TTT企業內訓師實戰技能提升
講師(shi)：王竟東 瀏覽次數：2556
課程描述INTRODUCTION
企業內訓師培訓課
培訓講師：
課程價格：
培訓天數：日程安(an)排SCHEDULE
課(ke)程大綱Syllabus
企業內訓師培訓課
【課程收益】
基于培訓師勝任力提升的(de)系統整體解(jie)決方案！
如(ru)何快速掌控(kong)專業培訓師表(biao)達呈現的基本功(gong)？
如(ru)何通過氣(qi)場與呈(cheng)現魅力輕松*地把(ba)控全場？
如何真正從(cong)學(xue)員需求出發設計開發條理(li)清晰、實用實效的培訓課(ke)程？
如何掌握(wo)和運用(yong)授(shou)課(ke)(ke)互動技巧，讓(rang)課(ke)(ke)堂從此不再沉悶？
如(ru)何通過表達影響和成就更多人(ren)，領悟(wu)團隊管理者(zhe)和培訓師的最高境界？
【課程內(nei)容】
開場篇：TTT職業導論
學習(xi)團(tuan)隊組建
TTT成功學習(xi)秘訣
表達能力提(ti)升的(de)四個階(jie)段、TTT培(pei)訓師職業化(hua)的(de)四個階(jie)段
第一部(bu)分：TTT兌變藝術
一、角色認知 企業內部講師的困(kun)境 培訓師自我定位 培訓師的挑戰(zhan)
二、專(zhuan)業(ye)形象(xiang) 常見的(de)形象(xiang)不(bu)專(zhuan)業(ye)的(de)表現 專(zhuan)業(ye)形象(xiang)的(de)塑造(zao)
三、突破緊張(zhang)(zhang) 認(ren)知緊張(zhang)(zhang) 臨(lin)場緊張(zhang)(zhang)的四大(da)原(yuan)因分析
臨場克(ke)服(fu)緊張的六大技巧(qiao) 如何戰勝怯場
第二部分：TTT呈現藝(yi)術
一、突發狀況：培訓順利(li)進行(xing)的措施
培(pei)訓失控的各種表(biao)現 突發狀(zhuang)況的四大分類
突(tu)發狀況的問題分析與(yu)預防 處理(li)突(tu)發狀況的取巧方式(shi)
二、語言表達(da)：讓平凡的話語充(chong)滿(man)力量
語(yu)言(yan)表達(da)的常見錯誤
言辭無(wu)力的原因分析(xi)
提升語(yu)言表達能力(li)五大絕(jue)學
三、聲(sheng)音(yin)(yin)展示(shi)：讓聲(sheng)音(yin)(yin)為講臺增(zeng)添魅力
獲得標(biao)準的聲(sheng)音(yin)
獲得美妙的聲音(yin)
第三部分：TTT編導藝術
一(yi)、開(kai)場與結束的設計
現(xian)象呈現(xian)：各(ge)種錯誤的開場白和(he)結束語(yu)
開(kai)場白與(yu)結(jie)束語的整(zheng)體原則(ze)
良好(hao)開場的六大(da)導入方式(shi)
完(wan)美(mei)結束的五大收(shou)官辦法
二、課程的講法(fa)——培訓教法(fa)修煉
現(xian)象呈(cheng)現(xian)：錯誤運用(yong)培訓模式的三種表現(xian)
培訓三(san)大難點突圍(wei)
四大常用教法的靈活掌握
三(san)、幻燈片制作原則和技巧——PPT的精彩展示
PPT制作(zuo)原理及作(zuo)用(yong)
制作PPT的(de)方(fang)法和技巧
PPT現場放映七大技巧攻略
四、課程(cheng)開發與編導
深入調研，挖(wa)掘學員真(zhen)實需求
案(an)例搜集的四選一渠道
課(ke)程結構(gou)設計(ji)的兩大類型
結尾篇：TTT進階修煉
慧于心才能秀于口：優秀培訓師心態修煉(lian)
內訓(xun)師三大心門(men)：正心、正修、正念
培訓師的六(liu)度成長空(kong)間
【講(jiang)師簡介】 王竟冬
中(zhong)國(guo)TTT培訓*實戰專(zhuan)家
謙視培(pei)訓師夢(meng)工廠特聘講(jiang)師
清華大(da)學總裁班特約講(jiang)師
北京大學總裁班特(te)約講師
全國(guo)多(duo)家培(pei)訓機構特聘(pin)講師
企業(ye)中層管理訓(xun)練*教(jiao)練
2010全國十佳“實戰派管(guan)理培訓師”
香港國際培訓(xun)認證(zheng)中心（HKTCC）特約講師
企業內訓師培訓課
轉載：//citymember.cn/gkk_detail/1331.html
已(yi)開課時間Have start time
- 王竟冬
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