有些(xie)人找(zhao)不到好工作(zuo)并非能(neng)力問題，而是膽子不夠大，以下四個(ge) “大膽” 助你與好工作(zuo)再續(xu)前緣(yuan)：
一(yi)、大膽投簡歷。別被招聘崗位要求(qiu)(qiu)嚇住，工(gong)作(zuo)如找對象(xiang)，滿足百分之七十就有機會，不(bu)必要求(qiu)(qiu)過(guo)高。
二、面試時大膽(dan)夸自(zi)己(ji)。面試官沒時間(jian)深入了(le)解你，此(ci)時應(ying)展示(shi)過往(wang)優秀成(cheng)績(ji)。
三、大膽談(tan)薪資。很多人(ren)談(tan)錢不好(hao)意思，但薪資體現自身(shen)價值，談(tan)薪資就是你來我往的(de)過程(cheng)。
四、注(zhu)意面試形象。面試眼緣(yuan)重(zhong)要，膽大的有(you)機會，膽小(xiao)的會錯失良機。想找(zhao)到好工作，這(zhe)點膽量(liang)要有(you)。
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