已加入本站3897天 , 點擊量：25721 次
人(ren)才(cai)(cai)(cai)招(zhao)聘及(ji)培養培訓【背景介紹】 企業要發展就需要不斷的(de)(de)吸納人(ren)才(cai)(cai)(cai)，是(shi)否能(neng)夠擁有企業發展必須(xu)的(de)(de)關鍵核(he)心(xin)人(ren)才(cai)(cai)(cai)已經成為企業的(de)(de)核(he)心(xin)競爭力之一。 本課程正是(shi)要幫助企業具
企(qi)業年度培訓規劃(hua)課程【課程背景(jing)】年度規劃(hua)與執(zhi)行是引(yin)領企(qi)業實際(ji)運營和管理的(de)重要板塊，是每個企(qi)業都必須給(gei)予(yu)高(gao)度重視的(de)大事，在制定年度規劃(hua)時，常常存在以(yi)下問(wen)題：很多計劃(hua)有名無實，不能(neng)解決經營的(de)實際(ji)問(wen)題；制定
招聘面試(shi)工作培訓背景介紹企業(ye)要發(fa)展就(jiu)需(xu)要不斷的(de)(de)吸納人才(cai)，是否能夠擁(yong)有(you)企業(ye)發(fa)展所(suo)需(xu)要的(de)(de)關鍵核心(xin)人才(cai)已經成為(wei)企業(ye)的(de)(de)核心(xin)競爭力之(zhi)一(yi)。本(ben)課程正是要幫助企業(ye)具有(you)面試(shi)資格(ge)的(de)(de)人員(yuan)掌握一(yi)般的(de)(de)面試(shi)技(ji)術，從了解職位的(de)(de)特點
轉型HRBP培訓課程背景HR管(guan)理為(wei)何往(wang)往(wang)做了很多工(gong)作，但是無法獲得公司(si)高(gao)層(ceng)和業(ye)務(wu)部門的認可?HR工(gong)作如(ru)何實現有(you)(you)效的定位?選(xuan)、育(yu)、用(yong)、留如(ru)何落地到業(ye)務(wu)系(xi)統(tong)中?如(ru)何評(ping)價HR工(gong)作的有(you)(you)效性(xing)?HR工(gong)作的存在價值
員(yuan)工管理激(ji)勵(li)的課程
銷售攻心術學習
年末績效考核與薪酬激(ji)勵(li)
績(ji)效(xiao)(xiao)診斷與組(zu)織(zhi)績(ji)效(xiao)(xiao)提升培訓(xun)
MTP中層管理(li)者培訓班
管理溝通(tong) 培訓課
領導管理培訓
時間管(guan)(guan)理和目標計劃管(guan)(guan)理課程(cheng)
管理干部的培訓
企業卓越執(zhi)行力培訓
職場溝通技(ji)巧 培訓(xun)班
銷售經理(li)的營銷技巧培訓
門(men)店銷售(shou)技(ji)巧(qiao) 培訓
企業薪酬設(she)計培訓課程