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首席專家顧問 中國“[理念+算盤]經營模式”的首創者 曾任職日企世界500強住友化學（株）高級職業經理人 *格林集團全球特邀高級經營專家組成員 世界五百強企業高級經理人，國內大型民營企業高管，經營咨詢顧問
● 田和喜先生歷任住友財團下屬世界500強日本住友化學（株）經營管理部長、國內大型【點擊詳細】
2017年3月(yue)31日，東莞市金娃(wa)食品(pin)工業有(you)限公司的會議室座無(wu)虛席。金娃(wa)食品(pin)邀請阿米(mi)巴經營模式落地(di)專家楊(yang)薦民老師(shi)進(jin)行了為期(qi)一天的內訓。公司管理人員(yuan)(yuan)、工程(cheng)技術人員(yuan)(yuan)和相關班組長共計百余(yu)人參加培訓學習。 楊(yang)老師(shi)從“為什么要導入阿米(mi)
很(hen)多(duo)推行(xing)阿米巴的(de)企業(ye)不(bu)僅(jin)沒有真正(zheng)的(de)解(jie)放老板，反而讓(rang)核算更加(jia)(jia)復雜了，還(huan)加(jia)(jia)重(zhong)了部門(men)墻，原因可能很(hen)簡(jian)單，那就是用(yong)錯了，走偏了。阿米巴應(ying)該(gai)作(zuo)為企業(ye)文(wen)化(hua)建設的(de)手(shou)段，主(zhu)要是培養(yang)員工的(de)責(ze)(ze)任感(gan)和恥(chi)感(gan)，而不(bu)是真正(zheng)的(de)作(zuo)為經營(ying)手(shou)段，讓(rang)員工承擔(dan)利潤(run)和虧損的(de)責(ze)(ze)任。如
銷售額最大(da)化和經費(fei)(fei)最小化的(de)(de)道理很簡單，卻是需要(yao)全體員(yuan)工(gong)來實現(xian)。銷售額和經費(fei)(fei)支出(chu)(chu)每天(tian)都(dou)會在現(xian)場發生，所以需要(yao)在現(xian)場工(gong)作的(de)(de)員(yuan)工(gong)都(dou)能夠理解這項(xiang)原則并加以實踐。企業的(de)(de)非(fei)銷售部門，容易將自己定位成(cheng)本(ben)和費(fei)(fei)用部門，只意識到削減經費(fei)(fei)支出(chu)(chu)，但對提
要說阿米巴經營(ying)(ying)，就必(bi)須(xu)提到(dao)這種經營(ying)(ying)方式的理念基礎和文(wen)化背景。 中國的打(da)工(gong)心態(tai)：東家不打(da)打(da)西家。 日本的終身(shen)雇(gu)傭制：企業就
在(zai)阿(a)米巴經營模(mo)式，銷(xiao)售部(bu)門(men)(men)的阿(a)米巴職能(neng)，就是成為(wei)(wei)客(ke)戶和制(zhi)造部(bu)門(men)(men)之間的紐帶，并趕在(zai)其他公司之前把握客(ke)戶需求，推動制(zhi)造，同時作為(wei)(wei)傳遞市場壓力的一個切入口，為(wei)(wei)企業應對市場風(feng)暴提供良好(hao)的風(feng)向標。 阿(a)米巴經營模(mo)式下(xia)銷(xiao)售部(bu)門(men)(men)價值(zhi)體現有以下(xia)
;一家糖果批發商(shang)(shang)的(de)第二代經營(ying)(ying)者，收到(dao)物流產業的(de)變(bian)革和電商(shang)(shang)的(de)沖擊，中(zhong)間商(shang)(shang)市場幾乎(hu)完全消失，而公(gong)司為了生存，開(kai)始做終(zhong)端市場，開(kai)拓終(zhong)端客戶(hu)，但公(gong)司的(de)往屆高齡(ling)的(de)員(yuan)工卻不肯(ken)配合經營(ying)(ying)者開(kai)拓市場。 現在想讓老員(yuan)工重新點燃心中(zhong)奮斗的(de)熱(re)情(qing)，于
傳(chuan)統的(de)企業(ye)(ye)經(jing)營構架都是(shi)金字塔(ta)式自(zi)上而下(xia)的(de)分布，而阿米巴經(jing)營單(dan)元劃分則是(shi)將傳(chuan)統模(mo)式打破(po)，將金字塔(ta)倒放，是(shi)以員(yuan)工(gong)為主體的(de)經(jing)營模(mo)式。是(shi)根據職能需要將一個完整的(de)大企業(ye)(ye)劃分成(cheng)許(xu)多小的(de)經(jing)營體。 實施阿米巴經(jing)營單(dan)元劃分是(shi)為了(le)給企業(ye)(ye)中每個員(yuan)工(gong)發展的(de)平
5月底的北(bei)(bei)京，已是酷日炎炎，而在北(bei)(bei)京大(da)學(xue)阿米巴實訓基地大(da)樓(lou)會(hui)議室(shi)內，一(yi)場為期三天的培(pei)訓課(ke)程也在熱烈的掌聲中落下帷(wei)幕(mu)。第32（總）期的學(xue)員們身穿(chuan)畢業服(fu)，帶著(zhu)碩士帽，在北(bei)(bei)京大(da)學(xue)張晉平主任和導(dao)師王京剛(gang)先(xian)生(sheng)面前，莊嚴(yan)的接
刁東平
程冠杰
安東
林少剛
楊薦民
湯婧平
談永道
續志強
張維豐
徐波
董子健
姚俊彪
李昌悅
田斌峰
方光華