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中國企業培訓講師

溫度是怎樣做人,烈度是怎樣做事

 
講師:段雅婕 瀏覽次數:2356
 你說這個職場成功啊,其實關鍵是兩點,一個是說我們要有溫度,第二個,我們要有烈度。這溫度是有關于我們怎么樣去做人?烈度是有關于我們怎么樣去做事。 1、職場上一直非常流行,一個話題叫人設和形象,但其實往往他只是一個外立面。因為我們沒有一個很真實的內在在里面支撐著做人的時候,不必要去逢迎別人,這個太

你說這個職場成功啊,其實關(guan)鍵是(shi)兩點,一個是(shi)說我(wo)(wo)們要(yao)有(you)溫度,第二個,我(wo)(wo)們要(yao)有(you)烈(lie)度。這溫度是(shi)有(you)關(guan)于我(wo)(wo)們怎么樣去做人?烈(lie)度是(shi)有(you)關(guan)于我(wo)(wo)們怎么樣去做事。

1、職場上一(yi)直非常(chang)流行,一(yi)個(ge)(ge)話題(ti)叫人(ren)(ren)設和形(xing)象,但其(qi)實(shi)往往他只是(shi)(shi)一(yi)個(ge)(ge)外(wai)立面。因為我們(men)沒(mei)有一(yi)個(ge)(ge)很真(zhen)實(shi)的(de)(de)(de)(de)內在在里面支撐著做(zuo)(zuo)人(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)時候,不(bu)必要(yao)去逢迎別人(ren)(ren),這(zhe)個(ge)(ge)太(tai)累了。逢迎就是(shi)(shi)說你(ni)的(de)(de)(de)(de)消費者,你(ni)的(de)(de)(de)(de)團隊(dui)成員(yuan)想要(yao)什么(me),你(ni)給(gei)什么(me),但是(shi)(shi)總有一(yi)天(tian)你(ni)是(shi)(shi)給(gei)不(bu)到(dao)的(de)(de)(de)(de),別人(ren)(ren)還(huan)會不(bu)開心。但是(shi)(shi)我們(men)一(yi)定要(yao)做(zuo)(zuo)到(dao)玲(ling)瓏,玲(ling)瓏就是(shi)(shi)剔(ti)透看透。最后有一(yi)個(ge)(ge)洞察,知道(dao)他真(zhen)正需要(yao)什么(me),我們(men)才去給(gei)到(dao)他。這(zhe)個(ge)(ge)才是(shi)(shi)大(da)家(jia)感謝你(ni)的(de)(de)(de)(de)時候,就好比有一(yi)個(ge)(ge)項目在進(jin)行過程(cheng)當中非常(chang)的(de)(de)(de)(de)艱苦挑戰(zhan)也(ye)非常(chang)大(da)。大(da)家(jia)非常(chang)的(de)(de)(de)(de)疲(pi)勞,你(ni)是(shi)(shi)讓(rang)他慢慢停下來(lai)休息,還(huan)是(shi)(shi)說抓(zhua)住市(shi)場的(de)(de)(de)(de)一(yi)個(ge)(ge)時間窗口,一(yi)口氣沖過去,把明年的(de)(de)(de)(de)生意也(ye)抓(zhua)到(dao)了,還(huan)能拿一(yi)個(ge)(ge)業界(jie)大(da)獎回(hui)來(lai),這(zhe)個(ge)(ge)時候是(shi)(shi)大(da)家(jia)感謝你(ni)的(de)(de)(de)(de)啥(sha),所以這(zhe)個(ge)(ge)才是(shi)(shi)真(zhen)正的(de)(de)(de)(de)溫度,而不(bu)是(shi)(shi)去做(zuo)(zuo)一(yi)個(ge)(ge)老好人(ren)(ren)的(de)(de)(de)(de)溫度。

2、接下來(lai)我(wo)(wo)們說一(yi)(yi)下烈(lie)度,烈(lie)度就(jiu)是(shi)(shi)做事(shi)(shi)都說做事(shi)(shi)要(yao)高(gao)調(diao),但是(shi)(shi)我(wo)(wo)覺得(de)不一(yi)(yi)定要(yao)高(gao)調(diao),關鍵是(shi)(shi)你(ni)要(yao)去做這一(yi)(yi)把快刀能夠披荊斬棘,但是(shi)(shi)好了(le),做一(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)快刀的(de)(de)訣竅在哪里?不是(shi)(shi)說你(ni)有(you)多快,而是(shi)(shi)說你(ni)要(yao)先非(fei)(fei)常(chang)(chang)的(de)(de)清晰,非(fei)(fei)常(chang)(chang)的(de)(de)堅(jian)定。拿管理上最(zui)折磨(mo)人(ren),也(ye)是(shi)(shi)最(zui)挑戰的(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)事(shi)(shi)情來(lai)說,好人(ren)你(ni)要(yao)炒掉的(de)(de)人(ren),往(wang)往(wang)是(shi)(shi)老板身邊的(de)(de)老人(ren)創業初期就(jiu)在的(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)老成。好了(le),我(wo)(wo)們先清晰的(de)(de)分(fen)清楚啊,這個(ge)(ge)(ge)人(ren)是(shi)(shi)居(ju)功(gong)自傲(ao)的(de)(de)老成,還是(shi)(shi)說一(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)非(fei)(fei)常(chang)(chang)熱血的(de)(de)一(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)人(ren),他還是(shi)(shi)有(you)熱血夢想在把這件事(shi)(shi)情給清晰的(de)(de)分(fen)清楚了(le),你(ni)堅(jian)定的(de)(de)去執行就(jiu)好了(le)。然后這個(ge)(ge)(ge)團隊(dui)的(de)(de)精氣(qi)神就(jiu)會非(fei)(fei)常(chang)(chang)的(de)(de)正站(zhan)得(de)住腳也(ye)非(fei)(fei)常(chang)(chang)的(de)(de)真實好了(le)。你(ni)看做人(ren)和做事(shi)(shi),如果我(wo)(wo)們都站(zhan)住腳了(le),那這個(ge)(ge)(ge)成功(gong)就(jiu)是(shi)(shi)在眼前。



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