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中國企業培訓講師

銷售最難帶的5種情況

 
講師:墨凡 瀏覽次數:106
 銷售團隊中最難帶的有五種情況。 一、不認可公司的員工。在與客戶對比時總覺得同行產品更好,缺乏自信,難以售出產品。 二、沒業績且老是不自信的員工。會懷疑工作是否適合自己,總想著換工作,但其實人不行在哪都一樣。 三、啥都不會還完美主義的員工。執行時覺得教的方法不行,要按自己的來,可自己

銷售團隊(dui)中最難帶(dai)的有五種(zhong)情(qing)況。

一(yi)、不認可公司的員工。在與客(ke)戶對比(bi)時總覺得同行產(chan)品更好(hao),缺乏自信,難以售出(chu)產(chan)品。

二(er)、沒(mei)業(ye)績且老是不(bu)自(zi)信(xin)的員工(gong)。會懷疑(yi)工(gong)作是否(fou)適(shi)合(he)自(zi)己,總(zong)想著(zhu)換工(gong)作,但其實人不(bu)行在(zai)哪都一樣。

三、啥都不(bu)會還完美主義(yi)的員工。執行(xing)時覺(jue)得教的方法(fa)不(bu)行(xing),要按自己的來(lai),可自己又(you)沒業績(ji)開不(bu)了(le)單,執行(xing)力差(cha),做不(bu)好業績(ji)。

四(si)、負面情緒特(te)別多的員工(gong)。生活中的各種事都能扯到工(gong)作上,不僅影響自己,還會(hui)影響團隊氛(fen)圍。

五、老油子員工。推不動、拉(la)不動、罵(ma)不動,甚至可能是(shi)老板的小舅子,碰上這(zhe)種情(qing)況(kuang)可以直接(jie)繞道(dao)走。



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墨凡
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