課程(cheng)描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
數字化營銷沙盤培訓
【課程背景】
隨(sui)著經濟(ji)成長(chang)回歸理性區間,企(qi)業(ye)(ye)面(mian)臨的宏觀環(huan)境(jing)(jing)發生了(le)巨大的變(bian)化,依賴過(guo)去(qu)經濟(ji)高增長(chang)帶來(lai)的增量機會所(suo)建立的機制(zhi)、系(xi)統、薄(bo)弱的組(zu)織能力去(qu)應對當(dang)前和未(wei)來(lai)10-20年的環(huan)境(jing)(jing),很顯然會讓企(qi)業(ye)(ye)面(mian)臨巨大的困境(jing)(jing),企(qi)業(ye)(ye)的經營需要全(quan)面(mian)升(sheng)級,如(ru)何順(shun)應宏觀趨勢,利用數字化分(fen)析重建營銷體系(xi),構建經營思維,是應對未(wei)來(lai)變(bian)局(ju)有效手段之(zhi)一(yi)。
【課程收益】
市場宏觀環境分析,營銷策略要順勢而為;
競爭策略分析,清晰的市場定位,是未來卡位、占位,構建戰略優勢的關鍵;
產品是最后一公里,產品組合是保障未來持續反展的根本保障;
定價策略決定著企業的生死,掌握一套基于產品或業務的價值貢獻的定價理論;
通過什么渠道和客戶構建關系,導入流量的有效方法;
掌握供需分析的方法(fa),形成(cheng)供需關系(xi)、競(jing)爭格(ge)局與資源配置的一致性;
【課程特色】
干貨,只講案(an)例不講段子(zi);科學,邏輯清晰(xi),知識體系(xi)完善;實戰,學之能(neng)用(yong),和工作場景結合(he)度高;投入,案(an)例精彩,場景帶入感強。
【課程對象】
董事長(chang)、總(zong)裁、總(zong)經理(li)(li)、常務(wu)副總(zong)經理(li)(li)、總(zong)裁助理(li)(li)、財務(wu)副總(zong)、銷(xiao)售副總(zong)、人力副總(zong)等高管人員(yuan)以(yi)及中層(ceng)以(yi)上管理(li)(li)層(ceng)
【課程大綱】
一、營銷的本質是什么?
1、企業的價值溝通的有效工具和手段
2、價值發現四要素與戰略地圖的關系
沙盤模擬的場景導入
沙盤模擬背景介紹
沙盤模擬的總任務和考核指標
定愿景、定團隊
二、如何通過數據分析重構營銷思維?
1、如何將生活場景轉化為數據語言?
三大財務報表的初步認知
案例:用財務語言記錄生活場景
2、數據分析兩個工具(1.5天、2天專享)
關鍵財務指標分析之非常六加一(1.5天、2天專享)
*分析與企業的三種能力(2天專享)
第一輪沙盤模擬 無差別、熟悉規則
沙盤模擬整體規則介紹
團隊啟動資金預算
完成第一季度模擬,目的熟悉規則
第一季度復盤
三、誰是支撐我們價值創造的客戶?
1、宏觀經濟環境分析(1.5天、2天專享)
大變局下的機會與挑戰
大變局下的應對策略
經營思維與經營型組織
案例:愛爾眼科成長模型、小熊電器的上市之路
2、四種戰略舉措分析
四種戰略舉措介紹
四種戰略舉措的運用時機分析
案例:金富科技,小瓶蓋也能做出大生意
3、行業分析的目的與意義
如何定位、卡位
理解供需關系對競爭格局的影響,最后又如何決定資源配置
4、誰是我們的客戶?
經營思維的根基,找準我們的客戶:內部客戶與外部客戶
如何評估我們的價值?
為客戶創造的價值是我們價值評估的基數
5、客戶需求與產品/業務戰略、可持續發展
BCG矩陣如何幫助企業構建可持續發展的產品組合
各種產品對企業的價值與應對策略
案例:某房地產企業的產品/業務戰略決定了不可持續性的終局
逐步競爭的第二季沙盤模擬
增資與融資的決策要點
沙盤模擬
第二季度復盤
數據分析與應對策略
供需關系分析,幫助理解供需關系影響競爭格局,競爭格局決定資源配置的邏輯關系
競爭戰略分析,各種戰略如何影響結果
資源配(pei)置效(xiao)率分(fen)析:自(zi)我(wo)畫(hua)像(xiang)、找(zhao)短板找(zhao)浪費,提(ti)升效(xiao)率和(he)效(xiao)益
四、價值創造的流程如何設計與數據化轉型
1、企業價值創造的路徑分析
核心流程與支持流程分析
檢驗流程設計好壞的兩個標準
2、企業資源配置不均衡的根源分析與應對策略
資源浪費與短板是企業經營的兩個孿生兄弟,如何形成的?
如何應對資源浪費與短板,提升效率與效益
3、數字化轉型和智慧營銷
數字化轉型的定義
數字化轉型的意義
為什么要智慧營銷
經典案例分享
全面競爭的第三季沙盤模擬
如何讓目標和每個人的日常工作進行強關聯
沙盤模擬
第三季度復盤
數據分析與應對策略
競爭格局分析與應對策略
戰略分析,各種戰略如何影響結果
資源配置效率分析:自我畫像、找短板找浪費,提升效率和效益
競爭與合作的第四季沙盤模擬
理解整合思維的指導思想,與其零和博弈不如攜手做大蛋糕
沙盤模擬
第四季度復盤
戰略解碼:如何在沙盤模擬的場景當中優化資源配置,改善結果
工作坊(fang):基于課程知識體系(xi)和實際(ji)工作當中的問題,共創(chuang)解(jie)決方案
數字化營銷沙盤培訓
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