上班十多年，有(you)種狀(zhuang)態最可(ke)怕，就(jiu)是(shi)想離職想改變(bian)，但是(shi)不知(zhi)道(dao)怎么變(bian)，工作也沒(mei)勁，生活(huo)也沒(mei)勁，很(hen)難受，到底要怎么辦？總結了(le)三點。
第一(yi)，為什么要(yao)離職(zhi)。首先要(yao)搞清(qing)楚，是(shi)因為想要(yao)逃避(bi)，還是(shi)想求(qiu)發展，很(hen)多人表面(mian)上是(shi)求(qiu)發展，但心(xin)里是(shi)想逃避(bi)，和領導(dao)不合、和同(tong)(tong)事(shi)不合，個人價值沒法實現(xian)，要(yao)知道換個泳池，不能(neng)解決(jue)你不會游泳的(de)問題，等(deng)待一(yi)段(duan)時間，領導(dao)可能(neng)會被(bei)調，同(tong)(tong)事(shi)也可能(neng)會離職(zhi)，自己也主動調整一(yi)下，看(kan)看(kan)能(neng)不能(neng)改變現(xian)狀。
第二，往哪跳。首先是(shi)(shi)(shi)確定大(da)方向，走專(zhuan)家(jia)路(lu)線(xian)還是(shi)(shi)(shi)管理路(lu)線(xian)，如(ru)果你(ni)不(bu)善于(yu)抓機(ji)會，也不(bu)善于(yu)處理人際關系，就不(bu)要做管理，要走專(zhuan)家(jia)路(lu)線(xian)，就要想清楚(chu)崗位(wei)的專(zhuan)業(ye)壁(bi)壘是(shi)(shi)(shi)啥(sha)，資源和優勢是(shi)(shi)(shi)啥(sha)，圍繞著專(zhuan)業(ye)能(neng)力和資源優勢，在行業(ye)、公司、產品、崗位(wei)四個要素，找給錢(qian)多的，所以最好變一(yi)(yi)個要素，否則簡歷關都(dou)難過(guo)，如(ru)果是(shi)(shi)(shi)三十(shi)歲以內，一(yi)(yi)定要爭取(qu)去大(da)公司，后面找工(gong)作，簡歷通(tong)過(guo)率(lv)至少百分之九十(shi)，如(ru)果是(shi)(shi)(shi)女生，一(yi)(yi)定要避開已婚未育這個階段。
第三，怎么跳(tiao)。大環(huan)境(jing)不好，千(qian)萬別裸辭(ci)，也千(qian)萬別平跳(tiao)，一家公司至少要(yao)待滿兩年，有(you)(you)拿得出手的(de)項(xiang)目，有(you)(you)自己的(de)高光時刻，有(you)(you)足(zu)夠(gou)的(de)耐(nai)心(xin)，等待一個好機會，這樣一定會越跳(tiao)越值錢。
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