在職場，都渴望升(sheng)職加薪(xin)，但是往(wang)往(wang)只有那些真正掌握(wo)升(sheng)職加薪(xin)秘(mi)訣的人，才能夠如愿以(yi)償，這些秘(mi)訣一共包(bao)括六個方面。
第一，目(mu)標明確，他們絕(jue)不是那(nei)些腳踩(cai)西瓜皮，滑(hua)到哪里算哪里，他們不僅知道自己要什(shen)么，也知道公(gong)司要什(shen)么，目(mu)標非常明確。
第二，熱愛學習(xi)。他們不僅僅學習(xi)的(de)意愿(yuan)，還有學習(xi)的(de)方法，而不是那些只做學習(xi)表面功夫的(de)人(ren)，學而不習(xi)。
第三，積極主(zhu)(zhu)動(dong)。他(ta)們完(wan)成手頭工作的同(tong)時(shi)，還(huan)會(hui)主(zhu)(zhu)動(dong)向領導或者是同(tong)事詢問，有沒有其他(ta)任(ren)務需要(yao)幫(bang)忙，從(cong)來都(dou)不(bu)會(hui)被(bei)動(dong)等待。
第四，有責(ze)任心。他們對自己(ji)的(de)工作負責(ze)，從不(bu)拖延，出了問題，也不(bu)會推卸責(ze)任。
第五，懂(dong)得協作。在團隊當(dang)中，他們(men)愿意提供(gong)支持，幫(bang)助其他成員解決(jue)問題(ti)，克服困難。
第六，善(shan)于(yu)思考(kao)。他們會(hui)從不(bu)同的(de)角度，去分析問(wen)題和(he)解決問(wen)題，他們善(shan)于(yu)獲取更多的(de)信息和(he)觀點，去豐富自己的(de)理解和(he)認知。
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