如何實踐(jian)時(shi)間(jian)管理，首先要了(le)解什么(me)是時(shi)間(jian)管理，不論人(ren)們(men)的(de)(de)(de)社會(hui)地位(wei)，教育程度，潛能資(zi)質或者天(tian)才稟賦如何，每(mei)一個人(ren)，每(mei)一天(tian)都只有24小(xiao)時(shi)，如果利(li)用這24小(xiao)時(shi)，決定著他(ta)們(men)的(de)(de)(de)生(sheng)活的(de)(de)(de)根本(ben)，他(ta)們(men)的(de)(de)(de)成(cheng)(cheng)就的(de)(de)(de)多少和他(ta)們(men)將(jiang)成(cheng)(cheng)為怎樣(yang)的(de)(de)(de)人(ren)，我們(men)很容(rong)易(yi)消磨(mo)的(de)(de)(de)時(shi)光卻(que)一事無成(cheng)(cheng)，學會(hui)明智的(de)(de)(de)利(li)用你的(de)(de)(de)時(shi)間(jian)是一項基本(ben)技能，學習時(shi)間(jian)管理將(jiang)獲(huo)得個人(ren)動力和自愈，需要花時(shi)間(jian)在家(jia)庭、維系友情(qing)、讓自己(ji)呼吸，在截止窒息前完(wan)成(cheng)(cheng)領導機會(hui)的(de)(de)(de)任務上(shang)，或者分配有限的(de)(de)(de)時(shi)間(jian)，完(wan)成(cheng)(cheng)生(sheng)活中(zhong)各種各樣(yang)的(de)(de)(de)事情(qing)，這當中(zhong)不容(rong)易(yi)。分配時(shi)間(jian)來平衡生(sheng)活的(de)(de)(de)瘋狂面面是很艱難的(de)(de)(de)。分享實踐(jian)時(shi)間(jian)管理，分享六點。
第一(yi)，聚焦高影響(xiang)力的行為和(he)活動。決定好一(yi)周內事情的優先級，可以促使達成自己(ji)的主要的目標(biao)。
第二(er)，最難誠實(shi)也是最容易學會(hui)的，最先做最重要的事情。那(nei)些不重要的事情會(hui)消磨掉(diao)一(yi)天的時間(jian)。
第三，思維精力是有限(xian)的。所以(yi)某一時刻只能把精力聚焦在(zai)某一個(ge)行動和項目上，同一時間處理各種事務，將(jiang)降(jiang)低你(ni)的效(xiao)率。
第(di)四，識別和(he)選擇能給你帶來*收益的(de)部(bu)分(fen)工作，這些(xie)值得發揮你最多的(de)時間(jian)、精力和(he)資(zi)源。
第五，善(shan)(shan)于捕捉機會，充(chong)分(fen)利用他們。每(mei)一分(fen)鐘都有價(jia)值，沒有必要成為工(gong)作狂，但(dan)是在時間(jian)(jian)有限的時候，要善(shan)(shan)于利用時間(jian)(jian)，防止時間(jian)(jian)被偷走(zou)。
第六，把那些(xie)降(jiang)低效(xiao)率(lv)的(de)事(shi)情一一列出(chu)來。關(guan)于這些(xie)事(shi)情你能(neng)做些(xie)什(shen)么(me)？里面有些(xie)事(shi)情是超出(chu)你控(kong)制(zhi)的(de)。
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