領(ling)導給你安排了很多工作，怎么判斷是(shi)在壓榨(zha)還是(shi)在培養你？可以從(cong)以下幾(ji)點分辨：
一、如果是培養：
1、看給你的活是不(bu)是核心業務，或(huo)者接下來(lai)的重點業務。
2、看老(lao)板給不給你(ni)露臉的機會，有(you)意把你(ni)推到臺前，想把功勞分給你(ni)。
3、看(kan)老板是不是給你資源和(he)支(zhi)持，讓(rang)你沒有(you)后顧之憂地去完成工作。
二、如果是壓榨：
1、給(gei)你安排的(de)活(huo)是(shi)重復性的(de)臟活(huo)累活(huo)，只壓榨你的(de)時間，對你沒有任(ren)何提升。
2、不給你任何資源和支持，有困難(nan)自己解決，干(gan)不成(cheng)鍋是你的(de)(de)，干(gan)成(cheng)了成(cheng)果是領導的(de)(de)。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/131489.html
