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中國企業培訓講師

如何選擇推銷人員?

 
講師:吳鵬德 瀏覽次數:2304
 推銷人才的選擇,對企業來說非常重要。在選擇時不妨有意識的,從下面幾個方面衡量一下,看看被選擇的對象是否具有這些素質。一個書生氣十足的人是不可能具有這些素質的,他要有豐富的推銷經驗,有較高的受教育程度,還要有出色的智力。智力對推銷工作來說是取得成功的必備條件,但又不能要求過高。如果他是一個智力高超的人

推(tui)銷人才的(de)(de)(de)選擇(ze)(ze),對(dui)企業來(lai)說非常(chang)重(zhong)要。在選擇(ze)(ze)時不妨(fang)有(you)意識的(de)(de)(de),從下面幾個(ge)方面衡(heng)量一下,看看被選擇(ze)(ze)的(de)(de)(de)對(dui)象(xiang)是(shi)(shi)(shi)否具(ju)有(you)這(zhe)些素質。一個(ge)書生氣十(shi)足的(de)(de)(de)人是(shi)(shi)(shi)不可能(neng)具(ju)有(you)這(zhe)些素質的(de)(de)(de),他要有(you)豐富的(de)(de)(de)推(tui)銷經驗,有(you)較(jiao)高的(de)(de)(de)受教育程度,還要有(you)出色的(de)(de)(de)智力(li)。智力(li)對(dui)推(tui)銷工(gong)作(zuo)來(lai)說是(shi)(shi)(shi)取得成功的(de)(de)(de)必備條件,但(dan)又不能(neng)要求過(guo)高。如(ru)果他是(shi)(shi)(shi)一個(ge)智力(li)高超的(de)(de)(de)人,他就(jiu)不會安心做推(tui)銷工(gong)作(zuo)了,很可能(neng)會辭職(zhi)而去。

選(xuan)擇(ze)推銷(xiao)(xiao)人才時,還(huan)(huan)要(yao)注意這(zhe)幾方面被(bei)選(xuan)擇(ze)的(de)(de)(de)(de)(de)對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)象,要(yao)安心(xin)于推銷(xiao)(xiao)工作(zuo),能夠吃苦(ku)(ku)耐勞,以保持這(zhe)一職(zhi)位員工的(de)(de)(de)(de)(de)穩定性,否則,如果經常更換(huan)推銷(xiao)(xiao)員,那(nei)將永遠是由一個(ge)新手來(lai)做推銷(xiao)(xiao)工作(zuo),就(jiu)會對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)企業(ye)造(zao)成極大損失,被(bei)選(xuan)擇(ze)的(de)(de)(de)(de)(de)對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)象,因具(ju)有(you)很強的(de)(de)(de)(de)(de)事業(ye)心(xin),把做好企業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)銷(xiao)(xiao)售工作(zuo)作(zuo)為自己的(de)(de)(de)(de)(de)奮斗目(mu)標。為了達到這(zhe)一目(mu)標而(er)甘(gan)愿吃苦(ku)(ku)。即便從(cong)每天早上(shang)八點登門(men)拜(bai)訪,第一個(ge)主顧(gu)起,一直(zhi)跑(pao)到晚上(shang)十(shi)點。他也毫無怨(yuan)言(yan),被(bei)選(xuan)擇(ze)的(de)(de)(de)(de)(de)對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)象,還(huan)(huan)要(yao)具(ju)備對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)企業(ye)忠誠。而(er)且他要(yao)憑著(zhu)這(zhe)種忠誠去感動他的(de)(de)(de)(de)(de)推銷(xiao)(xiao)對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)象被(bei)選(xuan)擇(ze)的(de)(de)(de)(de)(de)對(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)(dui)象還(huan)(huan)要(yao)善于辭(ci)令,措辭(ci)要(yao)準確。



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