是(shi)(shi)不是(shi)(shi)上(shang)學害(hai)怕(pa)(pa)(pa)老(lao)師，上(shang)班害(hai)怕(pa)(pa)(pa)領(ling)導(dao)(dao)，看到領(ling)導(dao)(dao)坐電梯，恨不得爬20層樓(lou)。一(yi)生當(dang)中都(dou)在(zai)(zai)扮演兩個角(jiao)色(se)，父母與孩子。之所(suo)以會害(hai)怕(pa)(pa)(pa)領(ling)導(dao)(dao)，是(shi)(shi)因為你把(ba)領(ling)導(dao)(dao)放在(zai)(zai)了(le)父母的(de)角(jiao)色(se)，把(ba)自己(ji)放在(zai)(zai)了(le)一(yi)個孩子的(de)角(jiao)色(se)上(shang)，但是(shi)(shi)如果自己(ji)想在(zai)(zai)職業生涯(ya)上(shang)有(you)所(suo)建樹(shu)，就必須把(ba)自己(ji)從孩子的(de)角(jiao)色(se)當(dang)中去拯救出(chu)來，用成人對成人的(de)方式來面對你的(de)領(ling)導(dao)(dao)，也只有(you)這樣的(de)才能被(bei)尊重(zhong)、被(bei)重(zhong)視、被(bei)重(zhong)用。
第(di)一(yi)，不斷(duan)告訴自己的(de)(de)領(ling)導，我是成人與成人之間的(de)(de)合作關系。
第(di)二(er)，領導也是人，和你(ni)一樣，需(xu)要被理(li)解、被支(zhi)持、被認可。
第三，平等的價(jia)值(zhi)交換，是(shi)你們良好(hao)關系的基(ji)礎。所以好(hao)好(hao)想一想，你對領導*的價(jia)值(zhi)到(dao)底是(shi)什么，并且不斷的去(qu)強化(hua)。
第四(si)，敢于說(shuo)或者是提出(chu)不(bu)同的意見，但是需(xu)要注意技(ji)巧，真正被(bei)領導尊重(zhong)的下屬，*不(bu)是唯命(ming)是從，而是能(neng)用讓人接受的方式，說(shuo)出(chu)你獨立(li)想法的人。
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