很多人(ren)溝通(tong)工作(zuo)，別人(ren)根本不(bu)愛聽，不(bu)是(shi)瞧不(bu)起說話的(de)(de)人(ren)，而是(shi)半(ban)天聽不(bu)到重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)(dian)，所以想要在(zai)工作(zuo)中(zhong)獲得更(geng)多的(de)(de)主(zhu)動權，得學會(hui)劃重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)(dian)，怎么(me)劃重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)(dian)？有(you)沒有(you)什么(me)技巧(qiao)？工作(zuo)中(zhong)什么(me)是(shi)重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)(dian)，核心業(ye)務(wu)、領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)關心的(de)(de)工作(zuo)，甚至大家切身利益的(de)(de)都是(shi)重(zhong)(zhong)(zhong)點(dian)(dian)，所以當你去找(zhao)領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)匯報工作(zuo)，不(bu)要說領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)我的(de)(de)工作(zuo)有(you)些進展，想給你匯報一(yi)下。如果領(ling)(ling)(ling)導(dao)(dao)在(zai)忙，他多半(ban)會(hui)回一(yi)句，我現在(zai)沒時間，改天再談吧。看都沒時間看你一(yi)眼。
但如(ru)果和領導(dao)說(shuo)，你(ni)(ni)(ni)(ni)上次關(guan)心(xin)的那個(ge)事，我這邊有(you)(you)了比較大的進展，想給你(ni)(ni)(ni)(ni)匯報一(yi)(yi)下，你(ni)(ni)(ni)(ni)說(shuo)領導(dao)有(you)(you)沒有(you)(you)時間(jian)？再(zai)比如(ru)你(ni)(ni)(ni)(ni)想爭取一(yi)(yi)個(ge)崗位(wei)，或者(zhe)一(yi)(yi)個(ge)牽頭(tou)項目的機會，不要(yao)只是(shi)單(dan)(dan)純的說(shuo)，請領導(dao)給我個(ge)機會，我保(bao)證好好干(gan)。你(ni)(ni)(ni)(ni)應(ying)(ying)該(gai)講這個(ge)項目這個(ge)崗位(wei)，核(he)心(xin)難點是(shi)什(shen)么，你(ni)(ni)(ni)(ni)計劃怎(zen)么去應(ying)(ying)對(dui)，怎(zen)么為單(dan)(dan)位(wei)創造更大的效益(yi)，讓領導(dao)覺得不選你(ni)(ni)(ni)(ni)是(shi)一(yi)(yi)種損失，學會劃重(zhong)點，才(cai)能更接近核(he)心(xin)。
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