新形勢下靈活用工的法律實操技巧
講(jiang)師(shi)：講(jiang)師(shi)團 瀏(liu)覽次數：2564
課(ke)程描述INTRODUCTION
靈活用工的(de)法律實操公開課
培訓講師：講師團
課程價格：￥元(yuan)/人
培訓天數：1天
日程(cheng)安排(pai)SCHEDULE
課程大(da)綱Syllabus
靈活用工的法律實操公開課
課(ke)程收獲
企業(ye)收益：
1、提(ti)升(sheng)管理者(zhe)的(de)用(yong)工法律概念，有效降低(di)人(ren)事成本，提(ti)升(sheng)績(ji)效；
2、建立完整(zheng)的企(qi)業用工體系(xi)和操(cao)作流程，預防規模型勞(lao)動關系(xi)和個案(an)的發生。
崗(gang)位收益：
1、學會區分勞(lao)動關(guan)(guan)系(xi)和合作關(guan)(guan)系(xi)；
2、熟(shu)悉和掌(zhang)握新型的勞(lao)動關系以及用(yong)工(gong)模式的法律風險；
3、掌握勞務派遣(qian)的(de)優劣勢及適用(yong)標準；
4、了解勞務(wu)外包(bao)與勞務(wu)派遣的(de)區別；
5、掌握(wo)非全日制用工的策略和(he)原則。
課程(cheng)特色
1、案(an)(an)例教學(xue)：課堂(tang)講(jiang)解專家自己親身(shen)參與的(de)海量(liang)成功實戰案(an)(an)例，使(shi)學(xue)員在(zai)案(an)(an)例分析中，更容(rong)易掌握(wo)課程內容(rong)；
2、實(shi)用性強：為學(xue)員提(ti)供實(shi)操工具方法，講師引導(dao)學(xue)員帶著企(qi)業的問題(ti)，尋找*組合的解決(jue)方案。
課程大綱
一、勞動關系(xi)和非勞動關系(xi)
1、如何區分勞動關(guan)系和(he)合作關(guan)系？
(1)勞動關系(xi)的概念
(2)合(he)作(zuo)關系(xi)的概念
以案說(shuo)法(fa)
2、如何區分勞(lao)動關系和勞(lao)務關系？
(1)勞(lao)務關系的概念(nian)
(2)實(shi)習生與(yu)單位(wei)是(shi)否形成勞動(dong)關系？
(3)退休返聘人員與單位是否形成勞(lao)動(dong)關系？
(4)停(ting)薪留職、內退、下崗待崗、長假人員與單位是否形(xing)成勞動關系？
(5)借調人員與單位有勞動關系(xi)？
(6)家政服務員(yuan)由勞動關系嗎？
村(cun)委會和居委會成員有(you)勞動關系嗎？
二、標(biao)準勞動關系(xi)(xi)和非標(biao)準勞動關系(xi)(xi)
1、如何區分勞務(wu)派(pai)遣關(guan)系(xi)？
(1)勞務派遣的含義
(2)勞(lao)務派遣的法律(lv)關系
(3)勞(lao)務派(pai)遣的優勢(shi)是啥？
(4)勞(lao)務派(pai)遣的劣(lie)勢是啥？
(5)勞務派遣(qian)勞動合(he)同期限是否適用無固(gu)定期限？
(6)跨地(di)區勞務派遣的社會保險、勞動(dong)報酬、用(yong)工責任適(shi)用(yong)標準？
2、如何區(qu)分勞務(wu)外包關系？
(1)勞(lao)務外(wai)包的含義
(2)勞(lao)務外包與勞(lao)務派(pai)遣的區(qu)別
3、如何區分(fen)全(quan)日制(zhi)勞動關系和非(fei)全(quan)日制(zhi)勞動關系
(1)非(fei)全日制(zhi)勞動(dong)關系的概(gai)念
(2)非全日制用工(gong)的優勢
(3)非全(quan)日(ri)制勞動關系的用工政策是啥？
百徠勞權知(zhi)名勞動(dong)關系管理專家(jia)
機構簡(jian)介
“百徠勞權”是中國人力資源(yuan)管(guan)(guan)理者(zhe)公會HRMAC（由世界(jie)500強(qiang)企(qi)業(ye)(ye)、上市公司和國內知名大型企(qi)業(ye)(ye)的(de)人力資源(yuan)高管(guan)(guan)發起成(cheng)立(li)的(de)行業(ye)(ye)互助組織）下屬成(cheng)員企(qi)業(ye)(ye)之一，聚焦(jiao)于和諧企(qi)業(ye)(ye)勞動(dong)關系、管(guan)(guan)理者(zhe)勞動(dong)法能(neng)力提升。
“百徠勞(lao)(lao)權”匯聚了(le)國內*的(de)(de)(de)(de)勞(lao)(lao)動關(guan)(guan)(guan)系(xi)(xi)領域專(zhuan)(zhuan)(zhuan)家，經過(guo)(guo)五年多的(de)(de)(de)(de)運作，已在企業(ye)(ye)和(he)勞(lao)(lao)動法專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)領域建構了(le)良好的(de)(de)(de)(de)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)橋梁，為(wei)大(da)量企業(ye)(ye)在和(he)諧(xie)勞(lao)(lao)動關(guan)(guan)(guan)系(xi)(xi)方面提供了(le)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)服(fu)務(wu)。每年通過(guo)(guo)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)家團的(de)(de)(de)(de)研究(jiu)和(he)大(da)數據的(de)(de)(de)(de)匯總，定(ding)期(qi)發(fa)布勞(lao)(lao)動關(guan)(guan)(guan)系(xi)(xi)領域白皮書、勞(lao)(lao)動法相(xiang)關(guan)(guan)(guan)資訊，并(bing)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)項提供大(da)型勞(lao)(lao)動法論壇、公開課，致力于(yu)構建和(he)諧(xie)勞(lao)(lao)動關(guan)(guan)(guan)系(xi)(xi)，堅(jian)定(ding)提升勞(lao)(lao)動關(guan)(guan)(guan)系(xi)(xi)領域從業(ye)(ye)人士(shi)的(de)(de)(de)(de)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)度。
益策教育是百(bai)徠勞權的(de)戰略合作伙伴。
主要(yao)課(ke)程
新(xin)形勢下靈(ling)活用工(gong)的(de)法(fa)律實操技(ji)巧(qiao)(qiao)、從入職(zhi)(zhi)到離(li)職(zhi)(zhi)的(de)七項法(fa)律實操技(ji)巧(qiao)(qiao)等(deng)。
服務(wu)客戶(hu)
央企航天(tian)精密研究所、雀巢太太樂食品、松(song)下機電(dian)、光(guang)明(ming)集(ji)團(tuan)、春秋集(ji)團(tuan)、通力電(dian)梯、寶冶(ye)集(ji)團(tuan)、美資(zi)榮威塑膠(jiao)工(gong)業、日資(zi)原田新汽(qi)車天(tian)線、吉紳汽(qi)車銷售(shou)服務、華莊實(shi)業、日永金屬、先鋒電(dian)聲(sheng)器材、智(zhi)臻(zhen)智(zhi)能網絡……
靈活用工的法律實操公開課
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/227192.html
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