企業家精神
講(jiang)師(shi):黃文鋒 瀏覽次數:2621
課程描述INTRODUCTION
企(qi)業(ye)家精神(shen)課程
日程安(an)排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
企業家精神課程
課程大綱
第一篇(pian) 企業(ye)家精(jing)神(shen)到底(di)是什么樣的(de)(de)精(jing)神(shen)——兩百年來(lai)一直未搞清楚(chu)的(de)(de)秘密
第一章 企(qi)業家形象(xiang)的透視(shi)
一(yi)、企業(ye)家既是(shi)(shi)魔鬼又是(shi)(shi)天使
偉(wei)大的企業家大多(duo)是偉(wei)大的魔鬼(gui)
天使和魔鬼從來不會分離
二、企(qi)業家是哲(zhe)學家
道(dao)家哲學與天人合(he)一
證(zheng)偽主義與敬畏意(yi)識
系統(tong)哲學與耗散結構
一個企業帝國的(de)誕生,也(ye)是一門哲學的(de)誕生
三(san)、為(wei)什么老板(ban)(ban)都強(qiang)勢(shi),而強(qiang)勢(shi)卻不(bu)一定是老板(ban)(ban)
讓人發抖(dou)——洞(dong)若觀(guan)火
斬立決(jue)——價(jia)值觀的(de)死命堅守(shou)
扭曲現實世界——化(hua)腐朽為神奇
為什么許(xu)多(duo)人很強勢企業卻死(si)了
四、企業家(jia)具有英雄的基因
歷史和未來都是由英雄(xiong)塑造的
企業家(jia)是有(you)英雄情結的人
五、企業家是不破不立的人
經濟活動(dong)的三個(ge)層次:創(chuang)造、構造和建造
創造的本(ben)質是破壞和毀滅(mie)
企業(ye)的最核心的能力決(jue)定于(yu)企業(ye)家(jia)的破壞力
破壞性(xing)力(li)量的(de)來源(yuan)——自我(wo)認知
破(po)壞性(xing)力量(liang)的來源——宗教(jiao)般的信仰
六、企業家(jia)是孤獨的(de)決策者
企業家決(jue)策的基本特征
執行力是(shi)企(qi)業家決策能(neng)力的一個(ge)組成部分
第二章 企業家思(si)維(wei)的奧(ao)秘
一(yi)、企業家思維的(de)異質(zhi)性(xing)
異想天(tian)開的想象(xiang)力
感性與混沌
互聯(lian)網時代,感性能力更(geng)珍貴(gui)
如何提升(sheng)想象力(li)與感性能力(li)
二、企業家的洞察力從何(he)而來
邏輯游(you)戲里沒有(you)洞察力
洞察力(li)來自直覺和頓悟
第(di)三章 企業家精神來源于何處
一(yi)、企業家是如(ru)何誕(dan)生的(de)——企業家行(xing)為認知的(de)三(san)個維度
現象維度--大眾狂歡(huan)的成功人士
具象(xiang)維度——結果導向的工具理性
命象維(wei)度——生命源頭的萬丈瀑(pu)布(bu)
二(er)、企業家的人格特征
喜歡折(zhe)騰,不(bu)安(an)分
信念(nian)的使(shi)者
獨(du)立人格
強(qiang)烈的探知欲(yu)望
自由(you)王國的國王
三(san)、企業家精神正本清源
企業家精神是一(yi)種源于生命本身的(de)動物精神
責(ze)任、使命感是企業家實踐深(shen)廣(guang)度不斷(duan)擴展的(de)產物(wu)
企業家精(jing)神突出的表現為創造新(xin)產品、開辟新(xin)產業
厘清企業家(jia)和非(fei)企業家(jia)對改革(ge)的意義
四(si)、互聯網(wang)時代企業家精(jing)神展望(wang)
一部人類(lei)文明史,就是鏈接不斷深化的歷史
互聯網(wang)企業的本質
互(hu)聯網時(shi)代的(de)企業家精(jing)神
第二篇 企(qi)業(ye)家精神與企(qi)業(ye)的創新(xin)突破
第四章 企(qi)業文化發(fa)軔于(yu)企(qi)業家精神
一、先有企(qi)業家精神,后有企(qi)業文化(hua)
人類(lei)幾千(qian)年的歷史(shi),就是一部精神在先的歷史(shi)
長久活下來的企業,也是因(yin)為精神在(zai)先——“我(wo)思(si)故我(wo)在(zai)”
“我思”境界的(de)企(qi)業文化(hua)是(shi)怎樣(yang)形成(cheng)的(de)
宗(zong)教儀式、靈修能夠達到“我思”的境界嗎
二、價值觀可以當(dang)飯吃(chi)
價值觀是*的
價(jia)值觀(guan)塑造(zao)一個組織(zhi)的靈(ling)魂
企業的(de)成(cheng)功首先是(shi)價值(zhi)觀(guan)的(de)成(cheng)功
三、熱(re)愛、癡迷、癡狂、癲(dian)狂——愿景讓人要死(si)要活
熱愛(ai)是最好的老師
讓組織成員(yuan)癡癲(dian)狂的目標才能叫愿景
第五章 企業(ye)(ye)管理的精髓:激活(huo)企業(ye)(ye)家精神
一、把自(zi)己當老板,管理能力就(jiu)會提升(sheng)十倍(bei)
老(lao)板的特征(zheng)
像老(lao)板那(nei)樣的戰斗,才有(you)老(lao)板一樣的效率
二、職(zhi)業經理人(ren)的職(zhi)業將會(hui)消失
僅憑契約(yue)激發(fa)不出經(jing)理人的熱情(qing)
合伙人的標志就(jiu)是視事業為生命
得合伙人得天下
三、把人當做人才是做好績效考評(ping)的關鍵
枯燥(zao)考核(he)指標(biao)后面是(shi)活生(sheng)生(sheng)的(de)人
績(ji)效考核是(shi)激(ji)(ji)發而不能泯滅人的激(ji)(ji)情
四(si)、骨子里的自私與團隊心(xin)智
為什么(me)預(yu)算(suan)總是一個討價還(huan)價的過程
什么是骨子里(li)自私,三類(lei)骨子里(li)自私的人(ren)
企業管理實踐(jian)中骨子里自私的人的特征及其識(shi)別
傳統企業團(tuan)隊心(xin)智的困境及(ji)解決之道(dao)
五、打開員工(gong)的生命通道
生(sheng)命通道阻塞的員工沒有(you)戰斗(dou)力
建(jian)立企業(ye)的心*譜(pu),喚(huan)醒員工的生命激情(qing)
第三篇 企業家精(jing)神與(yu)經濟(ji)社會(hui)改(gai)革
第六章(zhang) 核動(dong)能:企業家精神引爆經濟社會轉型升級
一(yi)、企業家精神與當前改革的方向
心(xin)智模式對改(gai)革實踐(jian)的影響
當前中(zhong)國(guo)的(de)改革(ge)需(xu)要(yao)一場偉大的(de)實踐
改革的方向與產業政策(ce)選擇
深化改革的現(xian)實選擇
二、企業家有選擇(ze)的自由(you)與經濟發展的關系
傳統(tong)經濟學里沒有企業家,因而是蒼白(bai)的
市場(chang)學派為什么軟弱(ruo)無(wu)力而干預派振振有詞
要(yao)實(shi)現經濟的可持(chi)續發(fa)展,首先是要(yao)解決權利對市場的侵害
經濟高速(su)發展是因為企業(ye)家有(you)了選(xuan)擇的自由
《奧巴馬為(wei)(wei)什么失敗(bai)?》,是因為(wei)(wei)人們(men)沒(mei)有自由的(de)動(dong)力(li)
三(san)、企業家精神(shen)是(shi)經濟(ji)與社會(hui)轉型升級的引(yin)爆點
價值創造
縫合社會(hui)裂痕
燙(tang)平(ping)經濟周期
使(shi)人獲得尊嚴(yan)和成長
倒逼社會改(gai)革
四、資本(ben)市(shi)場(chang)發(fa)展與企業家成長(chang)
當前資本(ben)市場(chang)發(fa)展戰略是什么
中國資本市(shi)場是否存在市(shi)場機制
中國資本市(shi)場怎(zen)樣把企業家請回(hui)來
第四篇制度(du)、文化(hua)對企業家精(jing)神的影(ying)響
第(di)七(qi)章 不同制度(du)、文化(hua)背(bei)景下企(qi)業家精神的歷史考察
一(yi)、把企業家當英雄的(de)民族(zu)就興旺
二、企業家精神是在與制(zhi)度環境建設的(de)拔(ba)河(he)比賽(sai)中(zhong)成(cheng)長起來的(de)
三、企(qi)業家(jia)精神(shen)孕育之道:內(nei)圣外王
第(di)八章打破制約企業家成長的路(lu)徑(jing)依賴
一、家族親情(qing)與企業家成長的瓶頸
遠東的建立與發展(zhan)
公司內部治理情況
家族成員(yuan)爭強好勝,控制權(quan)爭奪慘烈
沒有規則的(de)親情摧毀了大有前途的(de)企業家
二、重義(yi)氣輕(qing)契約的傳(chuan)統斷送(song)了企業家的前途
雷士照(zhao)明的背景
機構(gou)投資者閃亮登場
創投矛(mao)盾爆發
信(xin)奉人(ren)治葬送了極有前途的企業家
三、國企改革不能無視企業家精神
公司治理模(mo)式與企業(ye)家(jia)邏輯(ji)
一個由企業家打造的明(ming)星企業
一場強勢資(zi)本侵蝕(shi)企業(ye)家精神的改(gai)制
違背企業家(jia)邏(luo)輯的企業急劇(ju)衰落
企業家精神課程
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