到底工作(zuo)多(duo)長(chang)時(shi)間(jian)跳槽(cao)比(bi)較好？一(yi)個(ge)標準答案。如果在(zai)同(tong)一(yi)個(ge)崗(gang)位上(shang)工作(zuo)了3 - 5年(nian)，職(zhi)位沒有上(shang)升，薪資也沒有大幅增長(chang)，那就應該考慮內部轉(zhuan)崗(gang)，或者是外部跳槽(cao)來(lai)增值了。為什么是3 - 5年(nian)？不(bu)管是同(tong)行同(tong)崗(gang)還是跨行轉(zhuan)崗(gang)，一(yi)個(ge)人(ren)在(zai)進(jin)入(ru)一(yi)個(ge)新(xin)的(de)工作(zuo)環境，第一(yi)年(nian)往往都是打醬油(you)的(de)熟悉過程，第二年(nian)才可(ke)能慢(man)慢(man)的(de)進(jin)入(ru)角色(se)，真(zhen)正融入(ru)企(qi)業熟悉自己的(de)工作(zuo)。
經過前(qian)兩年(nian)的(de)積累，到了第三(san)年(nian)才真正出成(cheng)績，當然，這也是(shi)職位(wei)和(he)薪(xin)(xin)資提高(gao)的(de)關鍵時期(qi)。所以基(ji)本也是(shi)在第三(san)年(nian)，才能(neng)實現職位(wei)和(he)薪(xin)(xin)資的(de)較(jiao)大(da)提高(gao)。如(ru)果到了第四年(nian)第五年(nian)，還沒有(you)做出成(cheng)績，沒有(you)得到更高(gao)的(de)職位(wei)或(huo)者是(shi)薪(xin)(xin)水(shui)，那么可能(neng)只有(you)跳槽了。
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