你在體(ti)制內記住，只(zhi)有被社(she)會(hui)毒打過的人(ren)，才能體(ti)會(hui)到七條血淚教訓。
第(di)一，單位(wei)里(li)評選先進的(de)95%，都(dou)和提拔升官沒有任(ren)何關系，不用(yong)太在意，你見過哪(na)個局長(chang)廳長(chang)，是靠當先進提拔的(de)，再多的(de)獎(jiang)狀也比不上(shang)單位(wei)一把手的(de)一句話(hua)管(guan)用(yong)。
第二，不要覺得(de)你能干(gan)，就(jiu)什么(me)活都搶著干(gan)，否則(ze)最后(hou)的(de)(de)結果(guo)就(jiu)是苦勞(lao)都是你的(de)(de)，功勞(lao)和你沒有半毛錢關系，因(yin)為人(ren)的(de)(de)精力有限，而你的(de)(de)勁兒都用偏了。
第三(san)，有個(ge)同事(shi)跟(gen)你(ni)說(shuo)，這(zhe)(zhe)個(ge)事(shi)情我(wo)不懂，也不清楚，其(qi)實他是(shi)想告訴你(ni)，他不想插手這(zhe)(zhe)件事(shi)兒，這(zhe)(zhe)時候你(ni)千萬(wan)小心了，這(zhe)(zhe)一定不是(shi)什么好(hao)事(shi)兒，你(ni)最(zui)好(hao)也別管。
第(di)四，在同(tong)一(yi)個部門同(tong)事，就(jiu)是(shi)同(tong)事，特(te)別是(shi)資歷相當的(de)，一(yi)起(qi)吃喝，一(yi)起(qi)玩都(dou)行，但是(shi)交(jiao)什(shen)么都(dou)行，就(jiu)是(shi)別交(jiao)心，在利益(yi)面前，心交(jiao)的(de)越(yue)多(duo)，輸(shu)的(de)越(yue)慘。
第(di)五，工作只(zhi)要能應付，為(wei)人(ren)處事的能力(li)，才是職場(chang)的核心競(jing)爭力(li)。
第六，在利益面前，有背景的(de)人(ren)，永遠比沒有背景的(de)人(ren)有優先選(xuan)擇權，這就是現(xian)實(shi)。
第七(qi)，人(ren)走茶涼，這是(shi)(shi)鐵律，如果(guo)你(ni)(ni)在一(yi)個重要崗(gang)位(wei)上，一(yi)定要清醒，別(bie)人(ren)敬重你(ni)(ni)，吹捧你(ni)(ni)，是(shi)(shi)因(yin)為你(ni)(ni)的崗(gang)位(wei)，而不是(shi)(shi)你(ni)(ni)這個人(ren)。
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