大多數時(shi)候面試(shi)過(guo)不過(guo)，當你自我(wo)介(jie)紹(shao)完，面試(shi)官其(qi)實(shi)心里已(yi)經有答案了，所以一個(ge)好(hao)的(de)自我(wo)介(jie)紹(shao)，能幫你拿下半張 offer，這(zhe)(zhe)個(ge)事*不夸張。一般自我(wo)介(jie)紹(shao)就(jiu)分(fen)(fen)為三(san)個(ge)部分(fen)(fen)：who（我(wo)是誰）、why（為什么(me)(me)(me)要來）、what（我(wo)和崗位的(de)匹配(pei)度(du)是什么(me)(me)(me)），這(zhe)(zhe)些其(qi)實(shi)很多人都知道，但是如果結構一樣，每個(ge)人都這(zhe)(zhe)么(me)(me)(me)介(jie)紹(shao)的(de)話，那(nei)怎么(me)(me)(me)能讓面試(shi)官眼(yan)前(qian)一亮(liang)？所以分(fen)(fen)享(xiang)的(de)是 what（匹配(pei)度(du)）這(zhe)(zhe)個(ge)部分(fen)(fen)的(de)亮(liang)點設計(ji)。
比如很多人(ren)(ren)(ren)常常用三個(ge)(ge)關鍵詞(ci)在這里介紹(shao)自(zi)(zi)(zi)己(ji)，給自(zi)(zi)(zi)己(ji)貼(tie)三個(ge)(ge)和崗(gang)位高度(du)匹配的(de)(de)(de)標(biao)簽，讓面(mian)(mian)試(shi)(shi)官通過三個(ge)(ge)簡單詞(ci)快速記(ji)(ji)住自(zi)(zi)(zi)己(ji)。但(dan)是(shi)標(biao)簽的(de)(de)(de)說法差距太大(da)了，百分之九(jiu)十的(de)(de)(de)人(ren)(ren)(ren)不會(hui)在這上面(mian)(mian)下功夫(fu)，基本(ben)提煉出來的(de)(de)(de)詞(ci)就是(shi)善于(yu)學習(xi)、溝通能(neng)力(li)強、抗壓能(neng)力(li)強這種(zhong)，你的(de)(de)(de)本(ben)意是(shi)希(xi)望面(mian)(mian)試(shi)(shi)官通過三個(ge)(ge)關鍵詞(ci)快速記(ji)(ji)住自(zi)(zi)(zi)己(ji)，那如果(guo)十個(ge)(ge)候(hou)選人(ren)(ren)(ren)里面(mian)(mian)有八個(ge)(ge)貼(tie)的(de)(de)(de)關鍵詞(ci)都是(shi)善于(yu)學習(xi)的(de)(de)(de)話，那誰又能(neng)記(ji)(ji)得(de)住？所以越(yue)是(shi)這種(zhong)總結性(xing)的(de)(de)(de)詞(ci)越(yue)需要(yao)設(she)計，比如把(ba)(ba)對自(zi)(zi)(zi)己(ji)要(yao)求高變成不設(she)限(xian)（投互(hu)聯網崗(gang)位），把(ba)(ba)自(zi)(zi)(zi)己(ji)網感好變成互(hu)聯網沖(chong)浪(lang)達(da)人(ren)(ren)(ren)（投互(hu)聯網崗(gang)位），銷售崗(gang)位把(ba)(ba)外向溝通能(neng)力(li)強變成超級藝人(ren)(ren)(ren)，這樣清(qing)新脫俗之余還能(neng)代表情緒價值，這不一(yi)下就記(ji)(ji)住了。自(zi)(zi)(zi)我(wo)介紹(shao)*屬于(yu)面(mian)(mian)試(shi)(shi)中(zhong)門檻低上限(xian)極高的(de)(de)(de)回答，但(dan)一(yi)定不止(zhi)因(yin)為你本(ben)身(shen)經歷的(de)(de)(de)高度(du)，而(er)是(shi)中(zhong)間的(de)(de)(de)設(she)計詞(ci)排得(de)好，*可以硬控(kong)面(mian)(mian)試(shi)(shi)官一(yi)整場。
轉載：//citymember.cn/zixun_detail/131219.html
