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中國企業培訓講師
贏在思考——問題分析與解決
 
講師:易志勤 瀏覽次數(shu):2535

課程描述INTRODUCTION

邏輯思維方法培訓

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:易志勤(qin)    課程價格:¥元/人    培訓天數:2天(tian)   

日程安(an)排SCHEDULE



課程大綱(gang)Syllabus

邏輯思維方法培訓

課程背景:
“你不能用舊的思維方式卻想要得到新的結果” ——愛因斯坦
我們每天都在解決問題。不同的是,成功的人士首先是能成功的預防問題,然后才是
成功地解決不能防止的問題。成功地防止問題,比成功地解決問題更為重要;快速有效
地成功解決出現的問題,比無效率地解決問題甚至是制造問題更有意義。
問題是:我們怎么樣才能在面對一個項目或者一個難題時,實現快速溝通以充分有效
地利用團隊的力量呢?我們所需要的是一個在思維層面進行交流的模型或者模式,其實他
也是一種語言,一種讓不同的思維之間進行交流的語言。《贏在思考——問題分析與解決》
正是傳授這樣一種思維模式。
本課程融匯了邏輯思維方法、系統思考方法、管理工具,以簡潔快速高效處理問題而
著稱,本課程突出真實案例教學與實戰經驗分享,融入大量企業管理、團隊管理和社會
生活(huo)案例,并采(cai)用團隊動力(li)學(xue)和行(xing)動學(xue)習(xi)方式,高效(xiao)率處理管理者(zhe)現實問題。

課程對象:企業(ye)中、高(gao)層管理人員(yuan)(yuan),高(gao)級專業(ye)人員(yuan)(yuan)

課程大綱:
第一講:情景分析
核心:牛眼法——幫您從大角度、多層次的分析中發現關鍵的問題。
Step1. 你關注的關鍵問題是什么?
Step2. 關注焦點可以區分、細化嗎?
Step3. 在情境判斷中排列解決問題的優先順序是什么?
Step4. 您怎樣選擇適當的思維技巧并確定*的解決辦法?
Step5.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
第二講:原因分析
核心:比較法——幫您運用科學的比較法,用最短的時間和*的成本找出最可能的原因
與機會。
Step1. 您所關注的問題與觀察到的事實是什么?
Step2. 比較的事實是什么?
Step3. 如何辨別獨特的差異與變化?
Step4. 如何確定*的比較方法?
Step5. 如何辨識及檢測可能的原因?
Step6. 如何觀察比較事實的每一個可靠原因?
Step7. 選擇最可能原因
8.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
第三講:決策制定
核心:定標準——幫您快速做出決策,選擇解決問題的*方案。
Step1. 您想決定什么?您決策的標準是什么?
Step2. 闡明決策目的。
Step3. 確定決策的標準,風險的評估、權衡。
Step4. 預先審視潛在問題并予以處理。
Step5. 與標準相比較,您的替代方案是什么?
Step6. 每一個替代方案中的潛在的問題與機會是什么?
Step7. 做出決策。
Step8.案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習
第四講:計劃分析
核心:預防/應急、促進/利用——為您設計預防問題和捕捉事務運作機會的有效措施,實
現持續改進。
Step1. 希望的最終結果是什么?
Step2. 計劃中使用的標準或關鍵步驟是什么?
Step3. 確定必要的任務、職責及時限。
Step4. 辨別可能出現的潛在問題與機會。
Step5. 發生問題的原因是什么?
Step6. 怎樣預防問題與增加可能的機會?
Step7. 應急方案是什么?
Step8. 您充分利用機會的打算是什么?
Step9. 何時啟動應急方案?
 Step10.案(an)例示(shi)范(fan)講解/個人案(an)例練習(xi)/小組案(an)例練習(xi)

邏輯思維方法培訓


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易志勤
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