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員工職業生涯規劃訓練班

【課程背景】：
進(jin)入21世紀(ji)，無論(lun)是新入職(zhi)的(de)(de)(de)工作(zuo)人(ren)員(yuan)還是在職(zhi)場拼搏了7、8年的(de)(de)(de)老員(yuan)工越(yue)來越(yue)多(duo)感嘆(tan)：現(xian)在的(de)(de)(de)職(zhi)場不(bu)(bu)(bu)能滿(man)足(zu)自(zi)(zi)我(wo)生(sheng)活需求，買(mai)房(fang)子買(mai)車(che)子幾(ji)乎成(cheng)了奢望，眼睜睜的(de)(de)(de)看著別人(ren)住(zhu)豪宅，開豪車(che)，自(zi)(zi)己沒(mei)有(you)太(tai)大的(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)，真是望天興嘆(tan)，同(tong)(tong)一(yi)個(ge)世界，同(tong)(tong)一(yi)個(ge)夢想(xiang)，我(wo)的(de)(de)(de)夢想(xiang)怎么(me)就(jiu)這么(me)難實(shi)(shi)現(xian)呢？大家開始給自(zi)(zi)己找(zhao)借口了，什(shen)(shen)么(me)一(yi)命、二(er)運(yun)、三風水、四積德(de)、五讀書，什(shen)(shen)么(me)學好數(shu)理(li)化(hua)，不(bu)(bu)(bu)如有(you)個(ge)好爸爸，等等一(yi)些消極思維全部(bu)掛(gua)在嘴邊，其(qi)實(shi)(shi)歸根到底，就(jiu)是一(yi)句話“預則(ze)立(li)，不(bu)(bu)(bu)預則(ze)廢”很多(duo)人(ren)出社會之(zhi)前，豪情(qing)萬丈，有(you)自(zi)(zi)己的(de)(de)(de)目標，最(zui)終沒(mei)有(you)成(cheng)功的(de)(de)(de)原因就(jiu)是沒(mei)有(you)做好職(zhi)業(ye)生(sheng)涯規(gui)劃，或者堅持執行(xing)自(zi)(zi)己的(de)(de)(de)規(gui)劃，本(ben)課程專(zhuan)門(men)針對以上問(wen)題(ti)再次幫大家梳理(li)職(zhi)業(ye)生(sheng)涯規(gui)劃難以實(shi)(shi)施的(de)(de)(de)要點問(wen)題(ti)，并指導如何(he)正(zheng)確的(de)(de)(de)建立(li)職(zhi)業(ye)生(sheng)涯規(gui)劃

【課程收益】：
通過學習激勵課程，您將實現以下轉變
掌握成功的關鍵因素
學會如何培養對行業鑒定信念，解決干一行懷疑一行，
學會如何掌握自己的情緒狀態，及如何達到顛峰狀態、
學會如何養成積極行動，全力以赴的習慣
學會如何培養自己對工作的積極認識，養成濃厚的工作興趣和持續激情
學會規劃自己快速成功人生，避免職業跳蚤、越跳越糟
學會不斷提升自己、成長自己
企業和管理者掌握如何幫助員工進行職業生涯規劃
學會掌控人生，堅守一個行業，一個目標是成長最快的人生之路
掌握(wo)職業(ye)生涯規劃的工具和方法

【課程對象】：企業高中基層人員
【授課形式】：30%講授+30%測評+20%案例+10%練習+10%案例
【課時】：每天(tian)6小時,1-2天(tian)

【課程大綱】：
開場游戲：生命的紙條
一、認知職業生涯規劃
1、職業生涯規劃的概念
2、常見職業生涯規劃的路徑
3、互動游戲：畫一棵樹
4、為何要進行職業生涯規劃
5、目標激勵人生
6、選擇的困境
7、職業生涯規劃的周期
8、避免(mian)職業生涯危機

二、認識你自己
1、職業生涯規劃的方法
2、約哈里視窗
3、自我認識測試
4、人格與職業發展
5、DISC性格測試
6、DISC性格面面觀
7、了解你的能力
8、了解你的價值觀
9、心理測試游戲：你最重要的五樣
10、互動游戲：拍賣你的職業價值觀
11、職業錨
12、測試你的職業錨
13、職業興趣測試：我的環島旅游計劃
工具：《自我認知測試》
《性格測試》
《職業價值觀測試》
《職業錨測試》

三、從現實出發定目標
1、互動游戲：你能讓雞蛋站立嗎？
2、職業生涯規劃的模式
3、案例分析：劉迪的職業生涯規劃
4、理想-目標-現實
5、從現實出發
6、案例：碩士油漆工—蘇黎杰
7、視頻案例：新東方董事長俞敏洪的職場忠告
8、視頻案例：專注力才能實現突破力
9、職場的真諦
10、看電(dian)影學職業生涯規劃

四、規劃自己的職業生涯
1、從張藝謀和諸葛亮學習職業生涯規劃的方法
2、職業生涯規劃的五步驟
3、員工職業生涯規劃的流程
4、進行個人SWOT分析
5、確定好職場目標和路徑
6、企業職業發展通道的構建
7、職業目標的特征
8、大目標要分解成小目標
9、練習:制定自己的職業目標
10、職業目標實現的8個步驟
11、制定行動計劃
12、案例：一個音樂發燒友的職業成功
13、練習：制定自己的行動計劃
14、視頻案例：安迪是如何成功的
15、實戰案例：某企業員工職業生涯規劃設計
16、行動才是成功的保障
17、職業生涯規劃的過程控制
工具：《職業生涯規劃表》
《策略行動計劃看板》
《職業(ye)目標(biao)分解表(biao)》

五、實踐自己的職業生涯規劃
1、職業生涯規劃的有效途徑
2、建立積極心態
3、選擇學習領域
4、善用學習渠道
5、采取有效方法
6、突破思考盲點
7、職業生涯規劃邏輯圖
8、比(bi)爾(er)蓋茨的職(zhi)場忠告

員工職業生涯規劃訓練班