課程描述(shu)INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
商業變革的課程
【課程背景】
全球商業領域中,許多曾叱咤風云的企業,卻在變幻的市場環境和新技術的挑戰中慘遭滑
鐵盧。短短三年間唱響“科技以人為本”口號的昔日霸主諾基亞隕落,而擁有技術創見的蘋果公司則催生
出全新的商業模式與蓬勃生態圈,更開啟了一個將技術與娛樂、時尚融為一體的新興文化時代。
作為企業的掌舵人,如何在不斷變化的環境中發現企業保持超群績效的關鍵動因?如何通
過商業模式創新帶來可持續的競爭優勢?如何理解互聯網思維本質及移動互聯網時代的生存法則?課程
將探討橫掃互聯網與傳統產業,極具強大贏利能力的創新商業模式,幫助學員全面梳理所
面臨的特殊機遇與管理挑戰。課程還將探討互聯網本質與互聯網世界觀,幫助學員在互聯
網(wang)時代(dai)找準自己的定位、借(jie)力互聯網(wang),實現快速(su)發展和(he)超越。
【課程收益】
了解互聯網的變化與趨勢對企業未來戰略的影響;
探究大數據、社會化媒體、數字化營銷等全球最前沿傳播理念在企業管理中的應用;
改變中國企業家在互聯網戰略上普遍存在的認知誤區,更好應對全球化競爭;
掌握創意傳播管理的實質,以及如何使內部管理與之相匹配;
學習通過營銷思維方(fang)式的變革(ge),構建(jian)企(qi)(qi)業核(he)心競爭(zheng)優勢,推動企(qi)(qi)業創新(xin)。
【課程特色】
案例分析:取材經典,內容啟發感悟,分組討論,注重細節引導。
實戰演練:提供實用的工具方法,現場學習應用和快速掌握提升。
內容詳解:幫助學員有套路、有章法、有技巧地進行理論學習。
互(hu)動參與:互(hu)動體(ti)驗(yan)式(shi)教(jiao)學,活動游戲,小組分(fen)享,總(zong)結升(sheng)華。
【課程對象】
需要利用(yong)社會化、數字化戰略驅動企業(ye)創新變革的(de)企業(ye)戰略決(jue)策(ce)層及(ji)主(zhu)管(guan)營(ying)銷的(de)高層管(guan)理者(zhe)。
【課程大綱】
1、傳統企業如何進行互聯網轉型?
2、移動互聯網時代商業的本質是什么?
3、實戰(zhan)案(an)例:如何實現“服務(wu)化”
第一章 從“同質化”到“個性化”
1、一對孿生兄弟:大眾市場與大眾媒體
2、螺旋式的上升:從批量的大眾傳播到規模化的人際傳播
3、一個兄弟的倒下
4、個性化才是客戶真正需求
5、再見(jian)!同質化(hua)的(de)工(gong)業生產時代
第二章 從”產品制造者“到”生活服務者”
1、富裕家庭的崛起
2、移動互聯網的本質
2、傳統營銷理論的失靈
3、創意傳播管理的誕生
4、從“產品制造者”到“生活服務者”
從大眾市場到數字生活空間
從大眾消費者到個性化的生活者
從(cong)“產(chan)品生產(chan)者”到“生活(huo)服務者”
第三章 移動互聯網時代商業的本質:服務化
1、服務化是真正的從0到1
2、工業4.0:批量化的個性化的服務
3、協同共享:服務(wu)化的*目(mu)標(biao)
第四章 如何實現“服務化”
1、產品的個性化:服務化的第一步
案例1:江小白(酒的革命:個性化的酒)
案例2:可口可樂:昵稱瓶、歌詞瓶、臺詞瓶,大公司也開始個性化
案例3:NEWS WATER:礦泉水與每日新聞合作制造個性化的報紙礦泉水
案例4:全民星探、今日頭條和亞馬遜:互聯網產品的個性化
案例5:《秘密花園》:為每個人定制的圖書
2、把產品做成服務:一切面向個人的產品都是服務
案例6:灶臺的服務化
案例7:蘋果手機iPhone的服務化
案例8:樂視:電視的服務化
3、品牌的服務化:互聯網原生品牌的誕生
案例9:韓都衣舍
4、O2O:消除傳統服務業的信息不對稱
案例10:河貍家
案例11:愛鮮蜂
案例12:e袋洗
6、娛樂業的服務化:為粉絲定制
案例13:BIGBANG數字專輯銷量破百萬
案例14:粉絲電影
7、管理的變革:服務化的基石
案例15:WhatsApp的崛起
案例16:海爾的“三化”
案例17:華為的“班長的戰爭”
8、協同共享:服務化的未來
案例18、TURO
案例19、Airbnb
案例20、thredUp
9.視頻營銷:全新的體驗
視頻營銷現狀
網紅直播
網絡影視劇植入
網絡視頻自媒體
10、不遠的將來:數字計劃經濟時(shi)代
商業變革的課程
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已(yi)開課時間Have start time
- 劉立豐
企業變革內訓
- 《企業轉型升級與變革創新》 張懷
- “三項制度改革下”三力共啟 王(wang)穎(ying)
- 國企改革三年行動方案的“五 孫海榮
- 破局企業經營管理增長實戰攻 劉成(cheng)熙
- 企業戰略創新與變革管理 孫(sun)海榮
- 【變革管理】 擁抱未來的領 吳銘(ming)潔
- 《組織變革與管理創新》 臧凱
- 如何應對數智化時代的不確定 章利勇
- 管理組織的成長與變革 王(wang)穎聰(cong)
- 卓越成效的組織變革和企業創 章利勇
- 動蕩變革期企業生存發展之道 柳(liu)瑞軍
- 變革管理:原理、模型、工具 張懷