職場上被同(tong)事孤立，教(jiao)你三(san)招，不要默(mo)默(mo)的忍受(shou)懷疑自己，必(bi)須支棱起來。
第(di)一，不(bu)要主動(dong)向(xiang)孤立的同(tong)事去示好低頭。通過示弱討好的方(fang)式(shi)，并不(bu)可(ke)能獲得(de)他(ta)們真正的認可(ke)，反(fan)而會讓他(ta)們覺(jue)得(de)你(ni)很欺負，更加孤立你(ni)。那你(ni)需要做的是堅定(ding)自己的目標和想(xiang)法，要明(ming)白(bai)在一個(ge)公(gong)司當中，真正影響你(ni)前途的，其實就那么兩三(san)個(ge)人。
第二(er)，學會安(an)排(pai)屬于自己的時間。利用這段時間去(qu)提升自己的實力(li)，讓自己變得更(geng)加的強大，當你擁有了實權(quan)，又掌握公司的資(zi)源，其(qi)實周(zhou)圍的人(ren)也就不敢輕視跟孤(gu)立你。
第三，可(ke)(ke)以反思自己(ji)的行(xing)為，但是千萬不要(yao)去(qu)否定自己(ji)。你可(ke)(ke)以沒(mei)有這(zhe)個群體，你甚至可(ke)(ke)以沒(mei)有這(zhe)個工作，但你*不能失去(qu)對自己(ji)的自信心，你要(yao)堅信我們(men)不是人(ren)民(min)幣(bi)，不可(ke)(ke)能讓每個人(ren)都(dou)喜歡自己(ji)的，反思雖然可(ke)(ke)貴(gui)，但是也不能輕易的去(qu)否定自己(ji)。
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