FDT團隊協作認證導師
TAF認證國際促動師
AACTP認證行動學習促動師
CPI、VD人才測評師
人社部“我是好講師”全國總決賽核心導師
中歐商學院、招銀大學客座講師
曾任職:
捷騰咨詢 副總經理
肯耐【點擊詳細】
很(hen)多管(guan)理(li)者特別容易(yi)陷入六種誤區中。 第一(yi)種誤區,著急行動,拿到一(yi)項工作馬上就(jiu)開始干,這是沒(mei)有管(guan)...
企業(ye)管理(li)活(huo)動會產(chan)生(sheng)效(xiao)(xiao)率、效(xiao)(xiao)果(guo)與效(xiao)(xiao)益。效(xiao)(xiao)率、效(xiao)(xiao)果(guo)與效(xiao)(xiao)益三(san)者既相互區別又相互聯系(xi)。 1、效(xiao)(xiao)率是(shi)指(zhi)特...
如果不(bu)懂(dong)復盤,再努力,也是(shi)原地踏步。開(kai)會經常聽(ting)到的一種話(hua),就是(shi)這個事早就和你(ni)(ni)說了,你(ni)(ni)不(bu)能這么弄,下次...
大部分的老板更愿意給能(neng)力強(qiang)的人高薪。因為能(neng)力強(qiang),態度不(bu)是(shi)很好,不(bu)是(shi)很聽(ting)話(hua),但是(shi)你能(neng)為公司(si)創造價值,在(zai)...