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職(zhi)業生涯(ya)通常需要經歷四個階(jie)段(duan)(duan)，每個階(jie)段(duan)(duan)都在回(hui)答(da)不同(tong)的問題，看看自(zi)己(ji)處在哪個階(jie)段(duan)(duan)哦。 第一(yi)個階(jie)段(duan)(duan)，生涯(ya)探索(suo)期。一(yi)般是(shi)剛剛畢業一(yi)到三年的時(shi)候(hou)，這個階(jie)段(duan)(duan)你要回(hui)答(da)的問題是(shi) “我適合(he)做什么”，這時(shi)候(hou)需要你的探索(suo)思維，通過
說到轉(zhuan)型呢，我最佩(pei)服兩個(ge)人(ren)，一(yi)個(ge)呢是(shi)(shi)新東方(fang)的(de)俞敏洪(hong)老(lao)師，一(yi)個(ge)是(shi)(shi)大(da)(da)S的(de)前婆婆張蘭(lan)大(da)(da)姐。都(dou)是(shi)(shi)六十多歲的(de)企業(ye)家，每天賣(mai)貨賣(mai)書開(kai)直播連(lian)麥，玩(wan)的(de)是(shi)(shi)不亦樂乎(hu)。很(hen)多人(ren)會說他們是(shi)(shi)大(da)(da)老(lao)板(ban)，和我們差別很(hen)大(da)(da)，那我就來跟你談一(yi)個(ge)普通(tong)人(ren)轉(zhuan)型年入千萬的(de)真實例子，他是(shi)(shi)我
大(da)的(de)公司進(jin)不去(qu)，小(xiao)的(de)公司又怕被坑(keng)，介紹(shao)六種(zhong)方(fang)法快速鎖定小(xiao)而美(mei)的(de)神(shen)仙公司： 一、細(xi)(xi)分(fen)賽(sai)道的(de)頭(tou)部公司。比如近些年比較熱的(de)新能源(yuan)行(xing)業(ye)，充電(dian)樁(zhuang)就是它(ta)衍生的(de)細(xi)(xi)分(fen)賽(sai)道，新能源(yuan)行(xing)業(ye)發展得越好，它(ta)的(de)細(xi)(xi)分(fen)賽(sai)道就越利好。 二、跟著資本投資走。資本永
用肉眼，就能鑒別垃(la)圾(ji)公司的五種方法，尤其是最后一(yi)個： 一(yi)、看公司位置。在(zai)居(ju)民(min)樓、城中村(cun)，或者(zhe)哪個旮旯里的，通(tong)通(tong)不要去，指不定哪天就解散跑路了。 二、看公司布置。如果環(huan)境(jing)陰暗(an)昏沉(chen)、雜亂無章(zhang)，還拉滿橫幅寫滿雞湯的，那大(da)概率每天不打滿
離(li)職(zhi)是(shi)有(you)時間(jian)選擇的(de)(de)，高手會挑(tiao)時間(jian)跳槽，以下是(shi) 3 個跳槽的(de)(de)好時機(ji)： 一、在業(ye)務上行期。就像買股票，能感(gan)覺到(dao)公(gong)司(si)業(ye)務最(zui)好的(de)(de)時候(hou)(hou)，比(bi)如(ru)大(da)量招人、有(you)很(hen)多(duo)錢投(tou)廣告(gao)的(de)(de)時候(hou)(hou)，是(shi)比(bi)較(jiao)好的(de)(de)跳槽時機(ji)。 二、拿到(dao)項目成果(guo)的(de)(de)時候(hou)(hou)。比(bi)如(ru)擔任公(gong)司(si)項目取得
每個人職業生涯中可(ke)能會遇(yu)到以下 5 個卡(ka)點(dian)： 一、工(gong)作沒(mei)動(dong)力，找不(bu)到成就(jiu)感。 二、不(bu)清楚自己的(de)優勢，找不(bu)到核心(xin)競爭力。 三、工(gong)作三年以上，但(dan)沒(mei)有明確的(de)職業規劃，對未來感到迷茫(mang)，不(bu)知道該(gai)走專家路線還(huan)是管理路線。 四、想
你(ni)(ni)(ni)還(huan)為了(le)一(yi)點(dian)(dian)(dian)點(dian)(dian)(dian)蠅頭小利(li)就(jiu)跳(tiao)槽(cao)嗎？有的(de)(de)(de)(de)人為了(le)幾百(bai)塊，有的(de)(de)(de)(de)人為了(le)幾千塊就(jiu)跳(tiao)槽(cao)的(de)(de)(de)(de)往往都是(shi)平庸的(de)(de)(de)(de)員工。一(yi)看那家單位(wei)給你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)工資多那么一(yi)點(dian)(dian)(dian)點(dian)(dian)(dian)，你(ni)(ni)(ni)就(jiu)有奶(nai)便是(shi)娘，為了(le)一(yi)點(dian)(dian)(dian)點(dian)(dian)(dian)的(de)(de)(de)(de)蠅頭小利(li)就(jiu)去(qu)跳(tiao)槽(cao)。那對方公司呢，往往也(ye)就(jiu)是(shi)用你(ni)(ni)(ni)一(yi)段時間而已，因為你(ni)(ni)(ni)在那里(li)有一(yi)定的(de)(de)(de)(de)經
面試時被問到(dao) “你(ni)有什(shen)么職(zhi)業規劃(hua)嗎”，面試官(guan)其實更(geng)在乎你(ni)如何達成(cheng)規劃(hua)，以(yi)下是一些回答(da)套(tao)路： 一、無規劃(hua)時。可以(yi)給面試官(guan) “畫餅”，重點講個人能力。比如可以(yi)說計(ji)劃(hua)幾年(nian)達到(dao)某個目標或崗位，為
韓穎
周自海
劉芳
王洪霞
孫語晗
羅姝
劉恒恩
彭譯禾
孫維
龍呈
羅發源
孟凡坤
徐宇青
汪珈
王策