職場狠人穩定內(nei)核的(de)方法如(ru)下：
一、不在(zai)意任(ren)何(he)人任(ren)何(he)事，在(zai)意就會被奴(nu)役(yi)。
二、無視他人光環，他強任他強，我必當自強。
三、語言上(shang)多(duo)利他(ta)，行(xing)為上(shang)必定要利己(ji)。
四、思維上多找不同角度(du)，行(xing)為上保(bao)持言(yan)行(xing)一致。
五、任(ren)何時候都(dou)沒有情緒(xu)(xu)或者無視情緒(xu)(xu)，只(zhi)談(tan)客觀事實。
六、工(gong)作堅持長(chang)期主義，要知道凡事慢(man)就是快，簡(jian)單就是難(nan)。
七、不(bu)在(zai)工作中找(zhao)價(jia)值，不(bu)在(zai)別人(ren)嘴(zui)里找(zhao)存在(zai)，明白(bai)觀點和事實從(cong)來都是兩碼事。
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