近(jin)期娃哈哈關于*更迭的(de)事件一(yi)再反轉，吸(xi)引了很(hen)(hen)多(duo)吃瓜群(qun)眾，無(wu)論事件進展如(ru)何，都指向了利(li)益(yi)角(jiao)逐，而最終的(de)結果一(yi)定是(shi)合理(li)的(de)多(duo)方利(li)益(yi)妥(tuo)協。談(tan)到妥(tuo)協，很(hen)(hen)多(duo)人認為就是(shi)認慫，遇到職場上的(de)挑釁攻擊，除了硬杠(gang)還有很(hen)(hen)多(duo)辦(ban)法，但無(wu)論哪一(yi)種，應該是(shi)基于職場利(li)益(yi)*的(de)合理(li)化。比如(ru)：
一、遇到一個腦(nao)子不大正常的(de)，躲避式的(de)妥協(xie)，就是合理的(de)動作(zuo)；
二、遇(yu)到一(yi)個(ge)不怎么光明磊(lei)落的上級的欺壓(ya)，面上裝著沒感覺，暗自攢(zan)勁(jing)(jing)，攢(zan)勁(jing)(jing)式的妥協，用時間換空間，就是這個(ge)階段最好的方(fang)式。
聰明的(de)(de)人不(bu)(bu)會以情緒需(xu)求(qiu)來(lai)代替利益判斷，江湖有的(de)(de)時候，真的(de)(de)不(bu)(bu)是打打殺殺或者人情世(shi)故，永遠不(bu)(bu)變的(de)(de)是基(ji)于利益選擇的(de)(de)合理(li)妥協，吃瓜得(de)吃的(de)(de)有價(jia)值。
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