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中國企業培訓講師

選擇公司的方法其實非常簡單

 
講師:周子人 瀏覽次數:2346
 99年女子過勞猝死,引發什么職場思考?這個新聞我看了,就是有個二十四歲女子連續工作了十幾個小時,然后過勞猝死啊,結果公司還說是臨時工,只能人道主義給一兩萬喪葬費,我覺得人的生命都已經沒有了嘛。然后你才說人道主義給一兩萬這個事兒,確實聽起來是比較難接受的。而這個里邊有什么啟事呢?坦率講啊,很多小伙伴呢

99年女子(zi)過(guo)勞猝(cu)死,引發什么(me)職場思考(kao)?這(zhe)(zhe)個新聞(wen)我(wo)(wo)看了(le),就(jiu)是(shi)(shi)有(you)個二十四歲(sui)女子(zi)連續工作了(le)十幾個小時,然后(hou)(hou)過(guo)勞猝(cu)死啊(a),結果公(gong)司(si)還說(shuo)是(shi)(shi)臨(lin)時工,只能人(ren)道(dao)主義給一(yi)兩(liang)萬(wan)喪葬費,我(wo)(wo)覺得(de)人(ren)的(de)(de)生命(ming)都已經沒有(you)了(le)嘛。然后(hou)(hou)你(ni)才說(shuo)人(ren)道(dao)主義給一(yi)兩(liang)萬(wan)這(zhe)(zhe)個事(shi)兒,確(que)實(shi)聽起(qi)來是(shi)(shi)比較難接受的(de)(de)。而這(zhe)(zhe)個里邊有(you)什么(me)啟(qi)事(shi)呢(ni)?坦率講啊(a),很多小伙伴呢(ni)可(ke)能會(hui)有(you)一(yi)種幻(huan)覺,或者(zhe)說(shuo)有(you)一(yi)種感覺,覺得(de)不是(shi)(shi)公(gong)司(si)都是(shi)(shi)會(hui)很照顧大(da)家的(de)(de),但肯定(ding)會(hui)有(you)很多優秀的(de)(de)公(gong)司(si)是(shi)(shi)照顧每個小伙伴的(de)(de)哈。但我(wo)(wo)們(men)要充分的(de)(de)意識到,其實(shi)有(you)不少(shao)公(gong)司(si)他(ta)也(ye)是(shi)(shi)非常自(zi)(zi)私的(de)(de)。甚至于(yu)你(ni)知道(dao)就(jiu)創立自(zi)(zi)己的(de)(de)公(gong)司(si)這(zhe)(zhe)件(jian)事(shi)情(qing)的(de)(de)話,而公(gong)司(si)的(de)(de)創始(shi)人(ren)確(que)實(shi)有(you)一(yi)部分都是(shi)(shi)因(yin)為(wei)他(ta)有(you)自(zi)(zi)私的(de)(de)基因(yin),所以才會(hui)去(qu)做這(zhe)(zhe)件(jian)事(shi)情(qing)。

但(dan)回過(guo)頭來(lai)在公司(si)(si)當(dang)中(zhong),我(wo)們(men)要(yao)知道有殘(can)酷的(de)(de)(de)一面。那(nei)(nei)個公司(si)(si)創始(shi)人那(nei)(nei)個老板,他(ta)(ta)(ta)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)為了自己的(de)(de)(de)利(li)益(yi),他(ta)(ta)(ta)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)在壓榨大家就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)公司(si)(si)辦公室的(de)(de)(de)白(bai)領們(men)。其(qi)實(shi)(shi)他(ta)(ta)(ta)也(ye)當(dang)做十年前二十年前的(de)(de)(de)工(gong)廠,一個工(gong)人在用,包括可能(neng)你不好(hao)好(hao)工(gong)作(zuo),他(ta)(ta)(ta)就(jiu)(jiu)把門鎖上,不干完(wan)就(jiu)(jiu)不讓(rang)走。我(wo)們(men)要(yao)意識(shi)到,在這種殘(can)酷之下,其(qi)實(shi)(shi)更(geng)重要(yao)的(de)(de)(de)是(shi)(shi)要(yao)擦亮眼睛,就(jiu)(jiu)選(xuan)(xuan)到一個真正(zheng)適合自己的(de)(de)(de)公司(si)(si),而選(xuan)(xuan)擇的(de)(de)(de)標準其(qi)實(shi)(shi)非常簡單(dan),就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)要(yao)看公司(si)(si)的(de)(de)(de)老板是(shi)(shi)一個什么樣的(de)(de)(de)人,以及(ji)他(ta)(ta)(ta)離職員工(gong)的(de)(de)(de)口碑。如果一個離職員工(gong)依然對(dui)這個公司(si)(si)還能(neng)夠有一些肯定的(de)(de)(de)評(ping)價的(de)(de)(de)話(hua),說明這個公司(si)(si)真不錯。但(dan)如果評(ping)價非常糟糕的(de)(de)(de)話(hua),你離職他(ta)(ta)(ta)也(ye)愿意說真話(hua)嘛,那(nei)(nei)千萬(wan)不要(yao)去,這樣可能(neng)會(hui)對(dui)自己一輩子都會(hui)有影響的(de)(de)(de)。



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