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中國企業培訓講師
《數字化時代變革與創新管理》-北京講師
 
講師:陳弘大 瀏覽次數:2565

課程描述INTRODUCTION

零售銀行轉型課程

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:陳弘(hong)大    課程價格:¥元/人    培訓天數:1天   

日(ri)程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

 零售銀行轉型課程

    課程背景:
    在利(li)率市場化(hua)的(de)(de)大勢(shi)所趨(qu)和(he)“跑馬圈地”的(de)(de)慣(guan)性思維作(zuo)用下,中(zhong)(zhong)國(guo)零(ling)售(shou)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)業的(de)(de)資金成(cheng)本(ben)在過(guo)去三年中(zhong)(zhong)水漲船(chuan)高。未來十年中(zhong)(zhong),這(zhe)一(yi)困局(ju)將(jiang)持續困擾零(ling)售(shou)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing),導致客戶(hu)資產(chan)收益率由從(cong)2015到2020年下降高達約80個基點(dian)。嚴(yan)峻(jun)的(de)(de)市場環境要求銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)進行(xing)(xing)(xing)根本(ben)的(de)(de)轉型,從(cong)交易銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)/財富管理和(he)消(xiao)費信(xin)貸/中(zhong)(zhong)小企業信(xin)貸等高潛力業務中(zhong)(zhong)獲得盈利(li)。只有以客戶(hu)為導向的(de)(de)、具備差(cha)異化(hua)競爭能(neng)力和(he)卓越的(de)(de)組織(zhi)執行(xing)(xing)(xing)力的(de)(de)新一(yi)代銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing),才能(neng)成(cheng)為中(zhong)(zhong)國(guo)零(ling)售(shou)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)(xing)業下個十年的(de)(de)贏家。
    陳老師經合自身多年在建行(xing)銀行(xing)的從業(ye)(ye)經歷(li),并親歷(li)、親自參與了建行(xing)零(ling)售業(ye)(ye)務的二次(ci)轉型、網(wang)點創贏、產能飛躍等(deng)項目的成功(gong)經驗,結合自身對零(ling)售銀行(xing)業(ye)(ye)務發展趨(qu)勢的長期關注(zhu)和和研究(jiu),為您拔開(kai)重重迷霧,找到未來零(ling)售銀行(xing)的發展方向(xiang)。
 
    課程特色:
    一(yi)、系統性(xing):系統的(de)了(le)解中(zhong)國零售銀(yin)行轉(zhuan)型的(de)進程和(he)重大(da)事件
    二、前瞻(zhan)性:詳(xiang)解BANK5.0時(shi)代銀行零售業務的核心要點
    三、指導性:零售業務(wu)三大引(yin)擎的著力點與發展模式(shi)
    四、啟發(fa)性:啟發(fa)根(gen)據自身優勢和(he)特點探索合適的轉型方向
 
    適合對象:支行行長、網點經理
 
    課程大綱
    第(di)一講:“銀行是弱勢群體”——為什么?
    1)馬(ma)云新(xin)零售、新(xin)制造(zao)、新(xin)金融、新(xin)技(ji)術、新(xin)資源(yuan)對銀(yin)行沖擊
    2)央行(xing)副行(xing)長(chang)張濤(tao)說“允許金融機(ji)構有(you)序破產”
 
    第二講:互聯網經濟時代銀行如何面對
    一、經濟新常(chang)態下引發的客(ke)戶(hu)結構的轉型
    1)重資產         ;          2)輕資產
    二(er)、智(zhi)能機具化引發人員結構調整
    1)壓高轉崗                 2)全員(yuan)營(ying)銷(xiao)           3)全能行(xing)員(yuan)
    三、金(jin)融(rong)脫媒(mei)化引(yin)發網點(dian)結構轉型
    1)價(jia)值中心                 2)服務中心
    3)營銷中心                 4)體驗中心
    四(si)、市(shi)場(chang)利(li)率化引發的盈(ying)利(li)模式的轉(zhuan)型
    1)產品(pin)                     2)服務(wu)
    五(wu)、互聯(lian)網金融(rong)引發(fa)的服務模(mo)式的轉型
    1)用戶(hu)思維             ;    2)體(ti)驗
   ; 3)參與                     4)習慣
    六(liu)、互聯(lian)網金融(rong)攻(gong)城掠地:
    1)存                       2)貸                   3)匯
 
    第(di)三講:未來(lai)銀行之(zhi)路
    一、未(wei)來網點(dian)轉型的四個(ge)方向
    1)服務對象                  2)網點功(gong)能
    3)網點資源                  4)工作標準
    二、特色(se)銀行網(wang)點轉型(xing)的四(si)種模式(shi)
    1)智慧銀行(xing)                  2)主題(ti)銀行(xing)
    3)平臺銀(yin)行                  4)社區(qu)銀(yin)行
    三(san)、未來(lai)網(wang)點發展趨勢分析
    1)輕型化(hua)                    2)智能化(hua)
    3)互聯化                    4)體驗(yan)化
    四(si)、智能網(wang)點(dian)打(da)造的(de)必要性
 ;   1)業務                      2)成本(ben)
    五(wu)、優秀網(wang)點的五(wu)大標準
    1)服(fu)務品質(zhi)高                2)團(tuan)隊建設優
    3)客戶管理好                4)營(ying)銷(xiao)業績(ji)佳       5)風險(xian)控制(zhi)嚴(yan)
 
    第四講:打造高績效團隊、提升執行力
    一、高(gao)績效團隊(dui)高(gao)效溝通的秘訣
    1、說的秘訣--破冰、說服、贊(zan)美 ;          2、聽的秘訣
    3、觀察的(de)秘訣                          4、如(ru)何做好三種溝通
    二、團隊分工—合適(shi)的(de)(de)人放在合適(shi)的(de)(de)位置上(shang)
    1、性格(ge)測(ce)試(洞察、洞見、影響)     2、員(yuan)工的四種基本類型及性格(ge)表現
    3、四(si)種基本員工(gong)類型                 4、四(si)種基本員工(gong)類型的(de)管理與激勵
    三、網點員工激勵的九心九箭
    1、激勵第一(yi),懲罰(fa)第二,             2、制定(ding)合適(shi)的激勵計劃(hua),
    3、有效的激勵(li)方式,激勵(li)實施         4、案件(jian)研討(tao)與分析,
    四、員(yuan)工的輔導與心理疏導團隊沖突
    1、如何甄別(bie)問(wen)題(ti)員(yuan)工(gong),               2、問(wen)題(ti)員(yuan)工(gong)的種類(lei),
    3、如何管(guan)理(li)問題(ti)員工                 4、團隊沖突的緣起因,
    5、如何有(you)效解決團隊沖突             6、尋求積極的(de)團隊沖突,
    五、打造營(ying)銷高績效團隊執行力(li)
    1、真(zhen)正(zheng)執(zhi)行:如何打造團隊執(zhi)行力?
    2、結果定義(yi):如(ru)何進行目標的設定、分解并承諾?
    3、鎖定責(ze)任:如何進行職責(ze)的描述與確(que)認?
    4、跟蹤檢(jian)查:如何有效跟蹤、檢(jian)查與(yu)督(du)導?
 
    第五講、 渠道營銷——建立關系打基礎
    目的:揭示(shi)關(guan)(guan)系營(ying)銷根(gen)本,把握如何與客戶建(jian)立關(guan)(guan)系并發展關(guan)(guan)系,建(jian)立什么樣的關(guan)(guan)系是忠誠的客戶。
    1、營銷管理的4P解析         ;        2、關系營銷的總體策(ce)略
    3、客戶(hu)關(guan)(guan)系診(zhen)斷與評估                 4、建立客戶(hu)關(guan)(guan)系的六個重要因素
    5、建立客(ke)戶關(guan)系的四大準則
    6、建關(guan)系的(de)技巧(建關(guan)系的(de)核心在于“建”從無到有(you))
    【實(shi)戰演練(lian)】建立一份銀行客戶的檔(dang)案實(shi)戰練(lian)習:
    建立一份銀行(xing)大客戶(hu)的“頭(tou)腦份額”評分(fen)表(biao)實戰練習:
    建(jian)立一份(fen)客(ke)戶關(guan)系診(zhen)斷分析圖(tu)
    目的(de):客戶的(de)類(lei)型及(ji)各自關心什么(me),從而找(zhao)出(chu)銷售策略與(yu)方法。
 
    第六講、渠道營銷——維系關系拓事業
    掌握主動服務營銷(案(an)例分(fen)析、示(shi)范(fan)指導、模擬演(yan)練、頭腦風暴)
    1、優質客戶關(guan)系的6大障礙 ;             2、小道(dao)具的神奇作用
    3、中資銀行與外(wai)資銀行的*差距點(dian):客戶信息收集與檔(dang)案管理(li)
    4、三大(da)客(ke)戶關系的意義與(yu)識別(親(qin)近度,信任度,人情)
    5、四種客(ke)戶類型判斷方法與技巧       6、四種不同類型的理財客(ke)戶心理分析
    7、用(yong)客戶(hu)喜歡的溝通(tong)方式進行溝通(tong)     8、客戶(hu)性(xing)格采(cai)用(yong)針對(dui)性(xing)的銷(xiao)售方式
 
    第七講、渠道營銷—— 善用關系創佳績
    目(mu)的(de): 創造(zao)關系競爭優勢,
    1、客(ke)戶(hu)對銀行的認(ren)知、看(kan)法、態度和行動之間的關系
    2、介紹“頭腦份額”的(de)概念和影響(xiang)力模型
    3、讓你(ni)的(de)客戶名單產生更大價值
    4、戰(zhan)略性客戶(hu)營銷服(fu)務(wu)計劃的制定流程
 
    第八講:網點轉型業績為王(簡述)
    一:網點(dian)轉型業(ye)績為王——1:深挖存量(liang)開拓(tuo)
    知(zhi)識點(dian):1、客戶(hu)數據(ju)分析(xi)  2歸檔(dang)管(guan)理    3、短信    4、電話(hua)溝通
    5、休眠客(ke)戶激活6、存量客(ke)戶提升3566模式   7、防流(liu)失
    二:網(wang)點轉(zhuan)型業績為王——2:外拓(tuo)增量策(ce)略(lve)
    知(zhi)識點(dian):1對公業務  2對私業務    3外拓營銷(陣(zhen)地(di)聯動路(lu)演沙龍(long)社群(qun))
    4行外吸金引爆聯動        5實戰:兩(liang)掃五(wu)進(jin)
    6實戰:不良貸款清收(shou))     7特(te)色客群獲客
    8廳堂策反客戶            9臨(lin)時提(ti)升(sheng)客戶
    三:網(wang)(wang)點(dian)轉型業績為王——3:網(wang)(wang)點(dian)營(ying)銷策略
    知(zhi)識點:1營造(zao)氛圍  (臨街(jie)、入口、廳堂、柜面、貴賓(bin)區)
    2廳堂營(ying)銷  (對公、對私、大堂經理、客戶經理四力提升 )
    3柜(ju)面(mian)營銷  (戰(zhan)斗力提升) 4項目思路  (1345模(mo)式)
    四:網點(dian)轉型業績為王——4:目標(biao)客戶群開發
    知(zhi)識(shi)點:1定(ding)位與需求(qiu)(老年  女(nv)性  親子  商貿  代發  務工)
    2需求分析(xi)(xi)(xi)與調研(路徑分析(xi)(xi)(xi)  場(chang)景分析(xi)(xi)(xi)  特(te)征總結)
    3活動經(jing)營(ying)策劃(體(ti)驗互動類   知識(shi)競賽(sai)類  公益收獲類)
    五(wu):網點(dian)轉型業績為王——5:產品組合營銷
    知識點:1產品組(zu)合營銷 ;         2探尋引導顧客需求——spin技巧
    3產品(pin)銷售話術(shu)提煉(把產品(pin)特點轉化(hua)為客戶利益)
   ; 4客戶異(yi)議處理技巧       5促成交易八法(fa)
    六: 網(wang)點轉型業績為王——6:主題營(ying)銷(xiao)互動策(ce)劃
    知(zhi)識點:  促銷沙(sha)龍型:優雅女人(ren)節(jie)       互動(dong) 娛(yu)樂 型:春節(jie)七天樂元(yuan)宵節(jie)
    節(jie)日需求型:浪漫情人節(jie)       節(jie)日異業聯盟:二月二
    數字化時代變革與創新管理:
 
零售銀行轉型課程
 

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陳弘大
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