領導(dao)(dao)的(de)(de)秘(mi)(mi)密，知(zhi)道幾個，職場(chang)里最重要的(de)(de)絕不是工(gong)作干(gan)的(de)(de)有(you)多(duo)出(chu)色，而(er)是把領導(dao)(dao)的(de)(de)心思弄明白(bai)，下面是百分(fen)之九十九的(de)(de)領導(dao)(dao)都不會告訴你的(de)(de)內心秘(mi)(mi)密。
一(yi)(yi)、領導把他的烏紗帽，任何時候都擺在第一(yi)(yi)位，沒有人例外。
二、領導為了自己的烏紗帽(mao)保安全不出(chu)錯(cuo)，才是他(ta)最先考慮的工(gong)作重心，創新(xin)發展業(ye)績等(deng)等(deng)，其他(ta)的事兒都得靠邊(bian)站(zhan)。
三(san)、為了公事(shi)私事(shi)都安(an)全，領(ling)導(dao)用人(ren)的原則一(yi)定是放(fang)心的第一(yi)、聽話的第二，有能(neng)力(li)的最多排在第三(san)位，所以能(neng)力(li)強的人(ren)不一(yi)定會重用，能(neng)讓(rang)領(ling)導(dao)放(fang)心才是關鍵。
四、和領(ling)導(dao)(dao)沒有(you)裙帶，沒有(you)血緣，想變成他(ta)放心(xin)的人，一定要去主動匯報(bao)，領(ling)導(dao)(dao)聽(ting)匯報(bao)，不(bu)是(shi)看你的成績，而(er)要的是(shi)你對他(ta)的態(tai)度(du)，也(ye)要的是(shi)他(ta)對你的了解掌控(kong)，說到底要的是(shi)知情權，這樣(yang)領(ling)導(dao)(dao)才可能對你放心(xin)。
五(wu)、工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)是(shi)(shi)(shi)永(yong)遠(yuan)干不(bu)完的，但領(ling)導交辦的任何事，無(wu)論是(shi)(shi)(shi)公是(shi)(shi)(shi)私(si)，永(yong)遠(yuan)都要放在第一位，因為工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)的優(you)先順(shun)序是(shi)(shi)(shi)：領(ling)導關注的事兒大于跟同事合作(zuo)(zuo)(zuo)的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)大于自己的例形工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)大于做不(bu)做都沒人問的工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)。
六、領導(dao)和你(ni)聊天，千(qian)萬(wan)別(bie)只聽(ting)他說(shuo)了什(shen)么，要(yao)聽(ting)他沒(mei)有說(shuo)出來的話(hua)，領導(dao)可(ke)以暢(chang)所(suo)欲言，但(dan)你(ni)千(qian)萬(wan)不(bu)(bu)能啥話(hua)都說(shuo)，因為(wei)領導(dao)很可(ke)能再套你(ni)的話(hua)，特別(bie)是你(ni)不(bu)(bu)知道該(gai)怎么說(shuo)的，就不(bu)(bu)要(yao)說(shuo)。
七(qi)、領導私下(xia)(xia)交辦的事(shi)，一(yi)定(ding)要留下(xia)(xia)痕跡(ji)和證據，一(yi)旦日后出(chu)了問題，要追究(jiu)責任，自己才能(neng)說得清。
八、領導讓(rang)你經手的(de)文件(jian)，千萬不(bu)要(yao)亂簽字，不(bu)是該你簽的(de)，一定別簽，代簽的(de)更要(yao)小心，防止(zhi)自己背黑鍋。
九、領導不會永(yong)遠當領導，總有(you)退下來的(de)那一天，你有(you)關系不去用，過期(qi)就作廢，人走茶就涼(liang)。
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