国产极品粉嫩福利姬萌白酱_伊人WWW22综合色_久久精品a一国产成人免费网站_法国啄木乌AV片在线播放

全國 [城市選擇] [會員登錄] [講師注冊] [機構注冊] [助教注冊]  
中國企業培訓講師

如何讓新員工去了解團隊的文化?

 
講師:侯典信 瀏覽次數:2342
 讓新員工去了解團隊的這個文化最好的方式,其實不管是老員工和新員工也好,最好的方式就是講故事。他不是講道理,也不是讓大家去背。我們要準備兩種故事,一種是符合價值觀的,一種是不符合價值觀的,把它提煉出來,符合價值觀不符合價值觀都講一下,這樣的話員工更容易記一些。如何講故事呢?這個事情,這就是一個小學問了

讓新員(yuan)工去(qu)(qu)了(le)解(jie)團隊的(de)這(zhe)(zhe)個(ge)文化最好的(de)方式,其實不管(guan)是(shi)(shi)(shi)老(lao)員(yuan)工和新員(yuan)工也好,最好的(de)方式就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)講(jiang)故(gu)(gu)事(shi)(shi)。他(ta)不是(shi)(shi)(shi)講(jiang)道(dao)理(li),也不是(shi)(shi)(shi)讓大(da)家(jia)(jia)去(qu)(qu)背。我(wo)(wo)們要(yao)(yao)準備兩種(zhong)故(gu)(gu)事(shi)(shi),一種(zhong)是(shi)(shi)(shi)符合價(jia)(jia)值(zhi)觀(guan)(guan)的(de),一種(zhong)是(shi)(shi)(shi)不符合價(jia)(jia)值(zhi)觀(guan)(guan)的(de),把它提(ti)煉出來,符合價(jia)(jia)值(zhi)觀(guan)(guan)不符合價(jia)(jia)值(zhi)觀(guan)(guan)都(dou)講(jiang)一下,這(zhe)(zhe)樣的(de)話(hua)(hua)員(yuan)工更容易記一些。如何講(jiang)故(gu)(gu)事(shi)(shi)呢?這(zhe)(zhe)個(ge)事(shi)(shi)情(qing)(qing),這(zhe)(zhe)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)一個(ge)小學問了(le),當然(ran)我(wo)(wo)們可(ke)能(neng)不可(ke)能(neng)一句話(hua)(hua)兩句話(hua)(hua)就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)說(shuo)清(qing)楚。我(wo)(wo)可(ke)以給大(da)家(jia)(jia)簡單說(shuo)一下,就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)你(ni)要(yao)(yao)講(jiang)清(qing)楚最起碼(ma)在什(shen)么(me)時間,在什(shen)么(me)地點,什(shen)么(me)人干(gan)了(le)一個(ge)什(shen)么(me)事(shi)(shi)。這(zhe)(zhe)個(ge)我(wo)(wo)覺得要(yao)(yao)講(jiang)清(qing)楚,就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)聲(sheng)情(qing)(qing)并茂,飽(bao)滿一點。就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)你(ni)整個(ge)的(de)故(gu)(gu)事(shi)(shi)體系,我(wo)(wo)覺得要(yao)(yao)需要(yao)(yao)飽(bao)滿一點,就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)跟大(da)家(jia)(jia)看看說(shuo)相聲(sheng)的(de),他(ta)說(shuo)出來以后,我(wo)(wo)們大(da)家(jia)(jia)腦(nao)海有(you)畫面感,就(jiu)(jiu)(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)一定要(yao)(yao)有(you)畫面感。

這(zhe)個(ge)(ge)事情我(wo)(wo)覺得是(shi)(shi)(shi)(shi)個(ge)(ge)好故事,還(huan)有感動,還(huan)有我(wo)(wo)們(men)對(dui)他的(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)結果(guo)的(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)判(pan)斷,還(huan)有就是(shi)(shi)(shi)(shi)我(wo)(wo)們(men)對(dui)于(yu)符合(he)價值觀的(de)(de)人,我(wo)(wo)們(men)是(shi)(shi)(shi)(shi)最(zui)后是(shi)(shi)(shi)(shi)怎(zen)么樣去(qu)調整的(de)(de),公司(si)是(shi)(shi)(shi)(shi)怎(zen)么樣給(gei)(gei)予安排的(de)(de)。這(zhe)個(ge)(ge)我(wo)(wo)們(men)要(yao)講(jiang)給(gei)(gei)員工(gong)聽一(yi)下,這(zhe)個(ge)(ge)是(shi)(shi)(shi)(shi)非常(chang)重要(yao)的(de)(de)。作為管理者(zhe)一(yi)定要(yao)多(duo)去(qu)練講(jiang)故事的(de)(de)能(neng)力,要(yao)去(qu)練這(zhe)個(ge)(ge)東西是(shi)(shi)(shi)(shi)個(ge)(ge)技能(neng),是(shi)(shi)(shi)(shi)需要(yao)練出(chu)來(lai)的(de)(de)。關于(yu)這(zhe)個(ge)(ge)部分(fen)(fen)就分(fen)(fen)享給(gei)(gei)大(da)家(jia),大(da)家(jia)記好了,要(yao)多(duo)講(jiang)故事。



轉載://citymember.cn/zixun_detail/116125.html
侯典信
[僅限會員]

預約1小時微咨詢式培訓