什么時(shi)候(hou)是換(huan)工作的*時(shi)機？記住(zhu)這(zhe)幾個訣竅：五必換(huan)、四猶(you)豫、三不換(huan)。
必換(huan)一，對(dui)行業非常不(bu)喜歡。常言道，男怕(pa)入錯(cuo)行，女怕(pa)嫁(jia)錯(cuo)郎，如果(guo)你發現從事的行業無論如何都喜歡不(bu)上來，適應不(bu)下(xia)來，那別猶(you)豫了，趁早(zao)換(huan)行。
必換二，老(lao)板(ban)(ban)不(bu)(bu)靠譜(pu)的(de)公司(si)。一(yi)個(ge)公司(si)的(de)老(lao)板(ban)(ban)決定(ding)了(le)這家公司(si)發展的(de)高(gao)度，跟著一(yi)個(ge)不(bu)(bu)靠譜(pu)的(de)老(lao)板(ban)(ban)，只會浪(lang)費你的(de)時間，不(bu)(bu)會有任何成長。那么，該如何判(pan)斷一(yi)個(ge)老(lao)板(ban)(ban)是否靠譜(pu)？
一、看看老(lao)板是不是你(ni)想成為的(de)人。
二、看(kan)看(kan)周邊的同事牛人(ren)多(duo)不(bu)多(duo)。
三，看(kan)(kan)看(kan)(kan)公司的(de)發展(zhan)，這(zhe)點只能作為輔助的(de)判斷點，畢竟風口上(shang)豬(zhu)也能飛得(de)起來，而(er)馬云也有落魄的(de)時候。
如(ru)果以上三點(dian)都顯示老板不(bu)靠譜，那抓緊跑(pao)。
必(bi)換三，個人(ren)得(de)不到(dao)提升。一個人(ren)工作時，除了獲得(de)一份收入，個人(ren)的(de)成長特(te)別重(zhong)要(yao)，這(zhe)(zhe)一點，在一個人(ren)的(de)職業生(sheng)涯早期尤(you)其重(zhong)要(yao)，如(ru)果你在工作中發現了這(zhe)(zhe)樣的(de)情況，就需要(yao)警惕了，安逸必(bi)死(si)，折騰永生(sheng)。
必換四，公(gong)司將死，先走為敬(jing)。一般而(er)言，如果公(gong)司很明顯不行了，那么這(zhe)個時(shi)候一定要(yao)提前行動，不要(yao)猶(you)豫，智者不立危(wei)墻之(zhi)下。
必換五，有(you)更高(gao)(gao)更好的(de)平臺(tai)。這(zhe)點主要(yao)是針對公(gong)司(si)已經(jing)工作到一(yi)定(ding)級(ji)別(bie)的(de)人而提的(de)，先要(yao)確(que)認一(yi)下，招你去(qu)的(de)這(zhe)家公(gong)司(si)的(de)目的(de)和(he)期望，要(yao)確(que)保去(qu)了(le)之(zhi)后有(you)發揮的(de)空間，如(ru)果這(zhe)點可以確(que)認，那可以毅然(ran)決然(ran)的(de)離開(kai)舒(shu)適區去(qu)挑戰一(yi)下，畢竟兩家公(gong)司(si)行業(ye)地位(wei)相差甚(shen)遠，即使職級(ji)一(yi)樣(yang)，去(qu)了(le)以后，你的(de)發展和(he)成(cheng)長也會更高(gao)(gao)。
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