為什么一(yi)想到工作(zuo)就痛苦了,這五點幫你一(yi)次性的梳理(li)清楚。
第一(yi),要自省(sheng)但不(bu)自責。一(yi)件事沒做好,不(bu)代(dai)表我人的(de)能(neng)力不(bu)行,我下次把這個事兒(er)做好就行了,要不(bu)斷的(de)訓練自己,從工作的(de)壞情緒(xu)里抽離(li)出來(lai)的(de)能(neng)力,減少自我內耗,只(zhi)聚焦(jiao)怎么(me)解決(jue)問題。
第(di)二,忌過度敏感(gan)。要(yao)提高自己(ji)的(de)(de)職場(chang)鈍(dun)感(gan)力,不(bu)要(yao)讓領導或者身邊的(de)(de)同(tong)事無心的(de)(de)一句話就能傷到(dao)你(ni),千(qian)萬(wan)不(bu)要(yao)所(suo)謂的(de)(de)對號入座(zuo),往自己(ji)身上(shang)攬(lan)事兒(er),停止自己(ji)的(de)(de)YY和推演。
第三,要修(xiu)煉內力(li)(li)。工作要做好(hao),最終拿到高(gao)薪,不僅是腦力(li)(li)和體力(li)(li),更拼的是心(xin)力(li)(li),不要自己跟自己過不去,否則(ze)會陷(xian)入無限死循環的問號里。
第四,有(you)(you)棋子的自(zi)覺。職場里面每個(ge)人都是棋子,都是螺(luo)絲(si)釘,沒有(you)(you)給(gei)你老(lao)板(ban)的權利(li),就不(bu)用承擔(dan)老(lao)板(ban)的責任,要對自(zi)己(ji)的工作有(you)(you)清晰的認知,算(suan)得(de)清投入產出,別入戲(xi)太深,才有(you)(you)更多的時(shi)間(jian)留給(gei)自(zi)己(ji),做(zuo)想做(zuo)的事情。
第五,要心態平(ping)和(he)。工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)不怕干的苦,就怕心太累(lei),把工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)給你的不愉快(kuai)當成一個修(xiu)煉(lian)的過程,別擰巴,上班(ban)就不是為了(le)圖開心去(qu)的,而是為了(le)賺錢去(qu)的。
記住,離(li)開職場的環境,老板什么(me)都不是(shi)(shi),更不是(shi)(shi)權威(wei),相對于生活跟幸福,工作啥也不是(shi)(shi),還(huan)是(shi)(shi)那句(ju)話(hua),工作是(shi)(shi)為了(le)更好的生活。
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