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教練式培訓咨詢創始人
? 事成企管創始人,事成商學院院長,創新人力資源研究會及CHO100發起人,上海交通大學特邀講師;全國多家咨詢公司合伙人兼高級咨詢顧問、項目負責人、高級講師;
? 曾在多家企業集團及上市公司任企業培訓經理、人力資源經理、副總等職務;
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有這五個特點的單位很有前途

有這五個(ge)特點的(de)(de)(de)單位很(hen)有前(qian)途。 第一,忙碌。上下班都是行色(se)匆匆的(de)(de)(de),說明(ming)這個(ge)單位事情多(duo),受重視。 第二,提拔(ba)快。有近水樓臺先得月的(de)(de)(de)優勢,自(zi)有職數多(duo),出路(lu)廣。 第三(san),關系戶(hu)多(duo)。關系戶(hu)都想(xiang)進來的(de)(de)(de),說明(ming)這個(ge)單位肯定好(hao)。 第四,

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如果已經快三十歲了(le),薪資(zi)可(ke)能還(huan)不(bu)到一萬,還(huan)在做(zuo)一些沒有(you)(you)技術含量的(de)(de)工作,還(huan)有(you)(you)機(ji)會(hui)去(qu)改(gai)變(bian)現狀(zhuang)嗎?其實職場(chang)的(de)(de)魅力在于,只(zhi)要(yao)你想,不(bu)管你多少(shao)歲,只(zhi)要(yao)你不(bu)懶,想改(gai)變(bian)總有(you)(you)機(ji)會(hui),雖(sui)然不(bu)能財務自由,但至(zhi)少(shao)能從一萬變(bian)成兩萬,下(xia)面這(zhe)三條路,能夠讓(rang)你當(dang)下(xia)馬上有(you)(you)改(gai)

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鑒別垃圾公司得用眼睛去看,五種方法

用(yong)肉(rou)眼,就能(neng)鑒別(bie)垃(la)圾公司的(de)五種方法,尤其是(shi)最后(hou)一個: 一、看公司位置(zhi)。在居民(min)樓、城中村,或者哪個旮旯里的(de),通通不(bu)要去,指不(bu)定哪天(tian)就解散(san)跑路了。 二、看公司布(bu)置(zhi)。如(ru)果環境(jing)陰暗昏沉(chen)、雜亂無章,還(huan)拉滿(man)(man)(man)橫(heng)幅寫滿(man)(man)(man)雞湯的(de),那大概率每天(tian)不(bu)打滿(man)(man)(man)

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一手好牌打稀爛,這三類崗位千萬別去

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薪資翻倍的跳槽三個技巧

跳槽(cao)是(shi)實現(xian)工資翻倍最好(hao)的(de)方法(fa),沒有之一(yi)(yi),但(dan)是(shi)好(hao)的(de)跳槽(cao),真的(de)是(shi)留給那些(xie)有準備的(de)人(ren)的(de),記(ji)住以下這三個方法(fa),能(neng)夠(gou)讓(rang)你(ni)(ni)快速實現(xian)薪資翻倍。 第一(yi)(yi)個方法(fa),要(yao)清晰地知(zhi)道你(ni)(ni)是(shi)在為你(ni)(ni)的(de)職業履歷去工作的(de),就(jiu)是(shi)你(ni)(ni)每天(tian)的(de)工作,都(dou)是(shi)在為你(ni)(ni)的(de)職業履歷做準備,需要(yao)

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職場定位務必回答三個問題

做好職(zhi)場定(ding)(ding)位,務必問自(zi)己(ji)三個問題,定(ding)(ding)好自(zi)己(ji)的職(zhi)場目(mu)標,就(jiu)要科學正(zheng)確(que)地前行(xing),但前行(xing)前請務必問自(zi)己(ji)三個問題: 一、環(huan)境。你的職(zhi)場身份是什么?你在(zai)哪?身邊是些(xie)什么人?在(zai)職(zhi)場實現(xian)你的目(mu)標最關鍵的人是誰? 二、行(xing)為。每(mei)天在(zai)做什么?絕大多數

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大的公司進不去,小的公司又怕被坑,找神仙公司的六個偏方

大的公(gong)司(si)進(jin)不去,小(xiao)的公(gong)司(si)又怕(pa)被坑,介(jie)紹六種方法快速(su)鎖定(ding)小(xiao)而(er)美(mei)的神(shen)仙公(gong)司(si): 一(yi)、細(xi)分(fen)賽道(dao)的頭部公(gong)司(si)。比(bi)如近些(xie)年比(bi)較熱的新(xin)能源(yuan)行業,充電樁就是它衍生的細(xi)分(fen)賽道(dao),新(xin)能源(yuan)行業發展(zhan)得(de)越好(hao)(hao),它的細(xi)分(fen)賽道(dao)就越利好(hao)(hao)。 二、跟(gen)著資本投資走(zou)。資本永

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找工(gong)作有三個(ge)層(ceng)次,看(kan)看(kan)你在(zai)哪(na)一層(ceng)。 第一個(ge)層(ceng)次,找到(dao)(dao)工(gong)作,需要準備簡歷、面試技巧,找到(dao)(dao)和目標(biao)公司的(de)匹配(pei)度,總結經驗挖掘優勢,應(ying)對目標(biao)公司的(de)要求,拿到(dao)(dao)工(gong)作機(ji)會。 第二個(ge)層(ceng)次,選對工(gong)作,要提前對一個(ge)行業和一家(jia)公司做充分(fen)的(de)準備和了(le)解,

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