如(ru)果不(bu)(bu)(bu)知道自己(ji)適合(he)干什么，干什么有前途，只是想進一個不(bu)(bu)(bu)錯的(de)平(ping)臺，那在(zai)選崗(gang)位的(de)時候(hou)，就得(de)選一些難度相對不(bu)(bu)(bu)高的(de)崗(gang)位，學(xue)歷背景(jing)不(bu)(bu)(bu)強，就去做績效顯現的(de)工(gong)作，比如(ru)銷售(shou)類型的(de)商務拓展、商務BD，大家都不(bu)(bu)(bu)想干，因為(wei)壓(ya)力大，反而競爭(zheng)就會小很多。這種工(gong)作就算是大廠，要(yao)求也(ye)不(bu)(bu)(bu)高，完全(quan)業績說話，業績好就能(neng)升職加薪(xin)。
也不(bu)用(yong)思考(kao)這種工(gong)作(zuo)有什么(me)意義？工(gong)作(zuo)沒有任何(he)意義，就是拿錢辦事(shi)，積(ji)累自(zi)己的(de)專業壁壘。在(zai)這個(ge)過程中(zhong)，你會逐漸清晰自(zi)己的(de)定位和規劃，邊工(gong)作(zuo)邊積(ji)累自(zi)己的(de)相關技能(neng)(neng)，時機到了，就能(neng)(neng)順勢翻盤。如果你性格(ge)比較內向，喜歡研究，可以嘗試(shi)深耕一(yi)個(ge)專項領域，做幕后(hou)型人才，干好(hao)了一(yi)樣很吃(chi)香(xiang)。
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