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怎么讓面試官覺得自己很牛?面試可以輸,氣場不能丟

 
講師:聞博 瀏覽次數:2312
 面試最重要,但最容易被忽略的,就是面試的氣場,面試過很多人,同樣的事,氣場不同,這件事的可信度非常不一樣,但面試本質上,就是在短時間內打消顧慮,贏取信任,怎么才能在面試的時候,讓自己變得有氣場,總結了三點。 第一,語言表達。語速和用詞,非常能體現心理活動。語速過快,顯得你很緊張,暗示面試官,你

面試(shi)最(zui)重要,但(dan)最(zui)容(rong)易被(bei)忽略的,就是(shi)(shi)面試(shi)的氣(qi)場(chang),面試(shi)過很(hen)多人,同(tong)(tong)樣的事,氣(qi)場(chang)不同(tong)(tong),這件(jian)事的可信度非(fei)常不一(yi)樣,但(dan)面試(shi)本質上(shang),就是(shi)(shi)在短時間(jian)內打消顧(gu)慮(lv),贏(ying)取信任(ren),怎么才(cai)能(neng)在面試(shi)的時候,讓自己變得有(you)氣(qi)場(chang),總結(jie)了三點。

第(di)一,語(yu)言表達。語(yu)速(su)和用(yong)詞,非常(chang)能體(ti)現心(xin)理活動。語(yu)速(su)過(guo)(guo)快,顯得你(ni)很緊張,暗示面(mian)試(shi)(shi)官,你(ni)心(xin)理素(su)度不(bu)行,抗壓能力(li)也就更(geng)不(bu)用(yong)提了(le)。語(yu)速(su)過(guo)(guo)慢,顯得很拖(tuo)拉不(bu)夠(gou)干(gan)練,還有就是用(yong)詞,應該是、好像(xiang)是這(zhe)種不(bu)確定的(de)詞要注意,顯得你(ni)很心(xin)虛,甚至(zhi)回(hui)答問題的(de)時候,聲音越來(lai)越小,停頓了(le),面(mian)試(shi)(shi)官還得跟(gen)你(ni)確認(ren),你(ni)是不(bu)是回(hui)答完了(le),你(ni)費勁,面(mian)試(shi)(shi)官也費勁,遇到(dao)這(zhe)種情況,可以說我(wo)的(de)觀點是、我(wo)認(ren)為,換種說法(fa)來(lai)提升你(ni)的(de)氣場。

第二,肢體動(dong)作。別(bie)小看這一(yi)(yi)(yi)點(dian)(dian),不管是線上還是線下面(mian)(mian)試,很(hen)多(duo)同(tong)學回答(da)問題(ti)的時(shi)候(hou),就(jiu)跟一(yi)(yi)(yi)根電線桿一(yi)(yi)(yi)樣(yang),除了嘴動(dong)之外,其他地方都(dou)不動(dong),一(yi)(yi)(yi)點(dian)(dian)感染力都(dou)沒有,面(mian)(mian)試官也覺得沒勁,最(zui)好是適當(dang)加一(yi)(yi)(yi)點(dian)(dian)手勢(shi),尤(you)其是在分(fen)論點(dian)(dian)第一(yi)(yi)(yi)轉折的時(shi)候(hou),

第(di)三,表情形態。女生(sheng)適(shi)當微笑(xiao)一點(dian)(dian),男生(sheng)如果你(ni)笑(xiao)的比(bi)較憨,就(jiu)不要笑(xiao)了,就(jiu)用你(ni)的濃眉大眼始終盯著面試官(guan),別小看這一點(dian)(dian),告(gao)訴(su)面試官(guan),我就(jiu)是這么自信,最(zui)后也最(zui)重要,面試可以輸,氣場不能丟。



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聞博
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