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中國企業培訓講師

正確合理自離的三大操作步驟

 
講師:馮昆 瀏覽次數:104
 正確離職的三大步驟: 一、離職前。 1、16號后提離職,可讓公司在離職月繼續交社保。 2、提前三十天提交書面離職申請,防止公司拖延。 3、注意剩余年假可折算成工資。 4、開具在職證明和收入證明。 5、拷貝重要文件并恢復電腦至初始狀態。 二、離職后。

正確離(li)職的(de)三大步驟:

一、離職前。

1、16 號后提(ti)離職(zhi),可讓(rang)公(gong)司在離職(zhi)月(yue)繼續交社保。

2、提前三十天提交書面離職申請,防止(zhi)公(gong)司拖延。

3、注意剩余年假可折算成工資。

4、開具(ju)在(zai)職證明和(he)收(shou)入證明。

5、拷貝重要文件并恢復電腦至初始狀態。

二、離職后。

1、通(tong)過(guo)支(zhi)付寶自主繳納社保及百萬(wan)醫療(liao)險(xian)。

2、注意失業補貼(tie)與自主交(jiao)社保(bao)存在沖突(tu),需權衡利弊。

三、求職準備。

1、準備期(1 - 3 天):確定自己的賽道(dao),收(shou)集相(xiang)關信息。

2、緩沖期(4 - 6 天(tian)):梳理崗位(wei)面(mian)試問題。

3、集中面試期。

7 - 9 天:集中面試第一輪。

第 10 天:整理(li)完善(shan)行業(ye)和問題(ti)庫(ku)。

11 - 14 天:集(ji)中面試(shi)第二輪(lun)。



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馮昆
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