基于業務需求搭建培訓體系
講師：刁東燕(yan) 瀏(liu)覽次數：2553
課程描述INTRODUCTION
怎么搭建培訓體系
培訓講師：
課程價格：
培訓天數：日(ri)程(cheng)安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
怎(zen)么搭建培訓體(ti)系
【課程背景】
什么(me)樣的(de)培(pei)訓(xun)(xun)體系(xi)(xi)才(cai)是(shi)(shi)能真正驅動組織績效與人員能力的(de)提(ti)升？如(ru)何避免業務與培(pei)訓(xun)(xun)是(shi)(shi)“兩張皮”？培(pei)訓(xun)(xun)如(ru)何避免邊緣化(hua)的(de)“陷(xian)阱(jing)”？如(ru)何保證培(pei)訓(xun)(xun)質量？如(ru)何搭建(jian)企業自己(ji)的(de)講師(shi)梯隊？本課程(cheng)《培(pei)訓(xun)(xun)體系(xi)(xi)建(jian)設與管理》將會給您帶來系(xi)(xi)統化(hua)解決方案。
《培(pei)訓體(ti)系(xi)建(jian)設(she)與管理》課程(cheng)具(ju)體(ti)圍(wei)繞培(pei)訓業務(wu)標準流程(cheng)和培(pei)訓支持活動展開，培(pei)訓業務(wu)標準流程(cheng)包(bao)括需求(qiu)分析、設(she)計與策劃、計劃實施、效(xiao)果(guo)評估(gu)。
【課(ke)程收(shou)益】
掌握培訓規劃體系的內容(rong)
掌(zhang)握針(zhen)對不同類(lei)別(bie)人員的培訓(xun)需求及培訓(xun)內(nei)容(rong)設計方法
掌握培訓(xun)講(jiang)師梯隊培養的流程和方法
【課程對象】中層管理人員
【課程時長】2天 6小時/天
【授課方式】
案(an)例研討+小組討論+情景模擬(ni)+現場演練
【課程要求】
分(fen)組研討(tao)，按4-6人一組，現(xian)場學(xue)員呈島狀(zhuang)安排(pai)座位便于討(tao)論；
準備白板紙(zhi)，每個小組至少需要4張(zhang)，A4紙(zhi)若干張(zhang)；
準備彩色(se)筆(bi)，盡量達到每(mei)組使用兩種顏色(se)；
寬膠(jiao)帶、雙面膠(jiao)每(mei)個小組1個
【課程大綱】
第一單(dan)元(yuan)、培訓體系框(kuang)架
培訓(xun)訓(xun)練的三種手法（OJT、OFF-JT、SD）
培訓(xun)需(xu)求的類別
第(di)二單元、培訓(xun)需(xu)求(qiu)分(fen)析
培訓需(xu)求分析(xi)
互(hu)動討論：員工和企業都需要什么(me)樣的培訓？
企業(ye)培訓需求模(mo)型(xing)
現場(chang)演(yan)練：從企業戰略中提(ti)取需求(qiu)
現(xian)場演練：從勝任資格中提取需求
現場演(yan)練：從績效反饋中提取需求
現場演練(lian)：從員工(gong)成(cheng)長中提(ti)取需求
培訓(xun)需求分析的注(zhu)意事項
培訓(xun)計劃(hua)的制定
年度計劃書的通(tong)用格式
年度培(pei)訓計(ji)劃制定的(de)七個步驟
人員訓練的(de)方(fang)式方(fang)法
年度計劃制定的常見問題
互動(dong)討論：現場定制企業的培訓計劃(hua)模塊？
第三單元(yuan)、培訓(xun)組(zu)織與實施
講師體(ti)系建設
講師體系建設能力成熟度
如何選聘合適的外部講師？
課程體系建設與開(kai)發
課程體系建設能(neng)力成熟度
課程(cheng)體系(xi)設計的原則(ze)
課程(cheng)(cheng)體系建設(she)流程(cheng)(cheng)
教(jiao)學活動設計及方(fang)法
學員的準備與溝(gou)通
教(jiao)學情境安排
教學質(zhi)量(liang)管理
第(di)四(si)單元、培訓效果(guo)評(ping)估與(yu)改善
培訓效果評估的含義與價(jia)值
培(pei)訓效果評估(gu)的(de)內容與方法(fa)
傳統*評估的四個(ge)層級
全新*評估(gu)的四(si)個(ge)層級
新(xin)*評估模型
一級學員反應評估
二級學習評估(gu)
培訓效果評(ping)估的(de)實施步驟
分離培訓效果的(de)十種方(fang)法(fa)
第(di)五(wu)單(dan)元、培訓業務流程的全面質量管理（過程監視與改進）
培訓質量管理的基礎工作(zuo)
培訓質量自查報告
有效控制質量的方法
互(hu)動討論：設計自查(cha)報告
可根(gen)據企業(ye)的需求再重新調(diao)整。
怎么搭(da)建培訓體系(xi)
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/242746.html
已(yi)開(kai)課(ke)時間(jian)Have start time
- 刁東燕
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