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許宏

許宏

許宏課程

《信任的速度》培訓課程

信(xin)任的(de)速度(du)課(ke)程(cheng) 課(ke)程(cheng)背景:“信(xin)任”原本是(shi)人(ren)們建立彼此關(guan)系不可或缺(que),充滿著人(ren)性正能(neng)量的(de)重要概(gai)念(nian)。然(ran)而,在當(dang)今中國,幾(ji)乎每個(ge)都(dou)比(bi)任何時候關(guan)心信(xin)任,每個(ge)人(ren)也在深刻感受著信(xin)任

許宏(hong) 1天 培訓時長

《決定處方藥營銷成敗的“三原色”》

處(chu)方藥(yao)營銷(xiao)成敗課程課程背景:1、在醫療行(xing)業變革的(de)(de)大背景下,諸多制藥(yao)企業正處(chu)于從“以客戶(hu)關系(xi)為導向”的(de)(de)藥(yao)品銷(xiao)售推廣(guang)方式向醫療專業營銷(xiao)推廣(guang)模(mo)式的(de)(de)轉型(xing)期;2、銷(xiao)售隊伍規模(mo)擴張(zhang)迅速,市

許宏(hong) 2天 培訓時長

橫向推動,高效影響 ——跨部門溝通與協作

高效(xiao)的跨部(bu)(bu)門溝(gou)通協作課程(cheng)(cheng) 課程(cheng)(cheng)簡(jian)介為什么(me)一(yi)件事(shi)情由一(yi)個(ge)部(bu)(bu)門主導、另一(yi)個(ge)部(bu)(bu)門協作,往(wang)往(wang)就變成孤掌(zhang)難(nan)鳴?部(bu)(bu)門間的溝(gou)通障礙重(zhong)重(zhong),仿佛有難(nan)以逾(yu)越的鴻溝(gou),協作總(zong)無成效(xiao)?怎樣才能打破壁壘,克(ke)服部(bu)(bu)門間的溝(gou)

許宏(hong) 2天 培訓時長

構建營銷體系,打造卓越績效 ——?醫藥企業搭建高效營銷管理體系培訓

高效營銷(xiao)管(guan)理課(ke)程課(ke)程背景:俗話說,“要先有工作活動,后有工作職(zhi)位,再有工作流程,最后才能形成營銷(xiao)組織(zhi)”。意思是說,在醫藥企(qi)業發展戰(zhan)略和商業模(mo)式的核心前提下,有哪些(xie)營銷(xiao)管(guan)理工作事(shi)

許宏(hong) 3天 培訓時長

《*時代OTC客戶開發與終端動銷上量》

OTC客戶開發(fa)課程 引言:為什么要做連(lian)鎖(suo)藥(yao)店?隨(sui)著新版(ban)GSP的(de)實(shi)施和資(zi)本市場青(qing)睞,國內(nei)醫藥(yao)零售業(ye)態發(fa)生巨大變化,越(yue)來越(yue)多的(de)單體藥(yao)房(fang)和中小連(lian)鎖(suo)被加(jia)盟、收購、重組,連(lian)鎖(suo)藥(yao)房(fang)的(de)集中度迅速提升,醫藥(yao)

許宏 2天 培訓時長

優秀培訓師“三基”訓練營課程

優秀培(pei)(pei)訓(xun)師(shi)三基課程(cheng)(cheng)課程(cheng)(cheng)背景(jing)企(qi)業不(bu)論處在哪一個發展階段(duan),都對各(ge)種高質量人才(cai)有著極大(da)的需(xu)求,而(er)培(pei)(pei)訓(xun),尤(you)其是企(qi)業內(nei)訓(xun),是解決(jue)企(qi)業自身人才(cai)造血功能(neng),突(tu)破人才(cai)發展瓶頸的重要手段(duan)。目前,很多(duo)企(qi)業經過多(duo)年(nian)培(pei)(pei)訓(xun)實踐,

許宏(hong) 3天 培訓時長

如何打造“*”型內訓團隊

打造“*”型(xing)內訓(xun)(xun)團(tuan)隊課(ke)程 課(ke)程背景:企(qi)業內訓(xun)(xun)近年來已成為各大企(qi)業用來提升(sheng)組織管理(li)能力(li)和員工執行力(li)的重要手段,可是(shi)面臨(lin)“半道出家”的內訓(xun)(xun)團(tuan)隊,良

許宏 2天 培訓時長

《洞悉人性,領悟溝通》 ——高效能溝通技巧培訓

高(gao)(gao)效能溝(gou)通技巧課(ke)(ke)程(cheng)培訓 課(ke)(ke)程(cheng)背(bei)景:工作(zuo)生活中,一些高(gao)(gao)難(nan)度談話的情形(xing)總會在你(ni)毫無(wu)準備時不期而至:情感危機(ji)、需要道歉、客(ke)戶遲疑不定、合(he)作(zuo)方百般(ban)刁難(nan)、突發(fa)的公(gong)共關系危機(ji)、想讓別人(ren)幫(bang)忙,卻難(nan)以啟齒&

許宏(hong) 2天 培訓時長

新醫改政策解讀與企業戰略選擇

醫藥行業戰(zhan)略課程大綱:第一單元:國家(jia)五(wu)大戰(zhan)略逐漸清晰對醫藥營銷(xiao)的(de)思考與啟示把過(guo)往中(zhong)國投(tou)資過(guo)剩的(de)生產能力,通過(guo)“一帶一路”釋放到國外去把過(guo)往中(zhong)國如饑似(si)渴(ke)的(de)消費能力,通過(guo)&ldqu

許宏 2天 培訓時長

從產品規劃到產品銷量提升的全過程管理

產(chan)(chan)品(pin)(pin)市(shi)場(chang)計劃(hua)培訓課程大綱:【第一單元】市(shi)場(chang)營銷環(huan)境(jing)(jing)分析及產(chan)(chan)品(pin)(pin)經(jing)理(li)作(zuo)用和(he)(he)角(jiao)色1.醫藥(yao)市(shi)場(chang)宏(hong)觀環(huan)境(jing)(jing)變化和(he)(he)分析2.藥(yao)品(pin)(pin)銷售市(shi)場(chang)未來的(de)發展趨勢3.應對環(huan)境(jing)(jing)變化企業內部的(de)調整方(fang)向產(chan)(chan)品(pin)(pin)經(jing)理(li)的(de)角(jiao)色功能(neng)1.產(chan)(chan)品(pin)(pin)經(jing)理(li)角(jiao)

許宏 2天 培訓時長

領導者“外王內圣”修煉 ——國學智慧的領導力修習與提升

國學(xue)智慧的(de)領(ling)導力

許宏(hong) 3天 培訓時長

公眾演講和專業演示技巧

公眾演(yan)講(jiang)與演(yan)示技(ji)巧

許(xu)宏(hong) 2天 培訓時長

《認知管理,成就團隊》 ——中基層管理者角色轉換與領導力構建

管理者角色轉換

許宏 2天 培訓時長

互聯網時代醫藥營銷新思維與變革管理

互聯(lian)網時代醫藥營(ying)銷(xiao)新思維與變革管理

許宏 2天 培訓時長

陽光心態與人際溝通激勵技巧

陽光心態(tai)與(yu)人際溝通激勵技巧培(pei)訓

許宏(hong) 2天 培訓時長

銷售目標管理

銷(xiao)售目(mu)標(biao)管理培訓

許宏(hong) 2天 培訓時長

卓越領導力與高效團隊管理

領(ling)導(dao)力修煉培訓課(ke)

許(xu)宏 2天 培訓時長

透視人性,贏得溝通

溝通技巧培訓課

許宏 2天 培訓時長
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