我(wo)再給(gei)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)講一個只有(you)那些(xie)職(zhi)場(chang)上(shang)成(cheng)功上(shang)位過的(de)(de)人，他才明(ming)白的(de)(de)真相就是(shi)無論你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)能(neng)力是(shi)大是(shi)小(xiao)，決定了(le)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)在職(zhi)場(chang)上(shang)被(bei)提(ti)(ti)拔(ba)的(de)(de)核心，關鍵還(huan)是(shi)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)要有(you)立場(chang)。如果你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)沒有(you)立場(chang)，一切都(dou)是(shi)白給(gei)，這是(shi)個原則(ze)性(xing)的(de)(de)問題。舉例子啊(a)，比如你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)覺得你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)在公司里啊(a)，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)能(neng)力很強(qiang)，你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)(de)業績也(ye)很突出，但是(shi)隔(ge)壁的(de)(de)同事水(shui)平和(he)能(neng)力啊(a)，也(ye)跟你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)差不(bu)多，甚(shen)至(zhi)還(huan)不(bu)如你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)。但是(shi)他就被(bei)領導提(ti)(ti)拔(ba)了(le)，而你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)沒有(you)被(bei)提(ti)(ti)拔(ba)，于是(shi)你(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)(ni)就憤憤不(bu)平。
再比如你(ni)(ni)(ni)可能會(hui)說不對啊(a)(a)(a)，我也(ye)是(shi)跟公司的(de)(de)(de)(de)(de)立(li)(li)(li)場(chang)保持(chi)一(yi)(yi)致(zhi)啊(a)(a)(a)，我這么(me)多年(nian)兢(jing)兢(jing)業業的(de)(de)(de)(de)(de)在跟公司的(de)(de)(de)(de)(de)利益服務，但是(shi)到最后這么(me)多年(nian)啊(a)(a)(a)，我也(ye)沒有被領導提(ti)拔(ba)和(he)賞(shang)識啊(a)(a)(a)。但是(shi)照我說啊(a)(a)(a)，以(yi)上種種跡(ji)象(xiang)表明(ming)你(ni)(ni)(ni)根本(ben)就不明(ming)白你(ni)(ni)(ni)領導和(he)老(lao)板的(de)(de)(de)(de)(de)立(li)(li)(li)場(chang)他到底是(shi)什么(me)？因為提(ti)拔(ba)你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)領導和(he)老(lao)板，哪怕你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)能力(li)稍微弱一(yi)(yi)點。如果(guo)你(ni)(ni)(ni)的(de)(de)(de)(de)(de)立(li)(li)(li)場(chang)是(shi)對路的(de)(de)(de)(de)(de)，你(ni)(ni)(ni)也(ye)可以(yi)脫穎而出。所以(yi)我總講，你(ni)(ni)(ni)有能力(li)，只是(shi)你(ni)(ni)(ni)完(wan)成了職場(chang)晉升的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)小部分而已(yi)。你(ni)(ni)(ni)要想往上去，你(ni)(ni)(ni)就得時刻關注你(ni)(ni)(ni)領導老(lao)板的(de)(de)(de)(de)(de)立(li)(li)(li)場(chang)立(li)(li)(li)場(chang)立(li)(li)(li)場(chang)重要的(de)(de)(de)(de)(de)事兒說三(san)遍，只有你(ni)(ni)(ni)有立(li)(li)(li)場(chang)，保持(chi)一(yi)(yi)致(zhi)，你(ni)(ni)(ni)后面(mian)的(de)(de)(de)(de)(de)路才能走得更穩。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/123357.html
