lv)，進(jin)而實(shi)現辦(ban)公的自動化(hua)處(chu)理采用(yong)(yong)互聯網技術，基于工作流的概念，使(shi)企(qi)業內部人員方便、快捷(jie)地共(gong)享信
為什么(me)(me)別(bie)人做(zuo)的ppt那(nei)么(me)(me)好(hao)看(kan)？你做(zuo)的PPT那(nei)么(me)(me)丑？ 很多朋友和(he)我(wo)說(shuo)，PPT功(gong)能啊，我(wo)基本(ben)都會，做(zuo)表格做(zuo)圖表，文(wen)字圖片排版都沒問題，但(dan)就是做(zuo)出來的PPT難看(kan)，不
對于專職培訓(xun)師而言，眼界和知識面很重要，它既決(jue)定了(le)講師個人的(de)底(di)蘊和升華著培訓(xun)的(de)品質。身體和靈魂必須有(you)一(yi)個在(zai)路(lu)上(shang)，身體在(zai)路(lu)上(shang)，可(ke)以(yi)理(li)(li)解為旅行或活動，靈魂在(zai)路(lu)上(shang)，可(ke)以(yi)理(li)(li)解為書(shu)中(zhong)自有(you)黃金屋(wu)、書(shu)中(zhong)自有(you)顏如玉、
歸根結底，這是(shi)被(bei)高(gao)科(ke)(ke)技產品(pin)寵壞的一(yi)代，科(ke)(ke)技催生了生產力，昨天(tian)想著“要(yao)(yao)(yao)是(shi)有什么就好了”，馬云、馬化(hua)騰、李彥宏等互聯網(wang)大咖仿佛是(shi)您肚子里的蛔蟲，第二天(tian)直接把想象轉化(hua)成為現實(shi)，嚇得我們不(bu)要(yao)(yao)(yao)不(bu)要(yao)(yao)(yao)的，但一(yi)分鐘(zhong)、60秒(miao)后，&ld
摘要：演講(jiang)PPT告別大眾(zhong)模(mo)板，拒(ju)絕千(qian)人一面，為(wei)你的演講(jiang)獨家定制，與你的演講(jiang)完美契合，只有這樣的PPT才能稱之為(wei)作品，才會令你的演講(jiang)閃耀(yao)全場，打動人心。 一位身家過億的民營(ying)企(qi)業(ye)家曾經問我，有必(bi)要去專門設計一個演講(jiang)PPT嗎？我的成
今(jin)年第一(yi)個諾(nuo)貝爾獎如期(qi)頒布(bu)，生物(wu)獎和醫(yi)學獎獲獎者研究方向(xiang)主要(yao)是(shi)通過窺(kui)探生物(wu)鐘(zhong)的秘密，解釋(shi)其工作原理(li)后，說明生物(wu)鐘(zhong)與健康之間的正相關關系(xi)，啟發人類(lei)做好(hao)生物(wu)鐘(zhong)管理(li)。諾(nuo)貝爾獎金是(shi)900萬瑞典(dian)克(ke)朗，相當于74