課程描述INTRODUCTION
企業法律風險管控之道培訓課程
日程(cheng)安排(pai)SCHEDULE
課程大綱(gang)Syllabus
企業法律風險管控之道培訓課程
一、培訓對象
董事會、監事會成員
企業中高層管理人員、企業內部控制人員、財務審計人員
企業(ye)指定的其他人(ren)員(yuan),以及立志從事(shi)企業(ye)風險管控工作的人(ren)員(yuan)
二、課程目的
梳理企業法律風險的易發領域、發生方式
建立企業風險管理新思維,突破片面于財務控制的思維誤區
幫助企(qi)業(ye)培養風險管理控制(zhi)的專業(ye)人才(cai)
三、課程簡介
企業面臨的環境越來越復雜,環境“變化”和信息“傳播”之快超乎想象!
因為變化太快,企業常常措手不及;因為傳播太快,企業常常疲于奔命。因
此,各種風險會不期而至!
有風險就會有應對,應對得當就會持續發展,應對不當就會身陷危機。
由于成本或文化的原因,許多企業常常不太重視企業的而經營、管理及法律
風險的管控,一旦風險來臨就會臨陣慌亂甚至束手無策,給企業的經營造成
重大損失!企業的經營真是險象環生……
本課程案例豐富,詳細演繹了企業風險管理的方法、 具體生動,讓參訓者從
容掌握應對企業法律(lv)風(feng)險管控的實(shi)務,成為風(feng)險管理高手!
四、課程形式
講解刪繁就簡
案例舉一反三
點評深入淺出
互動精彩紛呈
五、課程價值
對組織的價值:
提升法人風險治理能力
建立系統完整的風險管控體系、機制、流程
建立、培養和形成企業風險管控文化
對學員的價值:
構建立體管理企業的思維方式
快速提升法律風險管理的能力和方法
享受分析、解決重大問題(ti)的(de)樂趣(qu)和價值
六、課程大綱
第一模塊:風險管理的概念和思路
1、歷史回顧:風險管理歷程
2、案例分享:四大案例(最早、最好、最高、最嚴)
3、知識傳遞:風險知識、風險管理
4、風險分類: 智慧(hui)激蕩——經營過程(cheng)中有哪些風險需要管理?(收集、指(zhi)導)
第二模塊:我國企業面臨的法治環境
課前復習:第一部分知識搶答
1、憲法與國企、民企
1)憲法對國家財產的態度
2)憲法對個人財產的態度
2、刑事法與國企、民企
1)刑法對國家財產的態度
2)刑法對個人財產的態度
3、政府、制度與國企、民企
1)政府對國家財產的態度
2)政府對個人財產的態度
4、企業經常面對的法律環境
1)刑法
2)民法
3)行政法:行業法
4)企業與公權力的糾葛
5、企業必須經常面對的兩部法律
1)環境保護法
2)勞動合同法
第三模塊:企業風險的分類和應對
課前復習:第二部分知識搶答
1、風險梳理:現場匯總、整理各組的分類情況
2、實操分類:設法歸結為6+2大類
“6”:企業組織法律、稅務法律風險、財務法律法規、交易合規風險、知識產
權保、護法律風險、跨國并購風險
“2”:民企傳承法律風險、個人刑事風險
3、解析一:組織法律風險
公司法引發的風險
(1)注冊
(2)章程
(3)權益
案例分享: ……
4、解析二:稅務法律風險
(1)真假賬與偷漏稅
(2)所謂的合理避稅
案例分享: ……
5、解析三:財務法律風險
(1)高風險的借貸關系:民企與國企
(2)要慎重的借貸關系:民企與銀行
(3)要人命的借貸關系:民企與民資
案例分享: ……
6、解析四:交易合規風險
(1)采購
(2)招投標
(3)合同
案例分享: ……
7、解析五:知識產權風險
(1)產品研發期風險
(2)國外放水養魚風險
(3)產學研合作風險
(4)生產活動期風險
(5)貿易活動其風險
案例分享: ……
8、解析六:跨國并購風險
(1)業務風險
(2)管理風險
(3)文化沖突
案例分享: ……
9、解析七:民企傳承風險
(1)控制權傳承
(2)經營、管理、決策
(3)企業家的情緣
案例分(fen)享(xiang): ……
第四模塊:新形勢下的企業刑事風險防控
課前復習:第三部分知識搶答
1、新的經營形勢分享
(1)競爭方式的根本轉換
(2)從需求側到供給側
2、企業刑事風險根源
1)國企的“六亂”現象
2)民企的“三占”現象
3、企業家刑事風險防控
1)關于經營、管理
2)關于集資、貸款
3)關于稅收、合同
4)關于擺平關系
4、企業刑事防控關鍵工作
1)把握政商關系分寸
2)堅持企業兩部“憲法”
3)完善公司的治理結構
4)嚴格堅守三道“底線”
5)強化刑事證據的保全
課(ke)程大總(zong)結:企(qi)業法律(lv)風險的類型?控制的關鍵?
七、課務安排
1、人數:50人左右
2、時間:每期2天
企業(ye)法(fa)律風險管(guan)控之道(dao)培訓(xun)課程
企業法律風險管控之道培訓課程
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已開課時間(jian)Have start time
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