職場向上社交(jiao)和破圈的四(si)步方法。
一(yi)、克服(fu)恐懼(ju)主動出擊。要(yao)把想認識(shi)的(de)人(ren)當作(zuo)普(pu)通人(ren)，克服(fu)內心恐懼(ju)，不要(yao)害怕被拒絕(jue)，主動去與他(ta)人(ren)建立(li)聯系，因為關(guan)系是一(yi)層一(yi)層搭建起(qi)來的(de)。
二(er)、提(ti)升自(zi)(zi)身價(jia)值(zhi)并主動交往。認識到(dao)人(ren)和(he)人(ren)交往本(ben)質是價(jia)值(zhi)互換，當對方能(neng)給(gei)(gei)自(zi)(zi)己(ji)提(ti)供價(jia)值(zhi)時，要思考(kao)自(zi)(zi)己(ji)能(neng)給(gei)(gei)對方帶(dai)(dai)來什么，帶(dai)(dai)著自(zi)(zi)身價(jia)值(zhi)去主動與他人(ren)交往。
三、拓寬(kuan)圈子(zi)結識(shi)優(you)秀(xiu)(xiu)之人。積極參加(jia)線(xian)下(xia)活動，遇到優(you)秀(xiu)(xiu)的人要主動攀談介紹自己，大膽一些(xie)，這樣就能獲(huo)得進一步交流的機會(hui)，從而結識(shi)更優(you)秀(xiu)(xiu)的人，拓寬(kuan)自己的圈子(zi)。
四、學會維護人脈關系(xi)(xi)。不(bu)要用人朝前(qian)不(bu)用人朝后(hou)，平時做事(shi)要有眼力見。每逢年(nian)過節發問候，對方家里孩(hai)子過生日送送禮，平時沒事(shi)送送水果，外出旅(lv)游帶(dai)土特(te)產等，避免關系(xi)(xi)中斷(duan)，如此(ci)可使人脈圈子更進一步。
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