想追求職場的*公(gong)平(ping)，勸你不(bu)(bu)要(yao)太天真(zhen)了，見過太多(duo)剛進(jin)入職場的小孩，遇到一些不(bu)(bu)順心的事兒，他不(bu)(bu)是(shi)(shi)想著如何去解決這個問(wen)題，而(er)是(shi)(shi)去糾結這個事情對(dui)他是(shi)(shi)不(bu)(bu)是(shi)(shi)公(gong)平(ping)。真(zhen)正的職場不(bu)(bu)公(gong)平(ping)是(shi)(shi)什(shen)么。
第一(yi)，看(kan)似不公(gong)平，實則很公(gong)平。比(bi)如你(ni)拿的(de)(de)工(gong)資比(bi)張三少(shao)一(yi)千，看(kan)著好(hao)像不公(gong)平，但這(zhe)差了1000元，反(fan)映的(de)(de)就(jiu)是(shi)因某方面(mian)的(de)(de)不足，也(ye)許是(shi)工(gong)作(zuo)效率(lv)，也(ye)許是(shi)工(gong)作(zuo)方式，也(ye)許是(shi)沒有(you)給(gei)領(ling)導提供(gong)足夠的(de)(de)情緒價值。所(suo)以需要(yao)反(fan)思的(de)(de)是(shi)，該(gai)如何把自己的(de)(de)不足去(qu)補上，該(gai)提升(sheng)能力(li)的(de)(de)提升(sheng)能力(li)，該(gai)修煉溝通(tong)的(de)(de)去(qu)修煉溝通(tong)。
第二，這事兒確(que)實(shi)不(bu)公平，但他是(shi)規則決定的。那你要做的依舊是(shi)想辦法去提升(sheng)自己，等自己進一步強大(da)了，你完全可以修改不(bu)公平的規則，或(huo)者跳去一個更公平的職場。
所以。一定(ding)意義上(shang)(shang)，不公平才是世界上(shang)(shang)永遠不變的最深層(ceng)次的公平。
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