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工會(hui)干部履職能力公(gong)開課

各有關單位：
中國(guo)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)第十(shi)(shi)八(ba)次全國(guo)代表(biao)大(da)(da)會(hui)(hui)(hui)對(dui)《中國(guo)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)章(zhang)程》進行了部(bu)(bu)分重要 修(xiu)改(gai)。為全面貫(guan)徹(che)中國(guo)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)十(shi)(shi)八(ba)大(da)(da)會(hui)(hui)(hui)議(yi)精(jing)神(shen)，認真學(xue)習(xi)*總書記關于 工(gong)(gong)(gong)人階級和(he)(he)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)重要論述(shu)，系統(tong)總結(jie)十(shi)(shi)七大(da)(da)以來的(de)(de)(de)新(xin)時(shi)代工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo) 的(de)(de)(de)成(cheng)就和(he)(he)經驗，深刻把握(wo)以中國(guo)式現代化對(dui)黨的(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)運事業(ye)和(he)(he)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)提(ti)出(chu) 的(de)(de)(de)新(xin)任務(wu)(wu)(wu)新(xin)要求，明確新(xin)時(shi)代新(xin)征程上工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)組織肩負的(de)(de)(de)歷史使命(ming)和(he)(he)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong) 作(zuo)的(de)(de)(de)目標任務(wu)(wu)(wu)，進一步(bu)加強工(gong)(gong)(gong)運理論、工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)法律法規、工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)業(ye)務(wu)(wu)(wu)等相關知 識的(de)(de)(de)學(xue)習(xi)力(li)度，優化知識結(jie)構，提(ti)升(sheng)各(ge)單位工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)人員(yuan)的(de)(de)(de)政治素(su)養與業(ye)務(wu)(wu)(wu)技 能，推動工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)干部(bu)(bu)在新(xin)時(shi)代實現新(xin)擔(dan)當、新(xin)作(zuo)為，同時(shi)也(ye)為了交流各(ge)單位 工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)先進做(zuo)法與經驗，經研究，我中心特(te)舉辦(ban)學(xue)習(xi)貫(guan)徹(che)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)十(shi)(shi)八(ba)大(da)(da) 會(hui)(hui)(hui)議(yi)精(jing)神(shen)暨全面提(ti)升(sheng)工(gong)(gong)(gong)會(hui)(hui)(hui)干部(bu)(bu)履(lv)職(zhi)能力(li)專題培訓班。請各(ge)企事業(ye)單位積極 組織相關人員(yuan)參加學(xue)習(xi)。

參加人員：
各黨(dang)政機關(guan)，企事業(ye)單位工(gong)會(hui)主席、副主席、女工(gong)干部(bu)、財務經(jing)審工(gong)作 人(ren)員(yuan)、工(gong)會(hui)辦公室人(ren)員(yuan)及其他各部(bu)門工(gong)會(hui)負責人(ren)、工(gong)會(hui)委員(yuan)等相關(guan)人(ren)員(yuan)。

培訓內容：
（一）*工會理論與相關政策解讀
1、貫徹學習中國工會十八大會議精神；
2、*修訂的《中國工會章程》、 《工會法》對照解讀；
3、*新時代工會與工人運動思想；
4、工會(hui)十八大后 工會(hui)工作重點(dian)分析(xi)解(jie)讀。

（二）企業工會的職責與任務
1、企業工會組織的四項職能；
2、企業工會的十項權利與義務；
3、企業民主 管理的五種形式；
4、深化產業工人隊伍建設改革要點；
5、基層工會主席的角色 定位；
6、履行維權服務基本職責工作要點；
7、工(gong)會宣傳教育工(gong)作(zuo)的(de)主(zhu)要任務。

（三）職代會提案工作流程與規范
1、職代會提案的基本知識與頂層設計；
2、職代會提案制度與規范化建設； 
3、提案工作中的問題與注意事項；
4、職工代表如何提出高質量的提案；
5、企業 工會與代表團如何做好提案工作；
6、提案委員會與行政如何協調處理好落實工 作；
7、如何當好一名新時代職工代表。

（四）勞動（技能）競賽流程與方案撰寫練習
1、開展勞動（技能）競賽的基本規律與四個原則；
2、組織勞動（技能）競 賽的程序步驟；
3、勞動（技能）競賽存在的問題與改進方向;
4、勞動競賽組織 流程要點；
5、職工技術比賽流程要點；
6、專項勞動（技能）競賽(sai)方(fang)案撰寫(xie)練(lian)習。

（五）工會財務與財產管理工作
1、工會財務管理工作；
2、工會財務監督；
3、加強基層工會經費收支管理； 
4、財產管理工作；
5、工會經審工作；
6、工會(hui)經費(fei)的管理原則(ze)與開支范圍。

（六）工會職工民主管理方法
1、工會組織開展職代工表大會工作方法；
2、工會組織開展廠務公開工作方 法；
3、工會組織開展民主評議企業領導干部工作方法；
4、工(gong)會開展車間和班組 民主管理(li)工(gong)作(zuo)方(fang)法(fa)。

（七）工會宣傳教育工作方法
1、工會宣傳教育工作的基本內容和主要方式；
2、工會開展職工思想政治工 作的任務與方法；
3、工會職工思想教育的心理疏導方法；
4、工會開展職工文化 技術教育的任務和方法；
5、工會開展(zhan)職工文化體育活(huo)動中的工作方法(fa)。

（八）如何當好一名合格的工會干部
1、基層工會主席的任職條件和產生程序；
2、工會干部的溝通、管理藝術； 
3、工會干部的領導力和執行力；
4、工會主席必備的理論知識和五種能力；
5、 工會主席的領導藝術與方法；
6、提升基層工會主席自身素質的有效途徑和方 法；
7、新形(xing)勢下(xia)建設“職工(gong)之家 ”的工(gong)作方(fang)法。

工會干部履職能力公(gong)開課