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如何塑造職業思維

【課程背景】
移動互聯的思維沖擊、互聯網金融的瘋長、國家政策的宏觀調控，各行各業都面臨前所未有的挑戰。這是最好的時代，這是最壞的時代，各行業的從業者需要以最好精神風貌、*工作狀態，迎接*時代的巨浪，實現個人職場成功以及企業成長。實現上述的目標，不僅需要以良好的心態為前提，還需要良好的職業素質為基礎，以更堅實的職業技能為支撐，這樣才能更好的實現職場成功。
《職(zhi)場職(zhi)業思維塑造》站(zhan)在(zai)市場、企業、新招募員(yuan)工(gong)的三(san)方角度，以(yi)發展的視(shi)角看待(dai)個人與企業，努力(li)與成功間(jian)的關系，并通過案例討論、視(shi)頻(pin)分析(xi)等生動形(xing)式，實(shi)現受(shou)訓學員(yuan)意愿(yuan)和能力(li)的提升。

【課程收益】
1.促進學員明確目標愿景，鎖定目標，樹立堅持不懈的工作態度
2.提升學員團隊協作、群策群力能力
3.掌握職業人的發展方向及以所需要的技能和心態
4.培養學員精益求精、追求卓越的理念
5.提高學員工作的自身能動性和主動性
【課程對象】企業各部門員工
【課程時長(chang)】1天，6小時/天

【講師分享大綱】
第一單元：從學霸到精英問題導入
1.評價人生的是過程還是結果？
2.讓自己成為直接價值鏈中的一環
3.職場成功所需的思維與能力
4.當代大學生需要關注的幾項就業數據
5.透過就業數據看未來變化
6.你的職場之路會遇到“攔路虎”——迷茫
7.撥(bo)云見日戰勝“迷茫”從學霸到精英

第二單元：認知職場，展望發展
1.生活和職場：兩個世界原理
2.職場規則與秩序
3.案例分析：地球與火星
4.全面開啟你的全新職場認知
1)什么是職業？什么是職場？
2)什么是職業化？什么是職業效能？
3)未來職場面臨的四大變化
4)校園優秀不等于職場優秀
5)小組討論：組織更看重怎樣的職場人
6)從T型(xing)人才到H型(xing)人才

第三單元：八大核心職業思維
1.居安思危
1)市場經濟的本質：競爭
2)樹立危機意識
3)互聯網時代下對于職業要求的四大變化
4)危機意識下的自我認知
2.用業績說話
1)視頻分享：大自然的生存之道
2)視頻分享：要業績突破不要小白兔
3)職業人的契約精神
3.陽光心態
1)案例討論：人生職場三個圓圈的故事
2)視頻分享：不要抱怨，熱愛工作
3)陽光心態的養成計劃
4.雙贏思維
1)何謂雙贏？雙贏思維的內核
2)人際交往的六種思維模式
3)活動體驗：紅黑大戰
4)分享：建立良好的人際關系
5.堅決執行
1)執行就是有結果的行動
2)執行就是百分百對自己負責
3)案例討論：俄羅斯人種樹
4)案例討論：從北京到青島
6.勇于挑戰
1)挑戰面前機會均等
2)迎接挑戰的四個步驟
7.持續學習
1)案例討論：生于創新死于安逸
2)持續學習是誰的需要？
3)如何進行碎片化學習
8.契約精神
1)什么是契約精神？
2)契約與我、你、他
3)怎么看待好人總吃虧？

如何塑造職業思維