那么(me)(me)(me)(me)主要呢(ni)我(wo)們(men)(men)(men)(men)從(cong)(cong)三個方(fang)面(mian)(mian)來(lai)進行人才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)規(gui)劃就(jiu)可(ke)以(yi)了。第一(yi)(yi)個方(fang)面(mian)(mian)，我(wo)們(men)(men)(men)(men)是(shi)(shi)要把人才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)分析(xi)清(qing)楚(chu)。那么(me)(me)(me)(me)第二方(fang)面(mian)(mian)我(wo)們(men)(men)(men)(men)是(shi)(shi)要根據人才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)個目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)。分析(xi)清(qing)楚(chu)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)規(gui)劃的(de)(de)(de)(de)(de)詳情是(shi)(shi)什(shen)么(me)(me)(me)(me)。那么(me)(me)(me)(me)最后一(yi)(yi)個方(fang)面(mian)(mian)呢(ni)，也(ye)就(jiu)是(shi)(shi)說咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)在(zai)規(gui)劃的(de)(de)(de)(de)(de)時候(hou)就(jiu)要提前的(de)(de)(de)(de)(de)預見到咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)人才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)它未來(lai)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)個結(jie)果(guo)應(ying)(ying)用的(de)(de)(de)(de)(de)方(fang)向和所能(neng)發(fa)生的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)個價值，從(cong)(cong)而呢(ni)就(jiu)能(neng)把咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)這個目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)跟(gen)規(gui)劃的(de)(de)(de)(de)(de)詳情梳理的(de)(de)(de)(de)(de)更加清(qing)晰。那么(me)(me)(me)(me)我(wo)們(men)(men)(men)(men)具(ju)體(ti)來(lai)看一(yi)(yi)看這三個部(bu)分分別應(ying)(ying)該(gai)怎么(me)(me)(me)(me)做。在(zai)分析(xi)目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)的(de)(de)(de)(de)(de)這一(yi)(yi)塊，我(wo)們(men)(men)(men)(men)需要怎么(me)(me)(me)(me)做呢(ni)？我(wo)們(men)(men)(men)(men)需要把咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)人才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)場景需求以(yi)及目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)都(dou)理清(qing)楚(chu)。這三個點(dian)(dian)呢(ni)，我(wo)想大(da)家應(ying)(ying)該(gai)聽的(de)(de)(de)(de)(de)非(fei)常多啊(a)，因為在(zai)現在(zai)很多的(de)(de)(de)(de)(de)這個產品開發(fa)里面(mian)(mian)也(ye)會(hui)講，對(dui)吧？凡是(shi)(shi)我(wo)們(men)(men)(men)(men)提到要去設計(ji)一(yi)(yi)個產品的(de)(de)(de)(de)(de)功能(neng)，都(dou)會(hui)問你的(de)(de)(de)(de)(de)場景是(shi)(shi)什(shen)么(me)(me)(me)(me)呢(ni)？你的(de)(de)(de)(de)(de)需求是(shi)(shi)什(shen)么(me)(me)(me)(me)呢(ni)？其實對(dui)于(yu)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)(men)人才(cai)才(cai)盤(pan)(pan)點(dian)(dian)來(lai)講也(ye)是(shi)(shi)一(yi)(yi)樣的(de)(de)(de)(de)(de)啊(a)。
我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)想(xiang)把(ba)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)理清(qing)楚(chu)，就要(yao)(yao)先把(ba)對應(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)場(chang)(chang)(chang)景跟需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)理清(qing)楚(chu)。用一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)例(li)子來講(jiang)(jiang)一(yi)(yi)(yi)講(jiang)(jiang)啊，就是(shi)(shi)大(da)家想(xiang)是(shi)(shi)不是(shi)(shi)我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)有時候會碰到(dao)(dao)(dao)老板說(shuo)(shuo)(shuo)，哎呀，最近我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)這(zhe)個(ge)(ge)(ge)感覺團隊氛圍有點(dian)問題(ti)，我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)覺得要(yao)(yao)做個(ge)(ge)(ge)人才盤(pan)(pan)向那(nei)(nei)(nei)個(ge)(ge)(ge)時候我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)其實接到(dao)(dao)(dao)了一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)盤(pan)(pan)點(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)，對嗎？那(nei)(nei)(nei)大(da)家認為我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)接到(dao)(dao)(dao)了這(zhe)個(ge)(ge)(ge)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)后就可(ke)以(yi)開始干(gan)活了。我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)現在這(zhe)個(ge)(ge)(ge)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)的(de)(de)(de)(de)(de)場(chang)(chang)(chang)景，它具體想(xiang)要(yao)(yao)達成(cheng)什(shen)(shen)么(me)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)，發(fa)揮(hui)什(shen)(shen)么(me)價值是(shi)(shi)清(qing)楚(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)嗎？答案是(shi)(shi)明顯不清(qing)楚(chu)的(de)(de)(de)(de)(de)。那(nei)(nei)(nei)到(dao)(dao)(dao)底(di)場(chang)(chang)(chang)景的(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)和目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)分別是(shi)(shi)什(shen)(shen)么(me)呢(ni)？我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)可(ke)以(yi)分別舉個(ge)(ge)(ge)例(li)子，場(chang)(chang)(chang)景呢(ni)其實主要(yao)(yao)指(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)產(chan)生的(de)(de)(de)(de)(de)時空或者(zhe)環境等等。比(bi)如說(shuo)(shuo)(shuo)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)組織原(yuan)有的(de)(de)(de)(de)(de)業務(wu)增(zeng)長開始放(fang)緩了，那(nei)(nei)(nei)我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)急需(xu)(xu)(xu)要(yao)(yao)找到(dao)(dao)(dao)新的(de)(de)(de)(de)(de)增(zeng)長方(fang)向。那(nei)(nei)(nei)么(me)這(zhe)個(ge)(ge)(ge)時候咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)業務(wu)方(fang)向就需(xu)(xu)(xu)要(yao)(yao)調整嘛，那(nei)(nei)(nei)這(zhe)可(ke)能是(shi)(shi)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)人才盤(pan)(pan)點(dian)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)場(chang)(chang)(chang)景。那(nei)(nei)(nei)么(me)什(shen)(shen)么(me)是(shi)(shi)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)呢(ni)？需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)呢(ni)往往指(zhi)的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)到(dao)(dao)(dao)底(di)缺乏什(shen)(shen)么(me)，需(xu)(xu)(xu)要(yao)(yao)什(shen)(shen)么(me)。比(bi)如說(shuo)(shuo)(shuo)啊接著(zhu)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)剛才的(de)(de)(de)(de)(de)場(chang)(chang)(chang)景來講(jiang)(jiang)，那(nei)(nei)(nei)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)要(yao)(yao)把(ba)新的(de)(de)(de)(de)(de)業務(wu)給做好，就需(xu)(xu)(xu)要(yao)(yao)熟悉新業務(wu)的(de)(de)(de)(de)(de)一(yi)(yi)(yi)個(ge)(ge)(ge)人才。那(nei)(nei)(nei)么(me)這(zhe)個(ge)(ge)(ge)可(ke)能就是(shi)(shi)咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)(de)需(xu)(xu)(xu)求(qiu)(qiu)，那(nei)(nei)(nei)么(me)目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)什(shen)(shen)么(me)呢(ni)？目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)是(shi)(shi)說(shuo)(shuo)(shuo)，哎，咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)通過(guo)人才盤(pan)(pan)點(dian)到(dao)(dao)(dao)底(di)想(xiang)要(yao)(yao)達成(cheng)什(shen)(shen)么(me)？咱(zan)(zan)們(men)(men)(men)做了一(yi)(yi)(yi)系列(lie)的(de)(de)(de)(de)(de)人才盤(pan)(pan)點(dian)行動之后所想(xiang)達成(cheng)的(de)(de)(de)(de)(de)理想(xiang)狀態，這(zhe)就可(ke)以(yi)被我(wo)(wo)(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)定義(yi)為目(mu)(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)。
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