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中國企業培訓講師

績效管理兩條線

 
講師:致遠 瀏覽次數:2334
 對于銷售團隊來講,取得優秀的銷售業績的兩大條件:銷售人員能力的建設和管理能力的提升。改善組織的績效,圍繞銷售團隊開展工作就是要重點關注這兩個方面,并將這兩個方面持續優化,才能確保組織健康的發展。 銷售人員能力建設 沒有優秀的銷售人員,就沒有大量新客戶合作;沒有優秀的銷售人員,就沒有滿意的客戶;沒

對(dui)于銷(xiao)售(shou)團(tuan)隊(dui)來講,取(qu)得優秀的(de)銷(xiao)售(shou)業績的(de)兩大條件(jian):銷(xiao)售(shou)人員能力的(de)建設和管理(li)能力的(de)提(ti)升。改善組織的(de)績效,圍繞銷(xiao)售(shou)團(tuan)隊(dui)開展(zhan)工作就是要重點關注這兩個方面(mian)(mian),并將這兩個方面(mian)(mian)持續優化,才能確(que)保組織健康的(de)發展(zhan)。



銷售人員能力建設



沒(mei)有(you)(you)(you)(you)優秀(xiu)的(de)銷(xiao)售人員(yuan),就(jiu)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)大(da)量新客(ke)戶合(he)作;沒(mei)有(you)(you)(you)(you)優秀(xiu)的(de)銷(xiao)售人員(yuan),就(jiu)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)滿意的(de)客(ke)戶;沒(mei)有(you)(you)(you)(you)優秀(xiu)的(de)銷(xiao)售人員(yuan),就(jiu)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)客(ke)戶的(de)忠誠度;沒(mei)有(you)(you)(you)(you)客(ke)戶的(de)忠誠度,只有(you)(you)(you)(you)沒(mei)有(you)(you)(you)(you)公司(si)持續健康的(de)獲利能力(li)。銷(xiao)售能力(li)的(de)建設包括五大(da)流(liu)程在銷(xiao)售團隊里的(de)貫徹(che)與落地:



銷售(shou)拜訪流程(cheng)確保(bao)銷售(shou)機會(hui)增進(jin)關系,收集信息(xi),晉級(ji)承(cheng)諾。



機會(hui)管(guan)理流程確保銷售做好機會(hui)篩選,流程跟進(jin),成交鞏(gong)固。



客戶管理流(liu)程確保需求識別(bie),交(jiao)叉銷售,逐步滲透,鞏固拓展。



市(shi)(shi)場活(huo)動(dong)流程確保市(shi)(shi)場活(huo)動(dong)精準高(gao)效,,有的放矢(shi),高(gao)效回報。



銷售管理能力建設



再專(zhuan)業的(de)(de)士(shi)兵(bing),再精(jing)良的(de)(de)設(she)備(bei),離開了作戰總(zong)指揮依然(ran)是一盤散(san)沙,不堪一擊(ji)。沒有強有力的(de)(de)銷(xiao)售主管(guan),就(jiu)沒有辦法對整(zheng)(zheng)個(ge)銷(xiao)售團隊做好戰略(lve)規劃(hua),對整(zheng)(zheng)個(ge)團隊戰前動員,發號(hao)施令,擊(ji)潰(kui)敵人,確保銷(xiao)售戰果(guo)的(de)(de)獲取(qu)。銷(xiao)售管(guan)理能(neng)力建設(she)包括三(san)大(da)方面:



銷售(shou)教(jiao)練能力確保銷售(shou)主管幫助團隊提(ti)升能力和鼓(gu)舞士氣。



銷售管理(li)系統確保銷售管理(li)者抓住重點,關(guan)注關(guan)鍵數據,有效管理(li)銷售活動(dong)。



市(shi)(shi)場營銷能力(li)確保(bao)銷售管理者縱觀全局(ju),運籌(chou)帷幄,落地(di)戰(zhan)略,決勝市(shi)(shi)場。




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致遠
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